【總結】江蘇省太倉港商旅投資發(fā)展有限公司管理制度匯編(試行)2018年1月223/2236財務管理制度財務工作流程圖序號責任主體工作內(nèi)容及關鍵點說明1財務管理部(出納)審核原始單據(jù)審核收支原始單據(jù),編制現(xiàn)金、銀行收支憑證,錄入賬套。2財務管理部(會計)憑證編制并錄入入
2025-04-18 13:50
【總結】11/11廣州市萬科投資發(fā)展有限公司行政后勤管理制度(試行稿)適用范圍:廣州市萬科投資發(fā)展有限公司全體職員。規(guī)范目的:加強對公司行政后勤事務的管理,有效利用公司資產(chǎn)。目錄:第一章作息時間管理第二章考勤管理第三章假期管理第四章著裝管理第五章職員個人通訊管理第六章圖書管理第七章電子郵件管理第八章辦公管理
2025-04-07 07:13
【總結】中國最大的管理資源中心彭澤電子科技發(fā)展有限公司管理制度第一章總則第一條為樹立公司整體形象,加強和規(guī)范企業(yè)管理行為,造就和培養(yǎng)一支紀律嚴明、素質過硬的員工隊伍,促進企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展,依據(jù)國家有關規(guī)定結合本公司實際,特制定本管理制度。第二條凡公司從業(yè)人員的管理事項,除法規(guī)及公司其它規(guī)章制
2025-05-28 14:01
【總結】常德市鄭太農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司總經(jīng)理工作職責1、執(zhí)行董事會決議,并向董事會報告工作。2、制定公司內(nèi)部管理制度,決定公司內(nèi)部機構設置、人事任免以及獎懲。3、決定公司生產(chǎn)經(jīng)營方案。4、做好農(nóng)場周邊環(huán)境的治理,抓好安全生產(chǎn)。5、負責召集員工會議,聽取員工工作報告并作出決議。6、制訂公司年度財務預決算方案、利潤分配方案、彌補虧損方案。7、審批公司產(chǎn)品收購標準、收購價格
2025-04-17 02:31
【總結】 XX農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司財務管理制度第一章總則一、依據(jù)《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)會計準則》制定本制度;二、為規(guī)范公司日常財務行為,發(fā)揮財務在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟效益中的作用,便于公司各部門及員工對公司財務部工作進行有效地監(jiān)督,維護公司及員工相關的合法權益,特制定本制度;第二章財務管理細則一、總原則1、公司財務實行“計劃”為特征的總經(jīng)理負責制:屬已經(jīng)總經(jīng)理審批
2025-04-09 00:48
【總結】精選資料常德市鄭太農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司總經(jīng)理工作職責1、執(zhí)行董事會決議,并向董事會報告工作。2、制定公司內(nèi)部管理制度,決定公司內(nèi)部機構設置、人事任免以及獎懲。3、決定公司生產(chǎn)經(jīng)營方案。4、做好農(nóng)場周邊環(huán)境的治理,抓好安全生產(chǎn)。5、負責召集員工會議,聽取員工工作報告并作出決議。6、制訂公司年度財務預決算方案、利潤分配方案、彌補虧損方案。7、審批公司產(chǎn)品收購標準、
【總結】中國最大的管理資料下載中心(收集\整理.大量免費資源共享)第1頁共31頁
2025-07-13 18:55
【總結】33/34(下)環(huán)球實業(yè)發(fā)展(深圳)有限公司l采購成本:估價、詢價、比價、議價、采購、通信聯(lián)絡、事務用品等所花的費用.l進貨驗收成本:檢驗人員的驗收手續(xù)所花費的人工費用、交通費用、檢驗儀器儀表費用等.
2025-06-17 14:18
【總結】加強企業(yè)自身建設構建和諧勞動關系謀求企業(yè)與職工“雙贏”桂林微笑堂實業(yè)發(fā)展有限公司2008年1月桂林微笑堂實業(yè)發(fā)展有限公司是桂林市商業(yè)總公司與日資香港泉國際有限公司合資的綜合性大型零售企業(yè)。集百貨、超市、餐飲、娛樂為一體。經(jīng)營范圍涉及鞋包、家電、五金、服裝、床上用品、日化用品、化妝用品、文化用品、兒童用品、金銀飾品、生鮮食品等十六個大類的十多萬個商品品種。自1997年
2025-06-24 06:06
【總結】偉誠實業(yè)(深圳)有限公司生產(chǎn)管理制度(最終版)北大縱橫管理咨詢公司二零零三年十二月35/37目錄第一章總則 1第二章生產(chǎn)作業(yè)管理 2第一節(jié)生產(chǎn)作業(yè)計劃的制定 2第二節(jié)生產(chǎn)作業(yè)計劃的執(zhí)行 9第三節(jié)生產(chǎn)會議制度 12第三章設備管理 15第四章
2025-04-07 23:06
【總結】、總則、公平化、合理化;、精誠團結,共同努力提高績效。。、修改、廢止之起草工作;、修改、廢止之核準工作。。、責任以及能力與績效,并結合社會薪資狀況而核定;,每年6月份由人力資源組組織討論,必要時進行修改、換版。二、內(nèi)容:基本薪資項,依公司所定職等職級底薪金額而給付。:貼補薪資項,依公司所定之津貼金額給付,即特殊津貼和管
2025-04-07 04:40
【總結】前言進入20世紀80年代以來,以數(shù)字化和網(wǎng)絡化為特征的信息技術的飛速發(fā)展,使全球的社會經(jīng)濟增長方式發(fā)生了根本性的變化,這主要體現(xiàn)在兩個方面,一是高新技術對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的滲透和改造,二是高新技術產(chǎn)業(yè)的異軍突起。這標志著知識在生產(chǎn)要素中的地位正在提高,日益成為經(jīng)濟增長與發(fā)展的關鍵因素,同時也昭示著一個嶄新的時代――知識經(jīng)濟時代正在向人類走來,人類已登上了工
2025-01-31 01:50
【總結】四川嘉熙實業(yè)有限公司培訓管理制度四川嘉熙實業(yè)有限公司二零一一年一月62/62目錄第一章總則 3第二章培訓組織管理 5第三章培訓需求分析與計劃 7第四章培訓項目設計 10第五章培訓組織實施 13第六章培訓成果轉化 14第七章培訓效果評估 16第八章
2025-04-16 03:12
【總結】廣州歐萊斯機電實業(yè)有限公司管理制度為了加強公司的規(guī)范管理,完善各項工作制度,促進公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效益,根據(jù)國家有關法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,結合本公司實際情況,特制訂本公司管理制度。行政人事管理制度為進一步完善人事行政管理制度,使公司各項人事行政工作有法可依,有章可循,照章辦事,制定本制度。一、
2025-04-18 22:19
【總結】華坤電線實業(yè)有限公司保安管理制度東莞市華坤電線實業(yè)有限公司第二層文件文件編號:HUAKUN-08版本號:1保安管理制度修訂號:0頁???次:1/7:為了樹立良好的企業(yè)形象,維護企業(yè)財物和員工的安全,特制定本制度。:本公司所有保安人員。:人力資源部負責本制度的制定、修訂及執(zhí)行的監(jiān)督,總經(jīng)理核準執(zhí)行
2025-04-12 00:44