市交通部門年度法制工作意見與市人事局干部作風(fēng)整頓建設(shè)工作報告匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 22:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，我們于2月7日在局機(jī)關(guān)召開了動員大會，及時傳達(dá)了市委關(guān)于開展干部作風(fēng)整頓動員會議精神，部署了本局的整頓工作，安排了學(xué)習(xí)內(nèi)容及日程，明確學(xué)習(xí)重點和學(xué)習(xí)要求。在學(xué)習(xí)討論中我們狠抓了“三個統(tǒng)一”即：統(tǒng)一學(xué)習(xí)要求，統(tǒng)一輔導(dǎo)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一學(xué)習(xí)討論。做到了“三個保證”：一是時間保證，每個干部職工集中學(xué)習(xí)時間在20學(xué)時以上；二是對象保證，保證參學(xué)率達(dá)100%；三是內(nèi)容保證，原原本本學(xué)習(xí)了規(guī)定的六個專題的學(xué)習(xí)內(nèi)容。同時把專題學(xué)習(xí)和開展討論有效結(jié)合起來，通過撰寫心得體會、交流發(fā)言等多種形式進(jìn)行深入討論，及時消化了學(xué)習(xí)內(nèi)容，觸動了思想靈魂，收到了實實在在的效果。我們在學(xué)習(xí)討論中，通過搞好“四個結(jié)合”。即把抓學(xué)習(xí)討論與建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、與提高工作效率、與提高干部隊伍素質(zhì)和為基層和群眾辦實事、辦好事相結(jié)合，一手抓學(xué)習(xí)，一手抓工作，做到兩手抓，兩不誤。二是查找問題深入。認(rèn)真自我對照檢查。組織全局干部職工認(rèn)真對照職責(zé)要求，重點在對人民群眾的感情、工作態(tài)度和工作方法、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、本單位各種不安全因素等方面的問題進(jìn)行了查找并寫出了書面檢查報告。同時，對個人的自查材料進(jìn)行了逐級審查，局紀(jì)檢組長重點對黨組成員的檢查材料進(jìn)行審查，對副科以上干部的自查材料進(jìn)行了滿意度測評。廣泛聽取意見和建議。認(rèn)真開展了談心活動，虛心接受批評和意見。局長與全局中層以上干部進(jìn)行逐個談心；分管領(lǐng)導(dǎo)與分管科室人員進(jìn)行了逐個談心；科長（主任）與本科室人員進(jìn)行了逐個談心。領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間、上級與下級之間、同級與同級之間廣泛談心，互相進(jìn)行對照檢查。設(shè)置了意見箱、公布了舉報電話、向各、縣、市區(qū)人事局和市級各部門發(fā)出意見征求函100余封，廣泛征求意見和建議。召開了專題民主生活會。3月30日，局黨組結(jié)合查找的問題，召開了專題民主生活會。班子成員會前認(rèn)真準(zhǔn)備檢查發(fā)言材料，在會上認(rèn)真進(jìn)行批評與自我批評，批評自己不怕揭短亮丑，批評他人態(tài)度誠懇，敢于思想交鋒，誠懇接受批評和意見，使班子成員進(jìn)一步找準(zhǔn)了存在的問題，增進(jìn)了彼此了解，促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)。深入開展大討論。認(rèn)真落實市委關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動的要求，深入學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志在中紀(jì)委七次全會上的重要講話精神，著眼“堅持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧*”，大力推進(jìn)以“五查五整治”為主要內(nèi)容的干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動，在全局深入開展了“以良好的作風(fēng)推進(jìn)堅持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧*”為主題的大討論，要求局機(jī)關(guān)和各縣、市、區(qū)人事局以及副科級以上干部都要積極參加這次“大討論”，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭參與“大討論”，局長李梅作了“從我做起、共創(chuàng)和諧”的討論發(fā)言、副局長董大銘做了“扎實做好軍轉(zhuǎn)解困維穩(wěn)工作，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定”的討論發(fā)言，局紀(jì)檢組長何鵬做了“構(gòu)筑良好作風(fēng)建設(shè)“和諧人事””的討論發(fā)言，使局領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部認(rèn)識上有了新飛躍、作風(fēng)上有了大改進(jìn)、各項工作得到加強(qiáng)。三是整頓提高明顯。針對查找的問題，局黨組廣泛征求干部職工的意見和建議，進(jìn)一步完善了局黨組議事規(guī)則，健全了財務(wù)制度，在全局深入開展“人性化、層級化、精細(xì)化”管理，建立健全了工作新機(jī)制。同時，向市直屬工委申報了創(chuàng)建學(xué)習(xí)性、創(chuàng)新型
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