【總結(jié)】營銷人員培訓(xùn)手冊典范(一)推銷干部的訓(xùn)練手冊□目的與使命感1965年,日本的家電行業(yè)被卷入了世界經(jīng)濟(jì)極度不景氣之中。各廠商無法逃脫自有電器業(yè)以來前所未有的大裁員命運。而日本最大的家電公司(松下幸之助)本著原任總裁早川德次的"一韓一會"(注:佛家用語"同船共渡,五百年修"之意)精神,毅然決定
2025-05-08 09:28
【總結(jié)】采樣人員培訓(xùn)手冊目錄?一、采樣人員工作要求。?二.采樣流程。?三、常規(guī)大氣監(jiān)測因子采樣方法。?四、常規(guī)水質(zhì)監(jiān)測因子采樣方法。?五、采樣儀器的使用。?六、采樣記錄填寫要求。一、采樣人員工作要求?1、忠于職守,按時出勤,不遲到,不早退。?2、嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)要求采集、保存、處理樣品。?3、嚴(yán)格按照要求填寫
2024-08-25 00:32
【總結(jié)】第一章總則一、目的:為了形成更有凝聚力的企業(yè)文化,以高素質(zhì)人員超過競爭對手、樹立更好的企業(yè)形象和產(chǎn)生更好的經(jīng)濟(jì)效益,增強鞏固培訓(xùn)效果,特訂立本制度。二、培訓(xùn)是公司活動的重要組成部分,主要包括以下幾方面:1、公司方針、精神、規(guī)章制度和行為規(guī)范;使員工掌握公司的共同語言,具有共同的價值觀和與公司脈搏一致的步調(diào)。2、
2025-05-13 14:10
【總結(jié)】健高樂咨詢銷售人員培訓(xùn)手冊(內(nèi)部資料)健高樂全國營銷中心吉林白山正茂藥業(yè)股份有限公司一.身高與骨骼發(fā)育的關(guān)系是什么?一個人的身高是骨骼決定的,骨骼生長發(fā)育得好,身材便高大;骨骼的生長發(fā)育出毛病,會導(dǎo)致生長障礙,身材便矮小。-在骨骼系統(tǒng)中,與人的身高關(guān)系最大的是下肢長骨和椎骨,尤以下肢長骨更為重要。肢長骨主要由骨干
2025-06-29 00:15
【總結(jié)】《新人培訓(xùn)手冊》目錄第一章 壽險的基本知識 第一節(jié) 風(fēng)險與保險 第二節(jié) 人身保險的特征與分類 第三節(jié) 人身保險合同要素與條款 第四節(jié) 人身保險的經(jīng)營第二章 壽險商品及其功能 第一節(jié) 壽險商品的功能 第二節(jié) 壽險商品條款要素第三章 壽險核保核賠基礎(chǔ)知識 第一節(jié) 壽險核保知識 第二節(jié) 壽險核賠知識 第三節(jié) 公司理賠服務(wù)介
2025-06-29 02:01
【總結(jié)】現(xiàn)場售樓人員培訓(xùn)手冊第一章概述售樓員正參與到一個特殊的服務(wù)行業(yè),并成為房地產(chǎn)營銷推廣中不可小覷的構(gòu)成元件。從多年的房地產(chǎn)營銷推廣中,售樓員的崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、過程監(jiān)控及效果評估等已成為一項系統(tǒng)工程,并漸漸完善。在現(xiàn)代社會里,售樓員的性質(zhì)和重要性正發(fā)生變化。那么,作為主角的售樓員自身應(yīng)怎樣定位?其本身所起的作用和工作職責(zé)又該如何鑒定?第一節(jié)我是誰——售樓員的定位一、公司形
2025-06-29 16:14
【總結(jié)】焊接技術(shù)人員培訓(xùn)手冊第一部分焊接工藝評定的使用管理&焊接工藝規(guī)程的編制?一、焊接工藝評定的有關(guān)概念二、焊接工藝評定及使用管理程序三、焊接工藝評定變素及其評定規(guī)則四、如何閱讀焊接工藝評定報告五、如何編制焊接工藝規(guī)程一、焊接工藝評定的有關(guān)概念1、焊接工藝評定的定義和目的2、消除焊接工藝評定認(rèn)識上誤區(qū):3、“焊接性能”與“焊接性”
2024-07-23 00:52
【總結(jié)】成功企業(yè)營銷人員培訓(xùn)手冊典范推銷人員對顧客態(tài)度對應(yīng)練習(xí)手冊 推銷,最主要的目的,就是要發(fā)掘出你的產(chǎn)品能滿足客戶的那些需要。當(dāng)你在進(jìn)行調(diào)查客戶需要的同時,你也發(fā)覺到客戶的各種不同反應(yīng)和態(tài)度?! 踅邮堋岩?、冷淡、異議的問答練習(xí) (一)客戶對你的產(chǎn)品的反應(yīng),通??煞譃樗念?*接受:客戶對你的產(chǎn)品表示滿意。*懷疑:客戶對產(chǎn)品的某項特性非常感興趣,但是懷疑你的產(chǎn)品是否真的
2025-06-29 13:14
【總結(jié)】39/39成功企業(yè)營銷人員培訓(xùn)手冊典范推銷人員對顧客態(tài)度對應(yīng)練習(xí)手冊 推銷,最主要的目的,就是要發(fā)掘出你的產(chǎn)品能滿足客戶的那些需要。當(dāng)你在進(jìn)行調(diào)查客戶需要的同時,你也發(fā)覺到客戶的各種不同反應(yīng)和態(tài)度。 □接受、懷疑、冷淡、異議的問答練習(xí) (一)客戶對你的產(chǎn)品的反應(yīng),通??煞譃樗念?*接受:客戶對你的產(chǎn)品表示滿意。*懷疑:客戶對產(chǎn)品的某項特性非常感興趣
2025-06-29 13:35
【總結(jié)】營銷人員培訓(xùn)手冊典范(一)推銷干部的訓(xùn)練手冊□目的與使命感1965年,日本的家電行業(yè)被卷入了世界經(jīng)濟(jì)極度不景氣之中。各廠商無法逃脫自有電器業(yè)以來前所未有的大裁員命運。而日本最大的家電公司(松下幸之助)本著原任總裁早川德次的"一韓一會"(注:佛家用語"同船共渡,五百年修"之意)精神,毅然決定不裁員,而是將原來任職干事,總務(wù)部、采購
2025-06-25 03:42
【總結(jié)】1企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷人員培訓(xùn)手冊一、什么是網(wǎng)絡(luò)營銷?網(wǎng)絡(luò)營銷就是利用互聯(lián)網(wǎng)為手段開展?fàn)I銷活動,也就是說網(wǎng)絡(luò)是一種營銷的手段或者工具,而不是營銷的重點。充分利用和整合各種網(wǎng)絡(luò)資源,選擇好的內(nèi)容,通過各種網(wǎng)絡(luò)渠道進(jìn)行傳播,達(dá)到一定的目的,這就是網(wǎng)絡(luò)營銷。二、網(wǎng)絡(luò)營銷人員的工作內(nèi)容1、網(wǎng)站推廣:提高這個網(wǎng)站的訪問量,是網(wǎng)絡(luò)
2024-12-17 07:20
【總結(jié)】57/58企業(yè)營銷人員培訓(xùn)手冊典范一、推銷干部的訓(xùn)練手冊□目的與使命感1965年,日本的家電行業(yè)被卷入了世界經(jīng)濟(jì)極度不景氣之中。各廠商無法逃脫自有電器業(yè)以來前所未有的大裁員命運。而日本最大的家電公司(松下幸之助)本著原任總裁早川德次的“一韓一會”(注:佛家用語“同船共渡,五百年修”之意)精神,毅然決定不裁員,而是將原來任職干事,總務(wù)部、采購部等后勤人員充實到
2025-06-16 21:44
【總結(jié)】店鋪營運管理手冊(A-B40B27-A)第1頁共33頁店鋪人員培訓(xùn)管理指導(dǎo)手冊一、培訓(xùn)的意義及分類1、培訓(xùn)的目的人是企業(yè)最珍貴的資源,經(jīng)過訓(xùn)練的員工才是公司真正的資產(chǎn)。訓(xùn)練目的如下:1)訓(xùn)練及培養(yǎng)各級人員的專業(yè)技能;2)訓(xùn)練及培養(yǎng)各級人員的相關(guān)知識;3)
2024-12-15 17:25
【總結(jié)】廣東潤立涂料集團(tuán)編寫:李中華 2013年03月參考地址油漆十大品牌前言在實際工作中,我們的業(yè)務(wù)人員常有這方面的迫切需要:將業(yè)務(wù)人員必備的知識匯編成手冊,使他們具備解決日常業(yè)務(wù)基本問題的能力。本手冊編纂的目的就在于指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員有效開展
2024-08-06 04:30
【總結(jié)】基站維護(hù)人員培訓(xùn)手冊(北電設(shè)備)河北移動通信有限責(zé)任公司二○○六年三月一、移動通信的演變及趨勢 2二、GSM網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)介紹 4三、規(guī)劃和基站選址經(jīng)驗 9四、呼叫的建立過程 23五、北電基站設(shè)備簡介 29六、北電基站故障處理 48七、天
2025-06-17 02:40