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正文內(nèi)容

20xx年星級(jí)酒店總經(jīng)理崗位職責(zé)酒店經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容細(xì)節(jié)(大全八篇)-資料下載頁

2025-08-06 19:39本頁面
  

【正文】 ,主持召開每周經(jīng)營例會(huì)或?qū)m?xiàng)業(yè)務(wù)會(huì)議,對(duì)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、調(diào)查。就總經(jīng)理提出的酒店長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計(jì)劃提出合理建議,對(duì)業(yè)務(wù)市場(chǎng)及酒店經(jīng)營管理方針發(fā)表見解,供總經(jīng)理參考。星級(jí)酒店總經(jīng)理崗位職責(zé)酒店經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容細(xì)節(jié)篇八1)全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理;2)建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化;3)負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo);5)落實(shí)酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo);6)督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作;7)負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的`公共關(guān)系,樹立酒店良好形象;8)做好酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更;9)指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。3)熟悉酒店各個(gè)部門服務(wù)及管理流程;4)善于管理和經(jīng)營團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng);5)有較強(qiáng)的溝通、計(jì)劃、決策和綜合判斷能力。
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