項(xiàng)目經(jīng)理能力模型(doc12)-經(jīng)營(yíng)管理-資料下載頁(yè)
【導(dǎo)讀】―不改變?nèi)藗冊(cè)陧?xiàng)目上的根本行為，就什么也得不到改善。因?yàn)槿宋挥谌魏谓M織及其系統(tǒng)的?！陡呒?jí)項(xiàng)目投資組合管理和項(xiàng)目管理辦公室》作者GeraldI.Kendall，PMP和StevenC.忽視項(xiàng)目管理的―藝術(shù)‖性是眾多項(xiàng)目失敗的原因之。通過(guò)培養(yǎng)在藝術(shù)上和科學(xué)上的技能，項(xiàng)目經(jīng)理能增加項(xiàng)目的成功率，將能更好的按時(shí)和。在預(yù)算內(nèi)完成項(xiàng)目，同時(shí)確保項(xiàng)目的質(zhì)量。由波士頓大學(xué)企業(yè)教育中心新開(kāi)發(fā)。能力評(píng)價(jià)工具能發(fā)現(xiàn)能力上的差距，從而通過(guò)培訓(xùn)和發(fā)展來(lái)縮短差距。改進(jìn)項(xiàng)目管理有著巨大的經(jīng)濟(jì)意義。根據(jù)美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)的《事實(shí)在案》（Fact. 被任命管理項(xiàng)目的人員可能是項(xiàng)目的建議人、志愿者、被認(rèn)為有時(shí)間管理項(xiàng)目。不足或構(gòu)思不良的項(xiàng)目均會(huì)招致失敗。導(dǎo)致某些項(xiàng)目的流產(chǎn)。雖然有跡象表明情況有所好轉(zhuǎn)，但項(xiàng)目的失敗率仍是居高不下。45%，IT項(xiàng)目的成功率上升到了28%。無(wú)論行業(yè)、企業(yè)文化或其。最終得到它們相應(yīng)的績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。該模型也有助于組織識(shí)別出現(xiàn)任項(xiàng)目經(jīng)理發(fā)展上的差距。
【正文】 有 %的回答者認(rèn)為 ―沒(méi)有多少價(jià)值 ‖，而沒(méi)有人認(rèn)為 ―沒(méi)有價(jià)值 ‖。該項(xiàng)調(diào)查研究歷經(jīng) 9年多，涉及到 500 家公司。 我們相信，只有當(dāng)組織開(kāi)始在界定項(xiàng)目經(jīng)理的能力上給予更多地關(guān)注后，才會(huì)有更滿意的結(jié)果。最后，如果我們要盡可能地發(fā)展卓有成效的項(xiàng)目經(jīng)理， BUCEC和主管公司教育的其他領(lǐng)導(dǎo)人必須要考慮到項(xiàng)目管理的藝術(shù)性，調(diào)整他們的課程。 作者簡(jiǎn)介 : Rick Freeman是波士頓大學(xué)企業(yè)教育中心的商業(yè)發(fā)展首席官。他 20 年來(lái)致力于營(yíng)銷、培訓(xùn)和技術(shù)解決方案的工作。 Rick 長(zhǎng)期在眾多會(huì)議、電臺(tái)和電視上發(fā)表演說(shuō)。他的觀點(diǎn)經(jīng)常在包括《計(jì)算機(jī)世界》和《 CLO雜志》等刊物中得到引用。 Rick是 TrainingTrack 的商業(yè)發(fā)展首席官， TrainingTrack 是波士頓大學(xué)的一家企業(yè)，在 40 多個(gè)大都會(huì)地區(qū)有它的波士頓大學(xué)教育分支機(jī)構(gòu)。在加入波士頓大學(xué)的 TrainingTrack 前，他是波士頓大學(xué)企業(yè)教育中心培訓(xùn)咨詢團(tuán)的主任。 1999 年，因?qū)?―全球卓越培訓(xùn) ‖的貢 獻(xiàn)，他受到了微軟公司的特別嘉獎(jiǎng)。 Rick 于 1992 年加入波士頓大學(xué)，在此之前，他是一位在影視行業(yè)有著七年資歷的營(yíng)銷副總裁。 Rick 構(gòu)想和制作了 100 多家成功企業(yè)的新技術(shù)產(chǎn)品的影視帶。在 Rampion影視制作公司工作期間，他使該公司成為了許多大型公司的 ―選擇供應(yīng)商 ‖，包括Computervision，惠普和波士頓科學(xué)。 Rampion 已經(jīng)贏得了 20 多個(gè)國(guó)內(nèi)和國(guó)際大獎(jiǎng)，包括 Comdex的最佳音頻 /視覺(jué)獎(jiǎng)和蜚聲國(guó)際的 ―傳播人獎(jiǎng) ‖。 Mark Gould是波士頓大學(xué)企業(yè)教育中心管理開(kāi)發(fā)項(xiàng)目組主任。針對(duì)企業(yè)管理 培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、并購(gòu)、營(yíng)銷和實(shí)施， Mark 有著超過(guò) 15 年的經(jīng)驗(yàn)。 Mark 是眾多會(huì)議的發(fā)言嘉賓，如管理和執(zhí)行發(fā)展討論會(huì)、高效會(huì)議營(yíng)銷研討會(huì)、倫敦進(jìn)化研究網(wǎng)（ LERN）年會(huì)、和大學(xué)繼續(xù)教育協(xié)會(huì)（ UCEA）年會(huì)。他一直是電臺(tái)談話節(jié)目的特約嘉賓，他的觀點(diǎn)經(jīng)常在《計(jì)算機(jī)世界》、《項(xiàng)目管理通信》，《 Projects@Work》和美國(guó)培訓(xùn)和發(fā)展協(xié)會(huì)（ ASTD）的《培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)》等刊物上得到引用，而且他也經(jīng)常為這些刊物撰寫(xiě)文章。 Mark 獲得緬因大學(xué)工商管理營(yíng)銷專業(yè)學(xué)士學(xué)位，是南新罕布什爾大學(xué)的 MBA，并且獲得波士頓 大學(xué)的教育學(xué)碩士。 參考資料： Advanced Project Portfolio Management and the PMO: Multiplying ROI at Warp Speed, Gerald I. Kendall, PMP and Steven C. Rollins, PMP, J Ross Publishing (2020) The Center for Business Practices, PM Network Magazine, ―Delivering the Goods – Project Management Exceeds Goals,‖ Project Management Institute, February 2020, pp. 812 ―Latest Standish Group CHAOS Report Shows Project Success Rates Have Improved by 50%,‖ The Standish Group International, Inc., March 25, 2020 (press release) 《高級(jí)項(xiàng)目投資組合管理和項(xiàng)目管理辦公室》作者 Gerald I. Kendall， PMP 和 Steven C. Rollins， PMP
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