20xx年度學校管理工作參考總結-資料下載頁
2025-03-30 03:47本頁面
【正文】 是探究與企業(yè)、學校進展合作培訓。我校與企業(yè)合作有良好的傳統(tǒng)，如紳士服飾、雄風汽修學校、富士康集團等。
（六）、其他常規(guī)工作齊頭并進
標準了財務財產工作。學校財務、財產治理工作本著“標準治理、有效運轉、效勞教學”的主旨，加強領導，建章立制，增收節(jié)支，少花錢多辦事，加強資產治理，發(fā)揮資源作用，強化監(jiān)視機制，實行民主理財，確保財務公開、有序治理。
完善了各項規(guī)章制度。經校班子集體研究，經全校教職工代表認真討論并通過了《XX年教職工評先暫行方法》、《班主任量化治理制度》等3個規(guī)章制度，為我校民主辦學，充分表達教職工的主人翁地位。學校工會全面貫徹并執(zhí)行市政府、市教育局、市教育工會關于“校務公開”的意見精神，積極組織施行學校校務政務公開。
加強了食堂治理工作。政教處、總務處配合做好穩(wěn)定飯菜價格工作，加強食堂食品衛(wèi)生的檢查指導，嚴防食物中毒事件的發(fā)生，積極改良食堂相關設備，提高食堂效勞水平。嚴格執(zhí)行學校和上級部門制定的餐廳治理規(guī)章制度，提高了餐廳的衛(wèi)生質量，衛(wèi)生防疫工作，警鐘長鳴。
加強了黨風廉政建立。加強對中層以上領導干部的廉政建立，加強政策學習。針對經費進出征詢題制訂了嚴格的監(jiān)管制度，推行校務公開，使教職工參與學校治理的認識不斷加強。學校強化程序認識，教代會、干部聘任、嚴峻事件決定等都按照制度規(guī)定執(zhí)行，成功地杜絕了政策上的破綻和盲點。
三、學校缺乏之處
因此，在成績面前我們不能驕傲，目前學校正處于規(guī)劃建立與開展時期，仍存在著一些征詢題與困難，主要表現(xiàn)在：
教學實訓設備欠缺，嚴峻制約教學實訓工作和技能培訓工作的開展。
校園的綠化、美化、衛(wèi)生保持仍需進一步加強。
學校治理仍需進一步提升，教師的整體素養(yǎng)仍需進一步提高，教學改革的力度仍需進一步加大，特色專業(yè)優(yōu)勢仍需進一步凸顯。
學校無體育活動場地，體育課、“兩操一活動”無法開展，阻礙正常教學秩序，阻礙師生身體健康；
有的同志在工作中還沒有居安思危的憂患認識、干事創(chuàng)業(yè)精神不強。
在困難面前，我們要群策群力、攻堅克難，力爭為我區(qū)職業(yè)教育開展作出更大奉獻。我們完全有理由相信：在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，在有關職能部門的大力支持下，在我校全體師生的共同努力下，所有這些困難和缺乏都是我們在新的年度工作中能夠克服和逐步完善提高的，我們堅信睢陽區(qū)成人中專的明天會更加美妙。
XX年12月
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