【正文】 、急救物品完好率達100%、護理文件書寫合格率≧90%。、醫(yī)療器械消毒滅菌合格率100%、年褥瘡發(fā)生次數(shù)為0（難以避免性褥瘡除外）。（五）、強化護理安全意識，加強全員安全教育。嚴格執(zhí)行查對制度，在工作中具體落實到醫(yī)囑查對；注射、服藥、處置查對；輸血查對；飲食查對等幾方面。平常工作中勤檢查，醫(yī)囑班班查對，護士長每周總查對二次并登記、簽名，出現(xiàn)問題及時整改。對有引流管、氣管插管的清醒病人、躁動患者均予以保護性約束，防止患者意外拔管。內(nèi)服、外用藥品分開放置，瓶簽清晰。氯化鉀及10%的氯化鈉有醒目標志。各種搶救器材保持清潔、性能良好；急救藥品符合規(guī)定，用后及時補充；無菌物品標識清晰，保存符合要求，確保在有效期內(nèi)。對于所發(fā)生的護理差錯及不良事件，按情節(jié)輕重對當事人給予批評、罰款，科室及時組織討論，提出處理意見、必要的防范整改措施，并上報護理部。每月質控會分析點評當月全院及科內(nèi)的護理安全隱患，提出防范措施。繼續(xù)加強護理文件書寫的培訓、檢查工作，進一步完善護理記錄單的內(nèi)容，確保護士及時、準確、客觀、真實、完整地完成護理記錄，保證醫(yī)療護理安全。（六）、按照醫(yī)院ICU感染控制標準，做好科內(nèi)感染管理工作，嚴格執(zhí)行各項消毒隔離制度，醫(yī)療廢物按院感要求分類放置，一次性注射器、輸液（血）器用后毀形率達100%，防止各種醫(yī)療廢物外流。，加強清潔工的管理，保持ICU病室干凈、無灰塵。（七）加強繼續(xù)教育學習，利用各種機會和方式，不斷提高護理人員業(yè)務技能。每月定期組織科內(nèi)護士授課，實行輪流主講，進行ICU規(guī)章制度、護理常規(guī)、操作規(guī)程的學習，在學習中使講課者在授課過程中加深了印象，又使聽課者得到了提高。要求并督促每位護士參加院內(nèi)護理部組織的講課、遠程教育、抄寫自學筆記等，有計劃的完成繼續(xù)教育學分。鼓勵科內(nèi)護士參加各種形式的成人考試教育，爭取科內(nèi)全體護士均達到本科以上學歷，使護理人員的綜合素質得到進一步提高。每周五利用晨會提問，學習本專業(yè)基礎知識，強化職責制度等。加強護士基本技能操作培訓，按護士規(guī)范化培訓要求認真進行考核、培訓，制定切實可行和有效的三基理論、?？浦R學習計劃，將三基和?？评碚摪磧?nèi)容分篇，每月每篇人人考核過關。增強科內(nèi)護理師職稱以上科研意識，爭取在2013年完成護理論文12篇。（八）ICU護理崗位風險性較大，技術知識含量高，且ICU病房無陪護，病人的所有護理工作都落在護理人員身上，為了確保護理安全，安排了雙班，但由于現(xiàn)在護理人員的不足，因此科室申請增加護理人員2名，衛(wèi)生員3名。ICU護理工作繁雜、緊張、瑣碎，只有配備相對較足夠的護理人員，才能保證護理工作有條不紊的進行，杜絕各種護理差錯。（九）督促指導按照實施細則，定期或不定期對各個班次護理人員進行護理質量抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。根據(jù)檢查和回訪的情況在相關會議上進行通報，并幫助對當班人員對“存在的問題”進行限期整改，加強回訪制度的力度。三、工作要求加強組織領導要求全科室護理人員統(tǒng)一思想，高度認識加強臨床護理工作重要性，緊迫性。做好宣傳工作，調(diào)動廣大醫(yī)護人員積極性，克服困難，堅定信心，確保優(yōu)質護理服務示范工程落實到位。周密部署要認真貫徹落實省、州相關文件精神，細化各項標準，明確職責，結合本科室實際情況，真抓實干，全面務實地開展優(yōu)質護理服務。加強指導科室要完善臨床護理服務檢查評價標準，隨時做好指導檢查工作，注意患者對護理服務的感受，征求患者或家屬的社會意見，通過檢查指導切實加強臨床護理工作，落實基礎護理，改善護理工作，提升醫(yī)院整體形象，確實做好“優(yōu)質護理服務示范工程”。第五篇：ICU優(yōu)質護理工作計劃ICU優(yōu)質護理工作計劃我科自2011年開展優(yōu)質護理以來；明確一個主題：“夯實基礎護理，提高滿意度”。通過加強護理質量管理，積極落實基礎護理，極大提高患者滿意度我們的護理工作需要進一步改進，現(xiàn)將計劃報告如下：完善制度，修訂常規(guī)，簡化文書書寫，促進基礎護理質量的提高根據(jù)目前ICU收治病人的范圍、病種修改ICU護理常規(guī)，為護士提供臨床護理指導。為基礎護理提供人文化和物質文化支持，全面提升基礎護理質量在病區(qū)增設晨晚間護理用物，由床旁護士為患者做面部、足部清潔等生活護理項目；在護士長日查房中將基礎護理作為工作重點；制定并實施規(guī)范的交接班流程；為患者實施安全護理，保證有效治療，提高護士的疾病觀察意識；開展品管圈活動，讓護士明確各班職責，為患者創(chuàng)造優(yōu)質環(huán)境?！耙圆∪藶橹行摹奔訌娙宋臏贤?，為危重病員及家屬創(chuàng)造良好的人文化環(huán)境我科修訂探視制度，對于急危重病人適當延長陪護時間；建立病人及家屬意見表；利用下午家屬探視時間，征求家屬意見并評價護理質量，促進護理工作的提高。加強人力資源管理，改善排版模式?？剖腋鶕?jù)護理部的精神，結合本科特點，在對全科護士學歷、職稱、工作經(jīng)驗、專業(yè)理論技術水平等全方位評估的基礎上依次分配任務，同時根據(jù)病人數(shù)量及病情輕重排班及分配人力資源，保證病人得到持續(xù)、無縫、安全的護理服務。轉變護士觀念，提升護士隊伍素質，調(diào)動積極性定期組織學習優(yōu)質護理規(guī)范和操作規(guī)程，并進行考核；通過進行分層次培訓與考核，提高ICU護士的急救意識和急救配合能力；通過宣傳教育使護士認識到基礎護理的重要性和必要性；為提高護士工作積極性，經(jīng)科室討論通過提高護士夜班津貼。院方與科室給予高度重視，持續(xù)改進護理質量不斷與兄弟科室談經(jīng)驗、體會、相互交流、學習；定期召開科室會議，及時發(fā)現(xiàn)問題，糾正偏差；護士隨時聽取主管醫(yī)師意見并積極改正?？傊瑢嵤﹥?yōu)質護理不是機械的將基礎護理項目分解開來完成，而是圍繞患者的病情、醫(yī)療安全、診療效果、轉歸和康復的需要，將基礎護理更專業(yè)化、?？谱o理更人性化，二者結合在一起有效實施整體護理，用高度責任心、愛心、慎獨、敬業(yè)、奉獻的精神履行自己的本職工作。