淺談欠發(fā)達地區(qū)農村人力資源開發(fā)-資料下載頁
2025-08-12 19:52本頁面
【正文】 以多種形式，多種途徑及機制積極發(fā)展農村職業(yè)技術教育， 各種形式的專業(yè)技術、技能、知識、文化培訓班。按照“面向農村、面向農民、面向農業(yè)”的方針辦好農村職業(yè)教育，是有效地開展農村人力資源的重要舉措。努力建設一支專業(yè)化、社會化的專業(yè)技術人員隊伍，全面提高農村專業(yè)技術人員的科學素質和創(chuàng)新能力。根據縉云縣經濟發(fā)展的特點，重點培養(yǎng)一批農業(yè)急需的專門人才。如高山綠色食物生產，縉云麻鴨制作工藝，竹制品技術等都需要一批懂技術、能勞動的專門人才。要不拘一格選人才，積極探索職稱改革，堅持重能力、重實績、不唯學歷、不唯資歷，突破身份限制，為活躍在生產第一線的“田秀才”、“土專家”評定職稱，真正做好“開發(fā)一批鄉(xiāng)土人才、培育一批主導產業(yè)，致富一方百姓”的文章。打破傳統城鄉(xiāng)經濟結構，多渠道轉移農村勞動力。加強政府與農民之間的信息交流，擴大開放力度，通過推行人事代理制度，鼓勵人才柔性流動，建立農村人才居住證制度，暢通輸出和引進人才的“綠色通道”，促進農村富余勞動力向非農產業(yè)轉移。政府部門要積極引導，努力開拓勞務輸出的路子，同時從管理體制、政策法規(guī)、輿論氛圍和后勤保障等方面入手，為農村勞動力轉移創(chuàng)造更為有利的環(huán)境。
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