【導(dǎo)讀】根據(jù)目標值,制定。非常事件處理記錄表。關(guān)鍵人物與對策表。數(shù)與停留時間標準表。銷售回款計劃編制表。每年末進行情況匯。地區(qū)經(jīng)銷商月銷售額、年累計銷售額統(tǒng)計表問題分析表。大區(qū)主管的存在價值在于為公司的整體目標承擔責任,因而其工作內(nèi)。容必須由《目標任務(wù)責任書》來確認。其經(jīng)營管理措施要圍繞計劃,回款。計劃,費用預(yù)算,促銷計劃和員工培訓(xùn)計劃的實現(xiàn)而進行。銷售主管成功一定是建立在所有業(yè)務(wù)隊伍的成功上。因而其日常所需填寫表格包括《業(yè)務(wù)員工作分析評價表》(以?!陡黝惪蛻魳I(yè)務(wù)訪問次數(shù)與停留時間標準表》為參考),《客戶滿意度調(diào)查。的突發(fā)事件,填寫《非常事件處理登記表》。額統(tǒng)計分析圖》。填寫《月客戶實績分析表》,作出《公。據(jù)《公司客戶分級標準》和《公司客戶分等表》分析各客戶的等級,以為。司客戶狀況ABC分析表累計表示圖》,為客戶分級,以指導(dǎo)業(yè)務(wù)員合理分。填寫《問題分析表》以發(fā)現(xiàn)不足總結(jié)經(jīng)驗,明確工作改