【總結(jié)】第一篇:如何規(guī)避入職手續(xù)辦理風(fēng)險(xiǎn) 以上手續(xù)辦理要求繁瑣而細(xì)致,要確保有序合理地細(xì)心安排,否則,稍有不慎,即存隱患并留下不必要的法律風(fēng)險(xiǎn)。具體怎樣做得更好并如何規(guī)避這些風(fēng)險(xiǎn),結(jié)合我公司做法與個(gè)人經(jīng)驗(yàn),...
2025-10-20 03:32
【總結(jié)】第一篇: HR學(xué)習(xí)案例精華匯總 【學(xué)習(xí)指南】如何規(guī)避試用期管理風(fēng)險(xiǎn)? 一、列出試用期管理工作的重點(diǎn)內(nèi)容; 二、列出可能存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn); 三、規(guī)范試用期管理工作流程。 案例1:?jiǎn)T工培訓(xùn)服務(wù)期內(nèi)...
2025-11-06 13:07
【總結(jié)】第一篇:企業(yè)如何規(guī)避勞動(dòng)合同風(fēng)險(xiǎn) 企業(yè)如何規(guī)避勞動(dòng)合同風(fēng)險(xiǎn)? (2013-05-0913:25:39)轉(zhuǎn)載▼ 標(biāo)簽: 分類:法律大講堂財(cái)經(jīng) 近年來(lái),隨著《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》...
2025-11-06 12:29
【總結(jié)】 每個(gè)人在自己的職業(yè)生涯中都會(huì)經(jīng)歷若干次的職業(yè)轉(zhuǎn)換:從這家公司轉(zhuǎn)到那家公司,從這個(gè)行業(yè)轉(zhuǎn)到那個(gè)行業(yè),或者――哪個(gè)企業(yè)也不去,選擇自己創(chuàng)業(yè)。跳槽也好,創(chuàng)業(yè)也罷,轉(zhuǎn)行也罷,只要這種職場(chǎng)轉(zhuǎn)換到來(lái),我們都免不了問(wèn)自己:“我現(xiàn)在該找一份怎樣的工作?”或者:“我能做一番怎樣的事業(yè)?”這是必要的,但上海向陽(yáng)生涯管理咨詢有限公司首席職業(yè)生涯規(guī)劃師洪向陽(yáng)認(rèn)為,當(dāng)我們最關(guān)心下一步的前途和出路時(shí),往往卻不小心忽視了
2025-03-28 03:24
【總結(jié)】如何合理規(guī)避勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)《勞動(dòng)合同法》是一部對(duì)勞動(dòng)者和用人單位有著深遠(yuǎn)影響的法律,對(duì)于用人單位來(lái)講,應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究《勞動(dòng)合同法》,并根據(jù)法律的要求,進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)用工和對(duì)員工的管理行為,積極適應(yīng)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,合理規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn),現(xiàn)結(jié)合用人單位一些比較容易出現(xiàn)的漏洞,淺談?dòng)萌藛挝粦?yīng)采取的合理防范措施。?一、勞動(dòng)合同中訂立過(guò)程中應(yīng)注意的問(wèn)
2025-02-16 12:52
【總結(jié)】企業(yè)如何規(guī)避勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)序言先決條件:企業(yè)要有效規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)和提升對(duì)員工的管理能力,建立符合企業(yè)實(shí)際的健全的規(guī)章制度是先決條件。建立健全的規(guī)章制度:依法制定的規(guī)章制度一是具有準(zhǔn)法化的特征,可以作為審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的依據(jù)。例如:“不能勝任工作”的依據(jù)是什么、給公司造成重大損失的標(biāo)準(zhǔn)是什么?這些都是由規(guī)章制度來(lái)規(guī)定的。規(guī)章制定要具有法律的效力必須滿足以下條件:制定流程
2025-05-27 23:40
【總結(jié)】跨行跳槽漸流行,四大“必修課”助你規(guī)避風(fēng)險(xiǎn) 跳槽季,蠢蠢欲動(dòng)的職場(chǎng)跳蚤們?nèi)栽谒奶帉ふ覚C(jī)會(huì)。近兩個(gè)月,向陽(yáng)職業(yè)規(guī)劃咨詢中心的個(gè)人客戶中,有不少人在一個(gè)行業(yè)工作了3-5年后,希望轉(zhuǎn)行發(fā)展,有的因?yàn)樾?..
2024-12-16 23:59
【總結(jié)】本文格式為Word版,下載可任意編輯 關(guān)于頻繁跳槽HR一般會(huì)介意什么 面試技巧指的是在面試時(shí)候的技巧。面試是你能夠得到一份工作的關(guān)鍵。內(nèi)容包括面試前的準(zhǔn)備工作、面試當(dāng)中應(yīng)該注意的問(wèn)題,以及如何在面...
2025-04-05 21:10
【總結(jié)】 數(shù)據(jù)采集中如何規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的工作心得 數(shù)據(jù)采集是計(jì)算機(jī)審計(jì)的第一個(gè)步驟,成功采集電子數(shù)據(jù)之后,才能進(jìn)行數(shù)據(jù)清理、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、數(shù)據(jù)分析等工作。由于計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的復(fù)雜性,可能在數(shù)據(jù)采集中發(fā)生意想不到的事故,...
2025-09-16 20:07
【總結(jié)】 職場(chǎng)10年跳槽經(jīng)驗(yàn)總結(jié) 首先,真正的高級(jí)人才是不用找工作的,因?yàn)橹挥斜还ぷ髡业姆荨? 但是,難免有些高級(jí)人才厭倦了舊的工作環(huán)境,或者遇到天花板,沒(méi)有了發(fā)展空間,或者遇到新老板上任后排除異己來(lái)提...
2025-11-10 00:02
【總結(jié)】如何在合同簽訂中規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)徐會(huì)展律師手機(jī):18638567328E-mail:合同訂立中應(yīng)注意的事項(xiàng)?合同當(dāng)事人的審查?要約?承諾?合同成立的時(shí)間?合同成立的地點(diǎn)?締約過(guò)失責(zé)任?合同的生效?無(wú)效合同?可撤銷合同?無(wú)效合同和可撤銷合同的法律后果
2025-01-17 09:02
【總結(jié)】1、財(cái)務(wù)人員應(yīng)對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)的策略??企業(yè)一旦發(fā)生經(jīng)濟(jì)犯罪,財(cái)務(wù)人員往往會(huì)受到波及,他們或不知情或被動(dòng)參與或主動(dòng)參與,此時(shí)能夠界定罪與非罪的只有用證據(jù)來(lái)說(shuō)話。因?yàn)樽约汗ぷ鞯年P(guān)系,有機(jī)會(huì)協(xié)助公安、檢察院辦案人員查處違法犯罪案件,加之曾具有5年的財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷、3年的金融監(jiān)管以及近1年的內(nèi)部審計(jì)和紀(jì)檢經(jīng)歷,使自己深感部分受到牽連的財(cái)務(wù)人員的無(wú)奈和無(wú)辜,工作之余總結(jié)了財(cái)務(wù)人員如何應(yīng)對(duì)
2025-07-28 06:15
【總結(jié)】 如何規(guī)避防范監(jiān)理工作的安全責(zé)任風(fēng)險(xiǎn) 前監(jiān)理單位的安全責(zé)任基本可以同施工單位比肩,有些對(duì)監(jiān)理單位的處罰甚至超過(guò)施工方。這也是建筑行業(yè)的一大怪現(xiàn)象,監(jiān)理現(xiàn)在處于明顯的權(quán)責(zé)不對(duì)等狀態(tài),監(jiān)理的安全責(zé)任風(fēng)...
2025-11-09 22:44
【總結(jié)】醫(yī)護(hù)人員如何(rúhé)躲避法律風(fēng)險(xiǎn),劉鑫中國(guó)政法大學(xué),西安,,第一頁(yè),共四十三頁(yè)。,目錄(mùlù),醫(yī)患溝通——構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系病歷標(biāo)準(zhǔn)化書(shū)寫(xiě),制作醫(yī)療機(jī)構(gòu)維權(quán)(wéiquán)的重要證據(jù)發(fā)生醫(yī)療...
2025-10-21 22:00
【總結(jié)】第一篇:臨時(shí)工合同及如何規(guī)避風(fēng)險(xiǎn) 臨時(shí)工合同及如何規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)【筆記】 2014-04-1614:05:22閱讀(4084)評(píng)論(0)收藏(4)分享到: 分享到新浪微博分享到騰訊微博分享到QQ空間 ...
2025-11-09 22:42