如何當一個好的部門經(jīng)理-經(jīng)營管理-資料下載頁
2025-08-06 11:53本頁面
【導讀】原文是proactive，可直譯為。所謂操之在我，其。實就是“把握命運”的意思。戶滿意是職業(yè)人的使命，要達成客戶滿意，行動之前要制訂計劃。以始為終的習慣：。了解客戶的期望值——確立目標。方案結果使客戶滿意——行動貼近目標。重要的事情具有非常的意義，要把它們放在第一的位置上。八零原則”知道，20%的最重要的事情，產(chǎn)生的80%的總效益。對于職業(yè)經(jīng)理人來說，成功的人際關系。意味著與客戶產(chǎn)生共鳴。所謂利人利己，就是一種雙贏戰(zhàn)略，它。雙贏共同利益最大。提倡“不斷學習”的理念，其。內(nèi)涵在于不斷地超越自己。職業(yè)人所追求的是全面發(fā)展，而全面發(fā)。展的前提就是均衡發(fā)展。士就要實現(xiàn)家庭和事業(yè)的雙豐收。那么，你的觀念還是以自我為中心。職業(yè)人必須具備經(jīng)營意識?？尚行詴r，需要分析投入與產(chǎn)出的比值。可能做出較為準確的判斷。案就是人性化的服務。本，削弱團隊協(xié)調(diào)作戰(zhàn)的能力。各樣的借口，拖延逃避。造性的成績是徙勞的。
【正文】 記住，這是你的工作！ 記住，這是你的工作 ! 既然你選擇了這個職業(yè)，選擇了這個崗位，就必須接受它的全部，而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算是屈辱和責罵，那也是這個工作的一部分。如果說一個清潔工人不能忍受垃圾的氣味，他能成為一個合格的清潔工嗎？ 立即行動 對一個勤奮的藝術家來說，若他不想讓任何一個想法溜掉，那么當他產(chǎn)生了新的靈感時，他會立即把它記下來 —— 即使是在深夜，他也會這樣做。他的這個習慣十分自然、毫不費力。一個優(yōu)秀的員工其實就是一個藝術家，他對工作的熱愛，立即行動的習慣，就像藝術家記錄自己的靈感一樣自然。 三、做最優(yōu)秀的員工 工作就意味著責任 ?沒有責任感的軍官不是合格的軍官 ， 沒有責任感的員工不是優(yōu)秀的員工 。 責任感是簡單而無價的 。 工作就意味著責任 ，責任意識會讓我們表現(xiàn)得更加卓越 。 負責任的人是成熟的人 負責任、盡義務是成熟的標志。幾乎每個人做錯了事都會尋找借口。對于責任，誰也不想主動去承擔，而對于獲益頗豐的好事，邀功領賞者不乏其人。負責任的人是成熟的人，他們對自己的言行負責，他們把握自己的行為，做自我的主宰。每一個成熟的企業(yè)，都應該教育自己的員工增強責任感，就像培養(yǎng)他們其他優(yōu)良品質一樣。 全力以赴 ?不要只知道抱怨老板，卻不反省自己。如果我們不是僅僅把工作當成一份獲得薪水的職業(yè)，而是把工作當成是用生命去做的事情，自動自發(fā)，全力以赴，我們就可能獲得自己所期望的成功。 工作是我們要用生命去做的事 ?工作不是我們?yōu)榱酥\生才做的事，而是我們要用生命去做的事。工作就是付出努力。沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度，而工作態(tài)度完全取決于我們自己。 忠誠是無價這寶 ?在這個世界上 ， 并不缺乏有能力的人 ，那種既有能力又忠誠的人才是每一個企業(yè)企求的最理想的人才 。 那些忠誠于老板 ， 忠誠于企業(yè)的員工 ， 都是努力工作 ，沒有任何借口的員工 。 他的忠誠會讓他達到我們想像不到的高度 。 懷抱一顆感恩的心 ?一個人的成長，要感謝父母的恩惠，感謝國家的恩惠，感謝師長的恩惠，感謝大眾的恩惠。感恩不但是美德，感恩是一個人之所以為人的基本條件！不要忘了感謝你周圍的人、你的上司和同事。感謝給你提供機會的公司。你是否曾經(jīng)想過，寫一張字條給上司，告訴你是多么熱愛自己的工作，多么感謝工作中獲得的機會。 帶著熱情去工作 ? 熱情，就是一個人保持高度的自覺，就是把全身的每一個細胞都調(diào)動起來，完成他內(nèi)心渴望完成的工作。 ? 所有的人都具備工作的熱情，只不過有的人習慣于將熱情深深地埋藏起來。帶著熱情去工作吧！ ? 很難想像，一個沒有熱情的員工能始終如一地高質量地完成自己的工作，更別說做出創(chuàng)造性的業(yè)績了。 自動自發(fā)地工作 ? 我們常常認為只要準時上班，按點下班，不遲到、不早退就是完成工作了，就可以心安理得地去領工資了。其實，工作首先是一個態(tài)度問題，工作需要熱情和行動，工作需要努力和勤奮，工作需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神。自動自發(fā)地工作的員工，將獲得工作所給予的更多的獎賞。 努力工作，優(yōu)劣自有評說 我們常常喜歡從外部環(huán)境來為自己尋找理由和借口，不要抱怨職位、待遇、工作的環(huán)境，就是抱怨同事、上司與老板，而很少問問自己：我努力了嗎？我真的對得起這份工作嗎？努力工作的人，工作會給予他意想不到的獎賞。
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1