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正文內(nèi)容

20xx20xx年的護理工作計劃5篇-資料下載頁

2025-01-17 00:50本頁面
  

【正文】 工作、生活與成長。
  9)堅持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接,搶救儀器保持功能狀態(tài),保持搶救物品良好率達100%。
  10)進一步深入推進責任制整體護理,落實護理服務三級責任制,即“護士首接負責者”“責任護士全程負責制”“護士長首尾負責制”。加強各關鍵點的控制:即關鍵的制度。關鍵的人員。關鍵的病人。關鍵的環(huán)節(jié)。關鍵的時間。落實護士長每日五查房制度:即晨交班查。病人集中治療護理后查。病人午餐前查。病人午休后查。護理晚交班前查。在責任工作中不斷強化護士與病人之間的換位思考,常常提問自己“假設我是他”我滿意這樣的護理嗎?不論什么品質(zhì)與來源的患者,均能不斷調(diào)適自我,以視對方為上帝,視對方為衣食父母的責任理念,努力做到讓患者滿意。
  11) 護理各項指標完成 。
  基礎護理合格率100%(合格標準95分)。
  特、一級護理合格率≥90%(合格標準90分)。
  ??谱o理合格率≥90%(合格標準95分)。
  技術水平合格率≥90%(合格標準90分)。
  護理文書書寫合格率≥90%(合格標準95分)。
  急救物品完好率100%
  消毒滅菌合格率100%、消毒隔離合格率100%
  病區(qū)管理合格率≥95%(合格標準95分)。
  年壓瘡發(fā)生次數(shù)0
  健康教育病人覆蓋率100%、病人知曉率≥80%
  1醫(yī)療安全管理合格率100%(合格標準95分)。
  1年護理嚴重差錯、護理事故發(fā)生次數(shù)為0
  1病人對護理服務的滿意率≥98%
  1科室護理人員參加培訓率達100%,護理人員繼續(xù)教育學分或?qū)W時達到規(guī)定要求。
  護理工作計劃(五)
  一年轉(zhuǎn)眼即逝,**年就要過去了,**外科的工作也基本步入正軌。現(xiàn)總結如下:
  思想上
  在這一年中**外科最少只有八名護士,最多有十二名護士,每位護士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經(jīng)常加班加點努力把工作做好。
  為了維護集體榮譽,關鍵時候,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚團結友愛精神,互相關心、互相幫助。
  工作上
  “百日無缺陷活動”,執(zhí)行科室防范護理缺陷的方案,增強護理人員參與意識,醫(yī)學教,共同提高護理質(zhì)量。
  《細節(jié)決定成敗》、《沒有任何借口》兩本書,落實科室的護理細節(jié)質(zhì)控措施。
  ,每位護士都能夠按此執(zhí)行,達到了有效提高備皮質(zhì)量、控制感染的目的。
  、住院指導、圍術期指導,并裝訂成小宣傳冊,方便住院患者查閱與護士的指導,切實提高護理質(zhì)量。
  ,并積極參與展示風采的禮儀情景劇的評比,努力為科室爭得榮譽。
  ,規(guī)范執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”。
  ,確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗,真正做到以人為本。
  管理上
  醫(yī)學教,緊密跟隨醫(yī)院、護理部的各項改革:
  。組織全員進行學習,教會每位同志進行查帳核對,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。
  。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查,每位護士都各司其職,努力管理好自己的病人,做好本職工作。
  ,及時調(diào)整了崗位職責,在普通病房增加了輔班,并重新制定了各個班的每日重點工作,使重點工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。
  “記事本”,記錄需每位護理人員應知曉及注意的事情,固定放在護士站,并閱者簽字,確保有效傳達。
  、會診登記本,保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。
  學習上
  ,在鼓勵大家自學的同時,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,共同學習。
  、一句英語,記錄在本上,固定放在護士站,并于次日晨交班提問進行檢查,醫(yī)學教,但是沒有堅持到底。
  ,續(xù)專、續(xù)本,不斷提高自身文化修養(yǎng)。
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