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公司管理制度正本(編輯修改稿)

2024-11-18 22:57 本頁面
 

【文章內容簡介】 走向社會”是最正確的人生方向。(女):校團委書記 。校團委學生會主席:李冬…等等(男1)讓我們再次以熱烈的掌聲感謝各位領導、嘉賓今晚蒞臨本次晚會!(男1)下面我宣布北京吉利大學2009ˉ2010學社團總結表彰大會(合)現(xiàn)在開始.(女)首先,請大家通過一段VCR來回顧一下20092010年社團工作的精彩瞬間。(男2)短短的5分鐘,讓我們深深的感受到了社團成員們的艱苦瞬間,他們都是好樣的,都是我們吉利的驕傲,大家說對不對?(女)是的,他們用汗水和堅持筑就了一段又一段的奇跡,他們不愧為吉利燦爛的風景線。(男1)接下來有請社團管理中心副主任李庚上臺為大家做社團發(fā)展報告(合)掌聲有請!(女)謝謝,感謝李庚副主任的精彩發(fā)言,讓我們大家對社團有了更深層次的認識。(男2)是的,下面就有請校團委學生會主席李冬同學為我們來宣讀社團表彰決定。(女)有請李冬主席……………優(yōu)秀社團(2個),十佳社團(5個),社團活動積極分子(5名),優(yōu)秀社團負責人(3人),優(yōu)秀社團組織單位(2個),特殊貢獻社團(2個).(女)下面有請,為獲得優(yōu)秀社團稱號的社團頒獎.(男1)有請為十佳社團頒獎。(男2)有請為優(yōu)秀社團組織單位及優(yōu)秀社團負責人頒獎。(男1)謝謝,(女)接下來有請獲獎者代表上臺發(fā)言……(男1)謝謝代表們的精彩發(fā)言,接下來有請校團委書記張征(指導老師黃海濤)老師講話(女)感謝張(黃)老師的精彩講話。同學們,我們今天的頒獎部分就到此到一段落了,接下來是各個優(yōu)秀社團為大家?guī)淼木恃莩觥?男2)掌聲有請!(女)哎哎哎,你都還沒介紹誰會是第一個出場為大家表演的呢?(男2)你猜猜看??!(女)好拉,別調口味了,他們都嫌我們嘮叨了,看,他們都已經出來了,有請圣舞門為大家?guī)斫治栊?男2)有請king5(男1)謝謝,?(女)卿鵬啊,我還想看他們跳舞,真是太帥了。(男1)哎,原來你也會犯花癡哦。我告訴你哦,接下來的節(jié)目可是會讓你聆聽到 內心的聲音哦。(女)是嗎?那還等什么,趕快有請吧(男1)好的,接下來是翻唱歌友會的兩位非常有實力的歌手為大家現(xiàn)上歌曲。.(女)首先我們有請第一位,翻唱歌友會的周婷婷為大家?guī)砀枨?)掌聲有請!(男2)感謝周婷婷的動情演唱,接下來有請王鐘為大家演唱WAIT(女)謝謝,謝謝兩位歌手的精彩演唱,哎,我真覺得這兩位不去參加快男,快女真是可惜了,呵呵,有點跑題了。大家是不是奇怪為什么就我們兩人了?卿鵬哪去了?告訴大家吧,《大話西游2》呢!他在那忙著看美女呢,我得去把他找回來,不然就……!(男2)哎,等等我啊,我也去(女)感謝益有的精彩表演。真是帶給大家無數的歡聲笑語??!因為我到現(xiàn)在都還找不到卿鵬,所以我決定只要,把卿鵬直接扔掉了?。?)哈哈,感謝卿鵬兄弟了啊。(女)好拉好拉,別提他了,我們趕緊介紹下一個節(jié)目吧!(男2)好的,接下來有請翻唱歌友會的朱潤培,吳可為大家?guī)砑麖棾锻饷娴氖澜纭罚丢{子座》(女)掌聲有請兩位(男2)謝謝,感謝兩位的精彩表演(女)天災無情,人間有愛,在雪災過后,我國西南地區(qū)出現(xiàn)罕見的旱災,緊接著玉樹,各方緊急援助災區(qū),災區(qū)民眾情況現(xiàn)已好轉(男2)災難是無情的,但是只要我們每一個人盡一份自己的愛心,不管多少,都能為災區(qū)的人們盡一份力,(女)接下來,有請社團管理中心代表為大家?guī)砀枨?《希 望 》(男2)掌聲歡迎!(女)呦呦,怪不得半天沒看到人,原來是準備節(jié)目去了啊!(男1)呵呵, ,希望災區(qū)的朋友能勇敢地站起來,我們會永遠在一起!(女)是的,災難并不可怕,只要我們有愛,愛的力量會幫助我們勇敢向前.(男2)接下來有請翻唱歌友會為大家?guī)砗铣?《愛你等于愛自己 》(女)謝謝,謝謝翻唱歌友會的演唱.(男1)雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。作為繁榮校園文化生活,提升校園文化品味,培育校園文化精品的組織,學生社團是我們揮灑青春的陣地,是我們提高自身素質,展現(xiàn)青春風采的舞臺.(女)我們的發(fā)展離不開領導、老師以及廣大同學的支持和熱情參與;我們的成功離不開代代社聯(lián)、社團人的共同努力、辛勤耕耘。(男2)讓我們以本次社團工作總結暨表彰大會為契機,認清形勢、總結經驗、查找不足、明確方向、統(tǒng)一思想,進一步抓好內部建設,推動社團工作快速持續(xù)、科學發(fā)展,爭取把社聯(lián)、社團今后的各項工作做得更好!(男1)老師們、同學們,北京吉利大學2009—2010 社團表彰大會到此就全部結束了?。ㄅ╊A祝我們的老師,工作順利,身體健康?。?)!(合)謝謝大家!我們明年再見!第三篇:2011工作總結(正本)綜合管理部2011工作總結2011年是酒店取得經濟效益和社會效益雙豐收的一年。我部圍繞年初提出的工作思路和目標,以“后臺服務前臺”為指導,“節(jié)能降耗、降低成本”為重點;以開展“展品牌、亮品質”服務技能比武交流活動為契機,打造“和諧華天,合力華天”為目標,一手抓服務質量,一手抓內部管理,各項工作按計劃全面推進,完成了酒店交給的各項工作任務,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:一、降低成本、創(chuàng)造利潤。員工食堂由于2011年菜品持續(xù)上漲,酒店領導從關心員工、關愛員工的角度對員工食堂提出了更高的要求,指出“一定要讓員工吃得滿意”。后勤工作繁多雜亂,但卻是緊迫和重要的。員工食堂的工作屬服務性工作,直接影響到酒店各項工作的開展,所以部門高度重視,充分認識到在新形勢下,更應有強烈的服務意識,將為員工服務為己任,認真將每一項服務工作做到位。班組認真開會研究,調整思路,從菜品上不斷創(chuàng)新,在保障員工伙食質量的前提下,采取各種有利措施降成本增利潤,主要表現(xiàn)在:一嚴格控制設備采購成本,對使用多年的設備進行多次維修,減少采購資金;二做好市場調查,得知物價上漲的信息立即與采購部做好儲貨準備;三廚師在菜譜上做文章,葷素搭配、口味菜與營養(yǎng)菜合理搭配。在菜價不斷高漲的情況下,想方設法為員工改善伙食,在每個節(jié)假日仍保證為員工加餐配飲料,共計加餐費用為113377元。(見附表2)花工班在部門的正確領導下,花工班員工積極配合前臺做好各種宴會接待,做好宴會現(xiàn)場的植物裝飾,保質保量地完成酒店各項任務,得到了客人的贊許。2011年的會議、宴會接待比往年大幅增加,擺放植物的次數和要求也不斷提升,工作量和工作壓力大大增加。因植物緊缺,部分植物老化,花工班師傅想盡一切辦法,為克服這一問題,今年花工班自行培植了2000余盆花草,花色鮮艷,為大型會議接待增色不少,達到了客人預期的效果。為了更好地體現(xiàn)節(jié)慶氣氛,對于酒店內營業(yè)區(qū)域的綠化植物,花工班師傅認真布局、精心調整,并與其他兄弟部門一起對大堂等多處景點進行精心布置、設計,增強了酒店整體文化和消費氛圍。員工小賣部針對2010年的經營情況,對周邊商店、超市及徐家橋等市場進行了調查與了解,對小賣部品種每月進行更換和擴充,盡量提高員工的購買力,也滿足了員工的購買需求。,全年贏利將近9萬元。(見附表4)車隊全年安全行車151177公里,無一意外事故發(fā)生,共出動車輛3053趟次(包含行政用車)。班組在保證安全行車的前提下,除提供酒店行政用車處,還積極為客人提供租車服務,共創(chuàng)收316269元。與2010年相比,出車趟次減少119趟,卻增加收入49402元。(見附表5)員工網吧自2010年7月開業(yè)至今,在成本回收以后,今年五月份給員工網吧增加了10臺新電腦,減少了員工外出上網現(xiàn)象,避免了員工外出安全事故的發(fā)生,對控制員工晚歸、不歸的現(xiàn)象起到了良好的作用,更豐富了員工業(yè)余生活。2011年網吧共創(chuàng)收87873元。(見附表6)在人力成本方面:減少員工公寓樓管理員一名,節(jié)約人力成本開支共計1萬余元。二、加強管理,規(guī)范運作。員工宿舍:嚴格執(zhí)行每日晚歸、未歸檢查制度,宿舍管理員每天晚上12:00抽查員工歸寢情況,三樓、六樓晚班值班員,嚴格落實登記制度,在三樓值班處設置了新的監(jiān)控點,且全天24小時安排人員定點值班,嚴抓各項違紀違規(guī),全年共查出晚歸人員23人,未歸9人。加強宿舍的日常管理與檢查,規(guī)范宿舍的值班制度、交接班制度、查寢制度等,每月聯(lián)合動力部、保安部、人資部質檢中心等對宿舍進行了安全衛(wèi)生大檢查,并對私自使用電器、亂接電線的現(xiàn)象進行了通報與處罰。同時,對宿舍員工個人財務保管進行提示,保證員工的生命財產安全。員工公寓樓:為了保障員工生命與財產安全,管理員24小時進行值班,主要負責公寓樓外來人員的進出登記;加強平時的巡視檢查與各種節(jié)假日的檢查,排除安全隱患;聯(lián)合動力部加強對公寓樓設備設施的維護,對員工的基本生活設施進行了改造,配合居委會對周邊環(huán)境的改造,及時將住戶反映的問題向酒店領導反饋匯報,并通過各種措施進行整改,滿足員工的需要,確保廣大員工的安全。車隊抓好員工的安全意識培訓與教育,并結合實際工作中的問題,查找行車中的安全隱患。全年安全行車,確保酒店經營與行政派車,無安全事故發(fā)生。尤其在端午節(jié)和中秋節(jié)期間,為保障酒店的粽子和月餅及時送至賓客手中,隊員們無一人正常休假,加班加點,圓滿完成酒店的經營任務。下半年天氣轉涼,各種惡劣天氣來臨,給接機任務帶來了不少突發(fā)情況,因天氣原因造成飛機晚點,經常一等就是幾個小時甚至十幾個小時,我們的隊員經受了饑餓和疲憊的考驗,3始終充滿熱情沒有怨言,安全的將客人接到了酒店,并得到了客人的高度贊揚。三、關愛員工,營造氛圍。員工食堂展開了“夏送清涼、冬送溫暖”的行動:天氣炎熱時,早餐和夜宵給員工們煮清涼可口的綠豆粥,中晚餐制作涼菜,滿足員工口味,另外還配備涼茶,為員工消暑清熱;天氣轉涼,很多員工著涼感冒,食堂員工馬上配備了姜湯給員工朋友們驅寒。為注重調整菜品口味,提高員工對食堂的滿意度,針對早餐進行了大膽的創(chuàng)新,主要包括皮蛋粥、水果粥、油條、芝麻球、面點等,每天早餐還為每一個員工增加一個雞蛋,品種有茶鹽蛋、鹵蛋、煮蛋。中晚餐根據員工喜愛的菜品,每天不斷的調節(jié)菜譜,盡量讓每一個員工都能吃到自己喜歡的菜肴。全年提供孕婦餐、病號餐、家屬餐等特色餐。每周二、四、六提供水果,全年每個節(jié)日都加餐、加飲料。合理安排外來單位實習生的就餐。一年來食堂共接待外單位來店實習人員共計350多人的就餐,并制作了新的碗柜,方便實習的員工及新員工放置私人飯盆,取用方便,干凈快捷。員工居住環(huán)境做到三星賓館標準,提供中央空調、電視機、夏天配發(fā)涼席、晾衣夾等生活用品。宿舍內統(tǒng)一棉被,做到整齊劃一。倒班宿舍24小時開放,六月份從原來的男女各一間倒班室增加到男女各兩間倒班室,更換了新的床上用品,并且每周對倒班室的床上用品進行清洗。采購了兩臺全新的三洋洗衣機,分別放置于男女生宿舍,方便員工洗衣,讓衣物晾干更快。每層樓提供一臺開水器,方便員工取用開水。行李房方便員工寄存物品。聯(lián)系動力部為每間寢室制作鞋柜,共計制作70余個,目前已經全部制作完成,基本都已經擺放到位,方便了員工。積極配合工會開展各項活動,并為運動員提供營養(yǎng)餐、每天早上準備牛奶與雞蛋,晚餐為他們單獨炒菜加餐,時時處處體現(xiàn)了食堂關愛員工。醫(yī)務室為了保障員工的身體健康,看病1992人次,為員工熬藥238人次,出診9趟次。6月份以來氣溫較高,做好防暑物資的采購與發(fā)放,與株洲市預防控制中心聯(lián)系,全年共組織了四次員工體檢,共有員工530人參加體檢,體檢率為100%,合格率為100%。(見附表3)四、開展豐富多彩的活動,豐富員工業(yè)余文化生活:積極組織參加集團春節(jié)文藝匯演,獲得了二等獎的好成績,與此同時,我部積極配合酒店工會認真組織酒店2011年春節(jié)文藝匯演,籌備了一臺精致的文藝晚會,演出效果獲得員工的一致好評。認真組織春節(jié)游藝活動與抽獎活動。大年三十為了讓留店員工能感受到企業(yè)的關懷,我部配合酒店工會認真組織了一年一度的春節(jié)游藝活動與抽獎活動,員工興致較高,每個員工都獲得了滿意的節(jié)日禮品,游藝活動內容豐富,員工參與興趣也很濃。
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