某區(qū)上半年就業(yè)服務(wù)和勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作總結(jié)與某區(qū)開展工資集體協(xié)商工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 23:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 96號(hào)文件和省委省政府、市委市政府發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作的緊急通知》的文件精神，針對(duì)以上問題,結(jié)合我區(qū)實(shí)際，主要做好以下幾方面工作： 進(jìn)一步建立、健全全區(qū)勞動(dòng)力資源數(shù)據(jù)庫。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街辦社區(qū)勞動(dòng)保障事務(wù)所站要盡快組織人員深入村組、居民住宅樓，對(duì)轄區(qū)勞動(dòng)力年齡、性別、文化程度等項(xiàng)目詳細(xì)記錄，逐人進(jìn)行登記建檔，建立勞動(dòng)力資源數(shù)據(jù)庫并實(shí)行計(jì)算機(jī)管理，著重做到勞動(dòng)力情況三清（即技能狀況清、家庭情況清、就業(yè)現(xiàn)狀清）。 全面落實(shí)再就業(yè)政策，集中力量解決政策落實(shí)中的操作難點(diǎn)，進(jìn)一步釋放政策促進(jìn)就業(yè)效應(yīng)。切實(shí)加大再就業(yè)資金投入，搞好小額擔(dān)保貸款與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、稅費(fèi)減免的一條龍服務(wù)，努力營造一個(gè)寬松的下崗失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境?！ ∵M(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街辦（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）推出“進(jìn)百家門，知百家情，解百家難，暖百家心”的四百活動(dòng)。下半年集中組織全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)管員進(jìn)行一次培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)就業(yè)再就業(yè)工作的有關(guān)政策和法律法規(guī)，提高業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)對(duì)本職工作的事業(yè)心和責(zé)任感。 把加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)作為解決結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾的重要措施擺在更加突出的位置。加大培訓(xùn)力度，逐步形成多層次、多專業(yè)、多證書的職業(yè)培訓(xùn)模式，舉辦2期下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，舉辦30期農(nóng)民工培訓(xùn)班?！ ≈鲃?dòng)同長慶油田各用工單位建立勞務(wù)合作關(guān)系，為其舉辦xxxx專場招聘會(huì)，為我市大中專畢業(yè)生、農(nóng)村富余勞動(dòng)力拓寬就業(yè)渠道。 二○○六年六月二十六日 某區(qū)開展工資集體協(xié)商工作總結(jié)**市工資集體協(xié)商工作開展以來，**區(qū)委、區(qū)政府高度重視，多次召開專題會(huì)議進(jìn)行研究部署。在市總工會(huì)、市勞動(dòng)保障局的大力支持下，我區(qū)采取積極有效措施，于9月中旬順利完成了五家試點(diǎn)單位工資集體協(xié)商工作，試點(diǎn)單位完成率達(dá)10xxxx，工資集體合同備案率達(dá)10xxxx，職工對(duì)企業(yè)工資集體協(xié)商內(nèi)容的滿意率達(dá)9xxxx以上?！ ∫弧⒓訌?qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善措施，全力推進(jìn)工資集體協(xié)商工作 工資集體協(xié)商工作能否取得成效，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)是否高度重視、運(yùn)行機(jī)制是否完善、推進(jìn)措施是否得力。為此，市政府召開全市企業(yè)工資集體協(xié)商工作會(huì)議后，我區(qū)迅速行動(dòng)，立即成立企業(yè)工資集體協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組：區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長任組長，區(qū)委常委、區(qū)總工會(huì)主席和主管副區(qū)長任副組長，成員由區(qū)政府法制辦、財(cái)政局、城建局、經(jīng)濟(jì)局、工商局和國稅地稅局等有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人組成。并以政府文件形式下發(fā)了《**區(qū)關(guān)于推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作方案》和《**區(qū)關(guān)于推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作的實(shí)施辦法》。同時(shí)，按照《實(shí)施辦法》的八個(gè)階段，對(duì)xxxx試點(diǎn)單位進(jìn)行了全面部署，配備了指導(dǎo)員，建立了由區(qū)政府、區(qū)總工會(huì)、區(qū)勞動(dòng)保障局、指導(dǎo)小組共同組成的工作網(wǎng)絡(luò)，隨時(shí)掌握企業(yè)工資集體協(xié)商進(jìn)展情況。在此基礎(chǔ)上，區(qū)政府、區(qū)總工會(huì)定期召開碰頭會(huì)和協(xié)調(diào)會(huì)，及時(shí)解決工資集體協(xié)商工作中的突出問題，研究部署下步措施，為順利開展工資集體協(xié)商工作提供了有力的組織和政策保證?！ 《?、明確責(zé)任，加強(qiáng)配合，促進(jìn)工資集體協(xié)商工作向縱深發(fā)展 區(qū)工資協(xié)商領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位按職能進(jìn)行了分工，并制定包戶責(zé)任制：區(qū)總工會(huì)負(fù)責(zé)總協(xié)調(diào)，并要求企業(yè)工會(huì)積極參與，做好職工思想工作，指導(dǎo)要約草簽協(xié)商工作；區(qū)勞動(dòng)保障局、法制辦負(fù)責(zé)解釋政策、法規(guī)，審核工資協(xié)議，檢查勞動(dòng)合同鑒定情況，做好爭議仲裁工作等；經(jīng)濟(jì)局等部門負(fù)責(zé)做好對(duì)企業(yè)行政人員和經(jīng)營者的宣傳發(fā)動(dòng)及組織協(xié)調(diào)等工作。工作伊始，市工資集體協(xié)商指導(dǎo)組組長張江紅、女工部長李笑竹多次到我區(qū)指導(dǎo)，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，組織指導(dǎo)員對(duì)五家試點(diǎn)單位實(shí)行包戶制度，做到責(zé)任到位、任務(wù)到人。各相關(guān)部門及人員在工作中注重信息互通，緊密配合，為開展企業(yè)工資集體協(xié)商工作奠定了良好的基礎(chǔ)?！ ∪?、全面發(fā)動(dòng)，廣泛宣傳，企職雙方對(duì)工資集體協(xié)商達(dá)成共識(shí) 我們充分利用各種宣傳形式，營造良好的工作氛圍。首先，在區(qū)政府信息網(wǎng)上發(fā)布關(guān)于工資集體協(xié)
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