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正文內(nèi)容

企管科行政工作總結(jié)與企管部工作總結(jié)范文匯編(編輯修改稿)

2025-11-22 00:16 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 度基礎上再下降10%。完善監(jiān)督管理體制提高溝通協(xié)調(diào)能力⑴落實車輛保養(yǎng)狀態(tài)下交接的管理制度。按照目前各單位車輛運行情況,結(jié)合部分車輛運輸特點,完善生產(chǎn)車輛內(nèi)部調(diào)度制度,形成車輛的資源共享。⑵除完善修理質(zhì)量的管理規(guī)定和修理異議的處理辦法外,我們將加快車輛備件零庫存建設的步伐,并制定相關的管理制度,滿足車輛維修的需求,更好地為生產(chǎn)服務。⑶對出現(xiàn)車輛事故因積極組織和協(xié)調(diào)相關部門積極查明原因,制定整改措施。我們將聯(lián)合有關職能部門完善《車輛事故控制管理辦法》,具體為:一是在各單位、各負責人和職能部門間明確了車輛安全責任目標,將總目標分解到各生產(chǎn)單位;二是把預防事故作為車輛管理的主要任務,把不出事故,少出事故作為控制損失的根本;三是處置要有方案,整改要有方向,操作要有制度。同時健全車輛安全專管制度、責任倒查制度等。樹立風險觀念強化安全培訓⑴制定一套完整的保障體系辦法,成立駕駛員安全保障基金,通過籌集或工資中提取一部份資金來作為安全風險防范保障,凡交繳了安全風險防范保障金的駕駛員在發(fā)生事故后,可以獲得風險保障資助。安全風險保障制度以群體互助,風險共擔為宗旨,以未雨綢繆、防患未然、預防事故、規(guī)避風險為目的。⑵將落實車輛承包責任人和單位負責人簽訂了車輛安全責任書,強化其安全意識。⑶定期進行駕駛員的安全培訓工作,重點對以下四點企管部工作總結(jié)范文 企管部年終工作總結(jié)【企管部工作總結(jié)范文一】一、抓基礎,為提高產(chǎn)品質(zhì)量做好服務工作基礎管理工作是企業(yè)管理工作的重要組成部分,只有做好此項工作,才能使管理工作得到正常運行。為配合各有關部門做好提高產(chǎn)品質(zhì)量工作,經(jīng)和有關部門研究,根據(jù)企業(yè)員工技術水平和人員素質(zhì),開展了一系列的培訓工作。根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)實際,我們制定了年度培訓計劃并按計劃進度逐項落實,全年共舉辦包括“質(zhì)量管理”、“工藝管理”、“生產(chǎn)管理”、“設備管理”、“生產(chǎn)現(xiàn)場管理”等內(nèi)容的培訓班六次,培訓率達300余人、次,通過培訓取得了良好的效果,提高了全員整體素質(zhì),為提高產(chǎn)品質(zhì)量奠定了堅實的基礎。二、抓管理,實現(xiàn)節(jié)能降耗的目標,降低產(chǎn)品成本年初,面對世界金融危機的持續(xù),給我們企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營帶來了極大影響,為使公司在這種逆境中得以生存和發(fā)展,企業(yè)的內(nèi)部成本管理工作就顯得尤為重要。結(jié)合企業(yè)的實際情況,組織有關部門對生產(chǎn)情況的充分、細致的調(diào)查和研究,制定了控制企業(yè)內(nèi)部成本方案,從企業(yè)內(nèi)部管理入手,提出了降低產(chǎn)品成本實施計劃,并把計劃納入管理的重要議事日程。加大了節(jié)能降耗的宣傳力度,使每名員工都能成為節(jié)能降耗的貫徹者和實施者。全年降低產(chǎn)品成本計劃所列項目絕大多數(shù)得以落實完成,計劃完成率達到95%以上,為企業(yè)節(jié)約資金約60余萬元。三、抓質(zhì)量管理體系,做好質(zhì)量數(shù)據(jù)的整理、分析工作質(zhì)量管理體系是一個系統(tǒng)的工程,年初,在建立、完善了《質(zhì)量手冊》、《程序文件》的基礎上,將質(zhì)量方針目標進行了有效的分解,將分解的目標落實到各有關部門執(zhí)行。企管部按月對質(zhì)量目標進行考核。%,%,均達到了質(zhì)量目標的要求。質(zhì)量數(shù)據(jù)和資料信息管理也達到了質(zhì)量體系的要求。在質(zhì)量管理體系的運行方面,嚴格按照《質(zhì)量管理體系要求》執(zhí)行,十二月份對公司質(zhì)量管理的運行情況進行了年審,提出了肯定和不足,形成了審核報告,使公司的質(zhì)量管理在有效控制下運行。以上是企管部在XX工作,在實際的工作中我們感到知識的匱乏,我們將在今后的工作中不斷的學習和探索,努力將各方面工作做到盡善盡美,為企業(yè)的不斷發(fā)展而努力?!酒蠊懿抗ぷ骺偨Y(jié)范文二】時光荏苒,xx年即將結(jié)束!自xx年3月23日來公司上班,被擔任人事管理員,在此工作中,我用我所學的專業(yè)知識及多年來對人事管理工作經(jīng)驗,根據(jù)公司實際情況及本職工作進行了一個初步計劃,現(xiàn)實告訴我“只有管好人,才能管好事”,所以在擔任本職工作期間我一邊根據(jù)公司的實際情況不斷進行人事管理工作創(chuàng)新,另一邊依然用我的初步計劃認真踏實的
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