【正文】 。 ...... 游戲規(guī)則：每人5分鐘自己思考作答，不可討論。五分鐘后小組討論30分鐘作出結(jié)果，每組派一代表對本組答案作出說明解釋。 個人作答過程中，出聲的，討論的會被Pass掉（當(dāng)然這些規(guī)則都是說一遍，不做提醒，也不提醒你說話、討論要Pass掉你，都是自己去注意這些細(xì)節(jié)） 30分鐘小組討論結(jié)果 （孕婦）. 我作出的理由如下： 一：船長 1.具有領(lǐng)航能力，知道到達(dá)海岸的具體路線甚至是最短路線 2.36歲，有體力，可以劃救生船。要知道東海距離海岸的航程。沒有一定的體力難以到達(dá)海岸。 2009112 13:02 回復(fù) .*2樓3.是頭目，具有領(lǐng)導(dǎo)能力，在海上航過程中能夠縱覽大局，協(xié)調(diào)下屬，具有協(xié)調(diào)能力。能夠取得信服 罪犯雖然是犯過法的人，但她是孕婦，相當(dāng)于一條船上就了7條生命。從人道主意講，罪犯應(yīng)道首先考慮。 ：海上航行可能會出現(xiàn)一些病發(fā)等突然情況，像罪犯（孕婦），出現(xiàn)晉級問題需要醫(yī)生救助。 問題：小組對于醫(yī)生和護(hù)士到底選擇誰的問題開始沒能達(dá)成共識 我的個人意見是： 1.護(hù)士的工作一般都是在護(hù)理。對于手術(shù)，她們并不在行。醫(yī)生長期從事手術(shù)，對于簡單的護(hù)理肯定有些儲備知識。 2.護(hù)士是女同性戀，和孕婦之間可能不太適合 3.醫(yī)生是男性，可以協(xié)助船長換班劃船。劃船是相當(dāng)大的體力活，一個人無法完成整個活動。 ：對于盲童和物理學(xué)家的女兒（精神病狀）選擇誰的問題，本小組出現(xiàn)分歧 最終選擇盲童的理由如下： 1.盲童沒有自救能力，看不見路 2.盲童是孤身一人，沒有親人救助 3.盲童本身是音樂天才 否定物理學(xué)家的女兒（精神病狀）的原因如下： 1.有母親在，可以照料 2.精神病容易發(fā)作，海上航行可能出現(xiàn)危險（跳下去咋辦？呵呵） 1.省委書記的兒子24歲（博士有數(shù)學(xué)天賦）體現(xiàn)了尊重知識和人才 2.省委書記可以犧牲，但兒子在犧牲了，這樣出于人道，還是要考慮的 3.是男的，可以劃船 1.白人，表達(dá)中國人的友好和尊重 2.樹立中國打過形象 經(jīng)過激烈的討論和嚴(yán)格的分析，并且加上精彩的演講，本組成功晉級第三關(guān)。 （第二輪淘汰人數(shù)大約有20人，淘汰原因在補(bǔ)充一下：在小組中發(fā)言不積極的，即使思維很敏捷，答案最標(biāo)準(zhǔn)，最有邏輯能力的，對不起，不論本科、碩士通通淘汰） 第三輪面試的方式依然是小組的形式進(jìn)行的，可以叫做擺積木 分氣組，每組一張游戲答題表，一張拼圖表、幾張圖形 游戲規(guī)則 1.在三十分鐘內(nèi)要求7組總分達(dá)到1000分 2.游戲答題表不可以傳遞，只能傳遞品圖表和拼圖 3.傳遞過程中只能和相鄰兩組進(jìn)行借用、索取等方式進(jìn)行互動 4.各組成員不得離開座位 開始的時候，這個游戲進(jìn)行的很緩慢。各個組互相拉攏關(guān)系合作，很累人。本組由于地理位置不上很好，最終就拼成了兩種圖案，但在最后10分鐘的時候，本組成員發(fā)起號召，7組是一個團(tuán)隊，整體目標(biāo)1000分就算成功，于是大家將所有得分拼圖送給第一組，可遺憾的是時間太少，還是沒達(dá)到1000分。 各組總結(jié)：7各組都把自己組看成是一個團(tuán)隊，而忽視了7各組其實(shí)就是一個團(tuán)隊，整體不得到協(xié)調(diào)，個體的自我滿足無法得到實(shí)現(xiàn)。 總結(jié)經(jīng)驗(yàn)以后，犯規(guī)者和表現(xiàn)不佳者出具。本組成功進(jìn)入第四輪面試，在這一局，女生基本都沒有了,公司曾經(jīng)明確過，招女生的人數(shù)少之又少。2009112 13:03 回復(fù) 物流操作員深圳市德邦物流有限公司查看公司簡介公司行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流公司性質(zhì)：民營公司公司規(guī)模：500人以上發(fā)布日期：20100225工作地點(diǎn)：深圳招聘人數(shù)：若干工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷：本科薪水范圍：20002999職位描述 一、工作職責(zé) 接待客戶，指導(dǎo)客戶填寫托運(yùn)書、制單、制作標(biāo)簽； 到達(dá)貨物自提辦單、聯(lián)系客戶送貨、請車等； 為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢及貨物跟蹤服務(wù)； 貨物出險時，協(xié)助客戶辦理保價理賠； 執(zhí)行6S，樹立部門店面形象； 部門日常情況錄入，數(shù)據(jù)統(tǒng)計等。 二、崗位要求 學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn) 09屆全國統(tǒng)招本科應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，學(xué)生會或是班級干部優(yōu)先考慮。 崗位需要的專業(yè)知識、技能和所需培訓(xùn) (1) 打字60字以上； (2) 業(yè)務(wù)知識精通； (3) 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； (4) 貨物出險時，協(xié)助客戶辦理保價理賠； (5) 工作嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)抗壓能力，有奉獻(xiàn)精神。三、公司地址所屬人事部：德邦物流深圳人事部； 面試地點(diǎn)：深圳市福田區(qū)皇崗路5001號凱安倉庫一樓(蓮花一村站)； 聯(lián)系電話 乘車路線：公交6路、209路、370路、398路、2路到蓮花一村站下； 工作地點(diǎn)：深圳、福建大區(qū)所轄區(qū)域，包括深圳，惠州，福州，廈門，潮州，汕頭，萬江，東莞，虎門等地。 聯(lián)系方式 電子郵箱：depponhr@ .*3樓 和經(jīng)理面對面進(jìn)行交談。 到這個環(huán)節(jié)，說實(shí)話問題出現(xiàn)了 有幾個敏感的問題決定你是否會進(jìn)德邦 1.你進(jìn)公司后將會被頻繁調(diào)動，你是否有意見？ 如果你回答我希望更穩(wěn)定些，那么你百分之百的被PASS掉 2.女朋友的情況？你只能回答沒有，否則肯定北PASS掉 還有一些不在細(xì)說，總之吧，有很多模糊的地方我接下來再說 這些環(huán)節(jié)都過了，明天就要設(shè)計到簽約的問題。但我現(xiàn)在有點(diǎn)不想進(jìn)公司了 當(dāng)時面試前是覺得先面試在談條件，可是我發(fā)現(xiàn)，公司不給你講條件的機(jī)會 我不想去了，理由如下： 1.工資2100元/月不管吃住。可能會給住房補(bǔ)貼。可能是什么意思？？ 2.工作地點(diǎn)要服從公司分配，也就是說你沒有選擇權(quán)。 3.工作地點(diǎn)經(jīng)常調(diào)動，就是說一旦進(jìn)公司，你要無條件做好隨時搬到另一個城市的準(zhǔn)備。那我要問，我有家了，有老婆孩子的時候怎么辦？？？一起搬走？？流民？？？ 4.五險一金的問題。到底怎么個交錢？？？公司完全避開一些敏感的問題 5.大規(guī)模的招收員工，是不是意味著公司要擴(kuò)張勞動力？？ 6.短短半個月，公司網(wǎng)點(diǎn)由610多家擴(kuò)張到640家，是不是說各個網(wǎng)點(diǎn)很簡單，很??？？？ 7.每天工作9個半小時，可能會加班，不加薪。是不是說你進(jìn)去后就是干活。干再多也不加薪？？？？？ 8.物流操作員到底干什么？？？答案模糊：開始說是網(wǎng)上跟蹤服務(wù)，填單，接單…..可能會協(xié)助搬貨?？赡苁鞘裁匆馑迹?？是不是說這個可能會變成一種要發(fā)生的長期存在的情況？？？ 9.晉升？？？12000名員工的公司晉升的幾率有多大？？？一輩子當(dāng)物流操作員？？？可能我有點(diǎn)急于求成。但面對簽合同，這些情況不考慮就太不理智了。 10.簽合同的時候能不能標(biāo)明《勞動法》規(guī)定的八小時工作日的的條文？？？我估計肯定不行。 11.在公司能學(xué)到什么？？？物流行業(yè)是最基礎(chǔ)的工作，我去了能學(xué)到什么？？？長期的當(dāng)苦力，我還不如回家開個店。 12.簽合同前我可能還不找到工作地點(diǎn)，簽合同后，如果給我分到西部去，我要去么？？？不去就涉及到一個違約金的問題。就業(yè)協(xié)議就一份，簽給他后，一旦我違約了，和其他公司怎么簽合同？？？當(dāng)然會很麻煩吧。 13.找員工不太看專業(yè)。我雖然學(xué)了物流二學(xué)位，但我發(fā)現(xiàn)好多學(xué)生來自各個專業(yè)，竟然有生物專業(yè)的學(xué)生。我要問，公司這樣招人是不就是說公司招的就是勞動力？？？是長期的是吧？？？ 14.面試環(huán)節(jié)多，其實(shí)面試成功的人還是不多的。但面試速度有點(diǎn)快。兩天！兩天后他們就馬上離開哈爾濱到吉林。這么著急招人是不是說公司以前跳巢的員工太多？？？是不是說太多員工不滿意？ 15.網(wǎng)上對德邦公司的反響五花八門，但大多說他不好。工作時間太上，去了就當(dāng)苦力。 還有很多模糊的東西我不在多說，就想說的是同學(xué)們以后找工作要注意一下幾點(diǎn) 1.清醒的頭腦，要看薪水，但更要看這個薪水高在哪里，為什么那么高。羊毛出在羊身上，高薪的背后可能就是流血，當(dāng)然2100塊錢的工資就是一般工資。 2.公司開招聘會要認(rèn)真聽細(xì)節(jié)，特別是：住房問題、三金等福利問題、基本工資問題和獎金問題三餐問題工作時間和工作周問題工作地點(diǎn)問題工作崗位從事的工作性質(zhì)問題個人提升空間問題企業(yè)發(fā)展前景問題等等吧。千萬不要腦熱，千萬要在網(wǎng)上充分調(diào)查。 3.公司都是披著羊皮的狼。很多問題，特別是敏感的問題，他們都習(xí)慣說可能也許好像。這就是問題，大大的問題，很能這些模糊就是企業(yè)的最大的弱點(diǎn)和對你最大的不利。 4.要充分聽取旁人的意見，可以找導(dǎo)員協(xié)商，可以找就業(yè)中心，總之別嫌麻煩，那都是自己的大事 說完這些，我更不想去簽合同了，問題那么多，請大家說說，我不起是不是應(yīng)該？？？呵呵，海上很可惜，面試三天能順利通過這個難得的機(jī)會。但我還是三思吧，大家給我點(diǎn)意見倉儲部專員成都廣開智貿(mào)易有限公司查看公司簡介公司行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口貿(mào)易/進(jìn)出口公司規(guī)模：少于50人發(fā)布日期：20100311工作地點(diǎn)：深圳招聘人數(shù)：3工作年限：一年以上語言要求：英語學(xué)歷：中專薪水范圍：15001999職位描述 廣開智貿(mào)易是一家年營業(yè)額逾千萬的消費(fèi)類電子產(chǎn)品貿(mào)易企業(yè)，現(xiàn)正積極擴(kuò)展規(guī)模。 工作地點(diǎn)：深圳市 工作職責(zé)： 執(zhí)行庫存管理流程、改進(jìn)庫存管理方法； 信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞，相關(guān)單證、報表的整理和歸檔； 定期與倉庫核對數(shù)據(jù)并實(shí)地盤點(diǎn)，檢查監(jiān)督出、入庫手續(xù)； 與配送商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等。 完成上級交辦的其他工作。 任職資格： 1年以上庫存計劃、控制相關(guān)領(lǐng)域操作工作經(jīng)驗(yàn)； 熟悉物流配送、倉儲管理操作模式。 熟練操作辦公管理軟件，具備一定英語口語和寫作能力； 良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊合作精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。 我們將提供富有競爭力的薪酬和福利條件。熱情歡迎你的加盟！ [面試技巧]16個經(jīng)典面試問題回答思路面試過程中，面試官會向應(yīng)聘者發(fā)問，而應(yīng)聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據(jù)。對應(yīng)聘者而言，了解這些問題背后的“貓膩”至關(guān)重要。本文對面試中經(jīng)常出現(xiàn)的一些典型問題進(jìn)行了整理，并給出相應(yīng)的回答思路和參考答案。讀者無需過分關(guān)注分析的細(xì)節(jié)，關(guān)鍵是要從這些分析中“悟”出面試的規(guī)律及回答問