【導(dǎo)讀】壽險必須推行關(guān)鍵指。關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)系統(tǒng)是以關(guān)鍵。業(yè)績?yōu)榛A(chǔ),從業(yè)績評價、分析與計劃。及匯報與指導(dǎo)等三方面規(guī)范運(yùn)作,促進(jìn)。建立和推廣關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)管理體系,是公司壽險改革的一項(xiàng)重要內(nèi)容,起到。了展示業(yè)績、分析問題、落實(shí)責(zé)任、跟。計劃工作的重點(diǎn);向下指導(dǎo)的方向。鍵業(yè)績指標(biāo)體系是衡量團(tuán)。隊(duì)經(jīng)營狀況的生命指數(shù)?,F(xiàn)不良信號,經(jīng)營狀況堪憂,病癥。出現(xiàn),某些病因可能導(dǎo)致健康惡化;在生命標(biāo)準(zhǔn)區(qū)域內(nèi),表明經(jīng)營狀。況惡劣,危及機(jī)構(gòu)生存,由此導(dǎo)致。破產(chǎn)、停業(yè)的危險。停留在大量文字堆積的報告中及經(jīng)。個團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作狀況是處于綠燈區(qū)、便于掌握全年計劃的完成進(jìn)。度,保證年度計劃的達(dá)成:。反映出單人員的戰(zhàn)斗力狀況,反映部門全員的活動情況,反映出營業(yè)單位增員的有效性。脫落率==本月脫落人數(shù)/本月平均人數(shù)。使業(yè)務(wù)員養(yǎng)成收集拜訪名單,以便有計劃。考核員工的服務(wù)水平及展業(yè)行為。累計至當(dāng)月之總投保客戶人數(shù)。實(shí)際情況,進(jìn)而能夠發(fā)現(xiàn)問題,找出癥。取有效的措施,使工作得以有序順利地