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正文內(nèi)容

對現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)的研究論文(編輯修改稿)

2025-01-21 01:00 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 犧牲股東的利益作為代價做出逆向選擇或冒道德風(fēng)險的難題。( 6)股東財富最大化的理財目標(biāo),只適用于上市公司,而目前我國和世界上其他國家都還存在著大量的非上市公司,以之作為企業(yè)的財務(wù)管理目標(biāo)具有極大的狹隘性。 (三)企業(yè) 價值最大化 企業(yè)治理理論認(rèn)為,企業(yè)的目標(biāo)是通過當(dāng)事人根據(jù)各種不同合約安排的交易成本高低進(jìn)行比較來達(dá)到的,應(yīng)是包括股東、債權(quán)人、企業(yè)員工等在內(nèi)的利益相關(guān)者利益最大化。與企業(yè)治理理論相適應(yīng),企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)必然是企業(yè)價值最大化。但要通過財務(wù)上的合理經(jīng)營,采用最優(yōu)的財務(wù)政策,充分考慮貨幣的時間價值和風(fēng)險與報酬的關(guān)系,在保證企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)上達(dá)到企業(yè)總價值最大化。 目前,以企業(yè)價值最大化作為財務(wù)管理目標(biāo)的觀點在學(xué)界中占主導(dǎo)地位,一些學(xué)者認(rèn)為該觀點體現(xiàn)了對經(jīng)濟(jì)效益的深層認(rèn)識,“它是現(xiàn)代財務(wù)管理的最優(yōu)目標(biāo)” (荊新 ,王化成,劉俊彥, 2021 )。與前幾種觀點相比,它具有如下的優(yōu)點:( 1)股價的高低,代表了投資者對公司價值的客觀評價。它以每股的價格表示,反映了資本和獲利之間的關(guān)系。( 2)企業(yè)價值最大化受預(yù)期每股盈余的影響,反映了每股盈余的大小和取得的時間,充分考慮了時間價值和風(fēng)險價值。( 3)企業(yè)價值最大化受企業(yè)風(fēng)險大小的影響,可以反映每股盈余的風(fēng)險,科學(xué)地考慮了風(fēng)險與報酬的關(guān)系,努力實現(xiàn)二者之間的最佳平衡。( 4)企業(yè)價值最大化在考慮所有者利益基礎(chǔ)上,充分考慮了不同利益集團(tuán)對企業(yè)的不同要求。實現(xiàn)企業(yè)價值最大化目標(biāo),也就意 味著把體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營成果價值的蛋糕做大,蛋糕做大了,每個利益集團(tuán)分得的份額都能得到根本的保證。( 5)企業(yè)價值最大化有利于社會福利最大化。企業(yè)是社會經(jīng)濟(jì)的基本單元,企業(yè)價值最大化可以優(yōu)化資源配置、向社會提供更多的新產(chǎn)品、新技術(shù)以及大量的就業(yè)機(jī)會,企業(yè)價值增加的結(jié)果是社會福利的增長。 另一方面,企業(yè)價值最大化的財務(wù)管理目標(biāo)也存在一些問題,具體表現(xiàn)在:( 1)企業(yè)價值的可衡量性較差。企業(yè)的實際價值,是將企業(yè)未來現(xiàn)金凈流入量按風(fēng)險報酬的資本成本貼 8 現(xiàn)為現(xiàn)值。但在實踐中,由于未來現(xiàn)金凈流量的預(yù)測有很大的主觀性與不確 定性,企業(yè)價值最大化很不直觀、具體。因此,在具體操作時,企業(yè)價值最大化用帳面價值、股票價值或評估價值來取代,但這些指標(biāo)都難以準(zhǔn)確反映企業(yè)的價值。( 2)股價指標(biāo)受多種因素影響,股價變動存在諸多的企業(yè)不可控因素,比如系統(tǒng)性風(fēng)險和投資者的心理因素。這些不可控因素雖然與企業(yè)的實際價值無關(guān),但它對股價的影響卻很大,從而造成了股價與企業(yè)實際價值的背離。此外,由于存在信息不對稱以及市場有效性的影響,股價不會對所有的信息均做出迅速反應(yīng),企業(yè)只能在一定程度上影響而不能完全控制股價。評估價值雖然可控性較好,但由于經(jīng)驗判斷的局限 性和信息不對稱的存在,同樣會產(chǎn)生不可控的風(fēng)險。( 3)除帳面價值(主要取決于利潤)可以較好的分解外,股價指標(biāo)、評估價值均難以分解。因而在財務(wù)管理的實踐中難以起指導(dǎo)作用。( 4)企業(yè)價值最大化目標(biāo)對上市公司采用股價衡量,對非上市公司采用評估價衡量,缺乏統(tǒng)一性和可比性。( 5)單純以股價來衡量財務(wù)管理目標(biāo)的實現(xiàn)程度,難以最大限度地實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。經(jīng)理人員為了在短時間內(nèi)體現(xiàn)業(yè)績,可能會采取短期行為甚至進(jìn)行惡意炒作來提高市價,不利于企業(yè)長期的發(fā)展。( 6)該指標(biāo)的綜合性差,側(cè)重于股東利益,并不能實現(xiàn)企業(yè)總體利益最大化。從實踐 中看,不同治理結(jié)構(gòu)的企業(yè)并非都追求股東財富最大化的目標(biāo)。( 7)單純追求企業(yè)價值最大化不利于社會整體資源的配置。有價證券本身并沒有價值,只是虛擬資本,由于市場有效性的影響,股價中存在著“泡沫”,這些“泡沫”并不能增加企業(yè)的價值與社會的財富。因此,單純以股價為指導(dǎo)不利于企業(yè)的長期發(fā)展及與外部環(huán)境的協(xié)調(diào),不能很好地對社會資源進(jìn)行配置。 (四)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大化 企業(yè)能力理論認(rèn)為,在知識經(jīng)濟(jì)時代,知識資本地位上升,物質(zhì)資本地位相對下降,企業(yè)所有者的地位也隨之改變,企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)也必然是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大化。企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大化是在企業(yè)價值最大化的基礎(chǔ)上,更加注重知識資本所有者 —— 人力資本價值最大化。這一目標(biāo)要求,企業(yè)財務(wù)管理應(yīng)樹立“以人為本”的理財理念,揚棄“以物為中心”的觀念,更加注重人力資本投資,培育企業(yè)長期持續(xù)發(fā)展的異質(zhì)核心能力,獲取市場競爭優(yōu)勢,實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。 企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大化不單純是一個量的概念,同時具有多方面質(zhì)的含義。在對企業(yè)評 價時,更加注重企業(yè)潛在的獲利能力,更加關(guān)注職工生活質(zhì)量的提高、社會生態(tài)環(huán)境的改善以及資源的優(yōu)化配置等。企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大化彌補(bǔ)了傳統(tǒng)財務(wù)管理目標(biāo)的缺陷,滿足了可持續(xù)發(fā)展的要求,也是作者所支持的觀點。 以企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大作為理財目標(biāo),其缺陷與其優(yōu)點是同樣易見的:( 1)從可衡 9 量性上看,到目前為止,尚未出現(xiàn)各家基本認(rèn)同的有關(guān)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大化財務(wù)目標(biāo)的公式或模型。( 2)在層次性上,有學(xué)者提出,“‘持續(xù)發(fā)展能力最大化’,具體表現(xiàn)為:市場競爭能力、獲利能力和增值能力、償債能力與信用水平、資金營運能力、 抵御風(fēng)險能力五個方面(馮燕, 2021)。”但這并未突出企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大化目標(biāo)的特點與優(yōu)點,并沒有把企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大化目標(biāo)與其他幾種理財目標(biāo)區(qū)分開來。( 3)缺乏實踐操作性。一方面,每個企業(yè)對這一理財目標(biāo)的理解都存有困難,企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)者和普通職工對此都同樣存在疑惑;相應(yīng)地,以之作為企業(yè)的理財目標(biāo)對企業(yè)員工的素質(zhì)有極高的要求,一般企業(yè)都不具備這一要求。另一方面,處于不同階段的企業(yè)對理財目標(biāo)的要求也各不一樣,以企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力最大化作為理財目標(biāo)并不適合于所有企業(yè)。 四、影響企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)的因素 ( 一)管理決策因素 項目投資和資本結(jié)構(gòu) 這是決定企業(yè)報酬和風(fēng)險的首要因素。任何投資都會有風(fēng)險,而企業(yè)實施科學(xué)嚴(yán)密的投資計劃將會大大減少項目的風(fēng)險。多年來,不少企業(yè)陷入困境,甚至破產(chǎn)倒閉,大都是由于投資失誤所致。因此,應(yīng)結(jié)合企業(yè)實際,建立嚴(yán)格的投資決策審議制度規(guī)范和約束投資行為,對投資決策的主體、內(nèi)容、程序、原則、責(zé)任、監(jiān)督等作出明確規(guī)定,以便盡可能地提高企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)的實現(xiàn)程度。具體操作時還應(yīng)考慮以下兩個方面:一是在確定項目方面,實行 “ 統(tǒng)一規(guī)劃、民主集中和專家評審 ” 的可行性論證方法;二是在使用資金方面實 行投資預(yù)算、總量控制和封閉追蹤的??顚S棉k法。 資本結(jié)構(gòu)是所有者權(quán)益和負(fù)債之間的比例關(guān)系,如果資本結(jié)構(gòu)不當(dāng),會嚴(yán)重影響企業(yè)的效益,增加風(fēng)險,甚至導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)。使企業(yè)的總價值最大,就是要尋找一種最佳的資本結(jié)構(gòu),揭示資金成本、財務(wù)杠桿同企業(yè)價值之間的關(guān)系。因此,在實際操作中,確定最佳資本結(jié)構(gòu)所采用的工具應(yīng)該是 “ 每股收益無差別點 ” ,用該方法可檢驗各項融資計劃在不同的息稅后盈余(EBIT)水平上對每股凈收益(EPS)的影響。當(dāng)EBIT數(shù)額超過其無差別點水平時,財務(wù)杠桿作用較強(qiáng)的計劃將產(chǎn)生較高的EPS,反之,當(dāng)EBI T數(shù)額低于其無差別點水平時,財務(wù)杠桿作用較弱的計劃只能帶來較低的EPS。另外,未來增長率和銷售的穩(wěn)定性、商業(yè)風(fēng)險、管理當(dāng)局的控制能力和金融機(jī)構(gòu)對企業(yè)的態(tài)度,也將對資本結(jié)構(gòu)產(chǎn)生影響,在確定企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)的同時,也應(yīng)一并考慮。 2 、 投資報酬率與風(fēng)險 企業(yè)的盈利總額并不能反映股東財富,在風(fēng)險相同的前提下,股東財富的大小要看投資 10 報酬率。企業(yè)為達(dá)到經(jīng)濟(jì)增長的目的,在面
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