【總結(jié)】物業(yè)公司人事管理制度一、人才招聘錄用第一條招聘原則(一)員工的招聘將根據(jù)公司崗位需求進(jìn)行。(二)招聘錄用采用公平、公正、公開的原則,招聘優(yōu)秀、適用人才,招聘以面試方式為主。第二條錄用條件(一)具備以下情況均將視為不符合錄用條件:(1)被公司開除或未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職者;(2)未滿16周歲;(3)有欺騙、隱瞞行為者;(4)患有精神病或傳染病者;(5)工作
2025-04-17 23:27
【總結(jié)】南京移動通信設(shè)備有限公司廣東南京移動通信設(shè)備有限公司廣東分公司分公司新入職員工培訓(xùn)新入職員工培訓(xùn)前言前言歡迎各位新同事參加我們這次培訓(xùn)歡迎各位新同事參加我們這次培訓(xùn).本次培本次培訓(xùn)訓(xùn)的目的的目的:1:相互了解相互了解2:了解公司及分公司了解公司及分公司組織結(jié)組織結(jié)構(gòu)及文化構(gòu)及文化3:了解公司的各種了解公司的各種規(guī)規(guī)章制度章制度4:如何盡快如何盡快
2025-01-07 12:49
【總結(jié)】目錄1.2004年度質(zhì)量目標(biāo)展開表2.行政辦公室職責(zé)3.行政辦公室人員任職條件與崗位職責(zé)4.行政辦公室工作流程圖
2025-04-18 13:41
【總結(jié)】-本資料來自---………物業(yè)服務(wù)有限公司人力資源管理制度目錄人力資源管理制度總則..........................................................1第一部分員工招聘及聘用制度...........................................
2024-08-15 22:49
【總結(jié)】XX公司行政人事管理制度匯編第一章總經(jīng)理辦公室管理制度一、總經(jīng)理辦公室工作職責(zé)1、堅決服從總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé),認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。2、協(xié)助總經(jīng)理處理好辦公室日常
2025-04-18 06:25
【總結(jié)】FPDQMSMANUAL第一太平戴維斯物業(yè)管理質(zhì)量手冊行政人事部手冊 序言崗位職責(zé) 人事管理制度 員工招聘制度 員工入職管理 員工規(guī)定制度管理 員工調(diào)職升職管理 員工的檔案管理 員工的辭職程序 辭退員工程序 報酬管理
2025-04-12 01:32
【總結(jié)】人事管理第一章總則一、目的為使本公司人事作業(yè)規(guī)范化、制度化和統(tǒng)一化,使公司員工的管理有章可循,提高工作效率和員工責(zé)任感、歸屬感,特制定本制度一、適用范圍:1.本公司員工的管理,除遵照國家有關(guān)法令外,都應(yīng)依據(jù)本制度辦理。2.本制度所稱員工,系指本公司聘用的全體從業(yè)人員,包括試用期員工。3.在校學(xué)生的實習(xí)人員,新進(jìn)員工的管理參照本規(guī)定辦理或修訂之。4.
2025-04-17 04:06
【總結(jié)】1XX公司行政人事管理制度匯編2第一章總經(jīng)理辦公室管理制度一、總經(jīng)理辦公室工作職責(zé)1、堅決服從總經(jīng)理的統(tǒng)
2025-05-14 01:45
【總結(jié)】人事管理第一章總則一、目的為使本公司人事作業(yè)規(guī)范化、制度化和統(tǒng)一化,使公司員工的管理有章可循,提高工作效率和員工責(zé)任感、歸屬感,特制定本制度一、適用范圍:1.本公司員工的管理,除遵照國家有關(guān)法令外,都應(yīng)依據(jù)本制度辦理。2.本制度所稱員工,系指本公司聘用的全體從業(yè)人員,包括試用期員工。3.在校學(xué)生的實習(xí)人員,新進(jìn)員工的管理參照本規(guī)定辦理或修訂之。
2025-04-18 08:09
【總結(jié)】人事管理制度115/115人事招聘制度1.總則目的本制度主要涉及從人員需求確定到正式錄用的相關(guān)規(guī)定,其目的是使招聘工作順利有序完成。適用范圍本制度適用于公司人員編制的核定和所有員工的招聘。2.職責(zé)和權(quán)限公司行政部負(fù)責(zé)公司公司人事管理所有事宜3.人員需求的確定《人力需求表》,需公司內(nèi)部人員調(diào)動時填寫《人事調(diào)動表》?!?/span>
2025-04-19 04:53
【總結(jié)】,使各項管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化,以提升企業(yè)形象,提高工作效率,特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所指行政人事管理包括公文管理、檔案管理、保密原則、印鑒管理、辦公及勞保用品管理、行為規(guī)范管理、人事管理、安全保衛(wèi)管理、后勤保障管理、獎懲制度等。第三條本制度適用粵華集團(tuán)全體員工。第二章公文管理第四條公文管理是指收文、文件制作與發(fā)文管理。
2025-04-23 05:30
【總結(jié)】天津市貝特瑞新能源科技有限公司行政人事管理制度編制:審核:審批:人力資源管理制度第一部分:總章一、目的為規(guī)范公司人力資源管理工作,特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于天津市貝特瑞公司全體員工三、工作目標(biāo)規(guī)范公司人
2025-04-14 23:07
【總結(jié)】行政人事管理制度時間:2009-03-0410:54:29來源:中鋁網(wǎng)第一章 總 則第一條 為加強(qiáng)公司行政人事管理,使各項管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化,以提升企業(yè)形象,提高工作效率,特制定本規(guī)定。第二條 本規(guī)定所指行政人事管理包括公文管理、檔案管理、保密原則、印鑒管理、辦公及勞保用品管理、行為規(guī)范管理、人事管理、安全保衛(wèi)管理、后勤保障管理、獎懲制度等。第三條本制
2024-08-13 09:38
【總結(jié)】制度考勤管理制度頁碼共3頁第1頁受控狀態(tài)△編號A-A-2013-001執(zhí)行部門各公司監(jiān)督部門營運(yùn)總辦發(fā)行版本第一版內(nèi)內(nèi)容一、工作時間及節(jié)假日1、公司實行每天工作八小時,每周至少休息一天的工作制,上班時間為周一至周六;2、冬至10月1日-4月30日。上班時間為:
2025-04-17 03:38
【總結(jié)】行政人事管理制度手冊85/85目錄1.行政人事部組織架構(gòu)及人員編制.組織結(jié)構(gòu).人員編制2.管轄范圍3.崗位職責(zé)行政人事經(jīng)理崗位職責(zé)行政人事主管崗位職責(zé)行政人事助理崗位職責(zé)物資采購員崗位職責(zé)倉庫管理員崗位職責(zé)宿舍管理員崗位職責(zé)4.工作規(guī)
2025-04-18 01:48