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勞動仲裁申請書填寫勞動仲裁申請書勞動仲裁程序(精選8篇)-資料下載頁

2025-08-11 12:21本頁面
  

【正文】 _____法定代表人:______電話:____________________申請仲裁事項:請求仲裁委員會依法裁決被申請人支付申請人勞動經濟補償金____元。請求仲裁委員會依法裁決被申請人補繳申請人20____年——20____年社會保險金。請求兩被申請人支付加班費元。事實及理由:申請人于20____年年2月被十堰________勞務公司派遣到____________車身廠工作,20____年5月25日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴重違反了《勞動合同法》的規(guī)定,未按法律規(guī)定支付經濟補償金。為維護申請人的合法權益,請貴仲裁委員會依法裁決。此致______勞動仲裁委員會申請人:______20____年5月26日勞動仲裁申請書填寫篇八電話:_________________被申請人:________________住址:________________電話:_________________法定代表人:_________________裁定解除雙方勞動關系。裁定被申請人支付拖欠申請人的_____年_____月_____日工資人民幣6000元。裁定被申請人支付違約金人民幣3000元,并支付經濟補償金人民幣9000元。裁定被申請人為申請人補交__年5月起的“三金”。裁定被申請人承擔本案仲裁費。_____年_____月_____日,申請人與被申請人簽訂了一份《勞動合同》,約定被申請人聘用申請人為被申請人的辦公室主任,期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。_____年_____月_____日,被申請人無故免去申請人的全部任職要其等待公司的分配,并拒不支付申請人自20__年4月起的工資,也不為申請人繳交“三金”。根據(jù)《勞動法》、《違反和解除合同的經濟補償辦法》第五條的規(guī)定和《勞動合同》第十一條、第十四條之約定,申請人為維護自己的合法權益,特具狀貴委,懇請裁定如所請。此致_________________市勞動仲裁委員會申請人:______________________年_____月_____日
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