浙江新農(nóng)化工有限公司關鍵崗位定義(18頁)-石油化工-資料下載頁
2025-08-07 08:38本頁面
【導讀】主持制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃，審核各部門的業(yè)務/預算計劃，指導公司的經(jīng)營銷售活動，確保公司持續(xù)獲利的增長，實現(xiàn)。公司投資資本回報率。公司實現(xiàn)的營業(yè)額、利潤及增長率。公司可持續(xù)核心競爭力的建立。不同業(yè)務部門運作的綜合協(xié)調(diào)能力。具備與公司利益相關者有效溝通和達成協(xié)議的卓。保持與合資方密切溝通與交流,確保公司的戰(zhàn)略。負責公司對內(nèi)、對外所有權限范圍內(nèi)的重大問。簽署公司所有重大合同，控制法律風險。制定公司高層管理人員的業(yè)績考評指標，評估。對公司董事會負責。產(chǎn)品質(zhì)量特性,如合格率,等級品率及兼容性等。審核生產(chǎn)管理各部門的操作規(guī)程及其變更。協(xié)助總經(jīng)理，制定和實施公司的人力資源戰(zhàn)略和。牽頭進行組織調(diào)整及定崗定編工作，控制公司人。確保集團人事制度符合國家相關法規(guī)，并得到嚴。豐富的人力資源管理經(jīng)驗，熟悉人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃及管理。實施公司的人力資源戰(zhàn)略與人才計劃，確保公司吸收、培養(yǎng)、發(fā)展和保持所需的各類人才，滿足公司高速和持續(xù)發(fā)展
【正文】 ? 備件國產(chǎn)化率 ? 其他生產(chǎn)管理部門的滿意度 技能與經(jīng)驗要求 ? 熟悉光盤生產(chǎn)線設備，以及其他動力設備等 ? 擁有多年的大型生產(chǎn)企業(yè)設備維修管理的經(jīng)驗 ? 有很強的服務意識 使命與職責 領導所有生產(chǎn)設備，動力設備和其他設備的檢修、維護和保養(yǎng)工作，保證生產(chǎn)的正常展開，提高設備 /能源 的利用效率；開展設備的技術改造工作和國產(chǎn)化工作 主要工作 ? 制定設備檢修、維護和保養(yǎng)的操作規(guī)程和工作流程 ? 安排設備技術組、機修組和動力組的值班表，并監(jiān)督執(zhí)行 ? 組織生產(chǎn)和動力設備的檢修（大、中修理） ? 協(xié)調(diào)其他生產(chǎn)管理部門，解決生產(chǎn)運行過程中的疑難問題 ? 組織相關工程師參與總工程師領導下的技術革新項目 ? 參與設備以及備品備件的采購，提供技術指導 ? 組織安排維修工程師為生產(chǎn)線操作人員提供培訓 ? 參與評估設備管理人員的業(yè)績 ? 對后備設備管理人員的培養(yǎng) ? 向生產(chǎn)管理部部長負責 關鍵崗位定義 – 設備管理科主管 16 機密 企業(yè)通用業(yè)頻道 關鍵業(yè)績指標 ? 原材料質(zhì)量 ? 原材料交貨期 ? 原材料采購成本的控制 技能與經(jīng)驗要求 ? 熟悉與生產(chǎn)有關的原輔材料以及供應商的情況 ? 卓越的談判技巧 ? 誠實可信 ? 良好的服務意識 使命與職責 執(zhí)行公司整體采購策略，與采購商建立良好關系，實施采購，確保以最低的采購成本，及時滿足生產(chǎn)的需求 主要工作 ? 根據(jù)整體采購策略，制定公司采購政策和流程，報物流管理部部長批準 ? 負責實施公司所有與生產(chǎn)有關的采購工作 ? 執(zhí)行供應商選擇和供應商績效考核流程 ? 配合質(zhì)量管理部做好原輔材料入庫前的質(zhì)量檢驗工作 ? 積極尋找戰(zhàn)略聯(lián)盟進行聯(lián)合采購 ，以降低采購成本 ? 向物流管理部部長負責 關鍵崗位定義 – 采購管理員 17 機密 企業(yè)通用業(yè)頻道 關鍵業(yè)績指標 ? 倉庫出入庫的準確性 ? 倉庫管理成本 ? 配貨的準確性 ? 庫存信息的準確性和及時性 技能與經(jīng)驗要求 ? 熟悉各類貨物倉庫的管理方式和管理方法 ? 較強的庫存計劃和預測能力 ? 較強的協(xié)調(diào)能力 ? 誠實可信 ? 對數(shù)字的高敏感性 使命與職責 協(xié)調(diào)領導管理各類倉庫，降低與倉庫管理相關的物流成本，提高訂單完成的效率 主要工作 ? 制定各倉庫（原材料倉庫，中間庫，成品庫，備件庫 等）的 庫存管理規(guī)程，報物流管理部部長批準 ? 根據(jù)半成品、產(chǎn)成品、原輔材料、備品配件的特質(zhì)、分類以及存放注意事項，安排庫存，清楚了解庫位結(jié)構 ? 有效安排庫位以便省時省力地拿放貨物，通過有效計劃 完成 瑣碎的任務，如收貨、打包等 ? 定期分析中間庫和成品庫的庫存狀況，配合銷售部和訂單管理人員準確的估計、有效地控制訂單的提前期 ? 根據(jù)訂單指定的需求或生產(chǎn)調(diào)度計劃中制定的特定產(chǎn)品需求（如產(chǎn)品等級，外觀狀態(tài)，刻錄機兼容性等）配貨 ? 根據(jù)采購策略，定期向物流管理部部長和采購部提供原輔材料庫存信息，以便于制定月度主計劃和進行相應的采購 ? 熟悉安全標準和原則以確保員工、產(chǎn)品及倉庫的安全 ? 評估倉庫管理人員的業(yè)績 ? 向物流管理部部長負責 關鍵崗位定義 – 倉庫管理科主管 18 機密 企業(yè)通用業(yè)頻道 關鍵業(yè)績指標 ? 及時到貨率 ? 準確發(fā)貨率 ? 客戶滿意度 ? 整體運輸成本控制 技能與經(jīng)驗要求 ? 熟悉國內(nèi)和海外運輸業(yè)的發(fā)展狀況 ? 較強的分析和預測能力 ? 很強的服務意識 使命與職責 根據(jù)訂單和發(fā)貨單，準確配貨，及時發(fā)貨，確?？蛻魸M意度 主要工作 ? 制定公司發(fā)貨 /運輸政策和流程， 報物流管理部部長批準 ? 與國內(nèi)外貨運商和貨運代理就貨運協(xié)議、合同進行談判 ? 根據(jù)月度主計劃進行運輸需求預測，及時安排相應的運力；根據(jù)不同客戶的情況和需求，通過分析比較不同的可選方案來選擇最有效的路線以達到縮短時間、控制費用的目的 ? 審核發(fā)票和訂單，確認貨物和發(fā)貨地址 ? 能夠有效與運輸代理溝通以確保他們按計劃運輸貨物 ? 了解海運程序，以幫助單證監(jiān)控 ? 能夠通過能夠跟蹤每票在海運過程中的狀況來確保準時交貨 ? 向物流管理部部長負責 關鍵崗位定義 – 發(fā)貨 (運輸 )管理員
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