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正文內(nèi)容

學(xué)校管理論文常規(guī)管理論文:強(qiáng)化常規(guī)管理提升學(xué)校管理水平(編輯修改稿)

2025-06-18 22:14 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 園內(nèi)以各種形式宣傳在師德建設(shè)中的先進(jìn)典范,進(jìn)而 讓好品德、好作風(fēng)感染更多 的教師。教師應(yīng)自覺(jué)規(guī)范自己的言行、言傳的同時(shí)也要注意身教,要把自身的言行舉止與內(nèi)在的職業(yè)修養(yǎng)統(tǒng)一起來(lái)。充分發(fā)揮好教師在精神文明建設(shè)中的示范作用與輻射作用。學(xué)校應(yīng)結(jié)合實(shí)際,將教師在師德建設(shè)中的表現(xiàn)納入年度考核之中,這些工作都能夠促進(jìn)教師隊(duì)伍的不斷成長(zhǎng),從而建立起一支愛(ài)崗敬業(yè)、努力進(jìn)取的教師隊(duì)伍,以保障學(xué)校常規(guī)管理工作的順利進(jìn)行。 三、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,提高教學(xué)質(zhì)量 教學(xué)常規(guī)管理是學(xué)校常規(guī)管理的核心內(nèi)容,是整個(gè)學(xué)校常規(guī)管理的骨架,是保證學(xué)校整體工作順利進(jìn)行的有效保障。因此,教學(xué)常規(guī)管理要 從學(xué)校實(shí)際出發(fā),用制度化、人性化的管理方式,實(shí)現(xiàn)以制度約束人、以情感凝聚人的目的。 教師應(yīng)注重教學(xué)反思,在教案中還應(yīng)有相應(yīng)的教學(xué)后記,將教學(xué)過(guò)程中存在的問(wèn)題,以及學(xué)生所反映出來(lái)的問(wèn)題都做好記錄,并認(rèn)真反思,究其原因。針對(duì)學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中新產(chǎn)生的問(wèn)題來(lái)反思自己在備課過(guò)程中預(yù)設(shè)的內(nèi)容與方法,加以總結(jié),并在教案中做出相應(yīng)的補(bǔ)充、修改。在檢查教師教案時(shí),不只是要看教案是否詳細(xì),更重要的是看教學(xué)后記中,教師的歸納總結(jié),這是教師教學(xué)技能自我提升的一個(gè)重
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