供應(yīng)室緊急護理人力資源調(diào)配預(yù)案(編輯修改稿)
2024-11-18 22:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 紅：***（急診科）王啟峰：***（手術(shù)室）錢 泉：***（ICU）馮 佳：***（護士長）金麗娟：***（新生兒）何 燕：***（護士長）（護士長）（六內(nèi)科）（五內(nèi)科）（護士長）（護士長）（護士長）（二外科）（婦產(chǎn)科）（護士長）（護士長）（護士長）（護士長）（二內(nèi)科）（一外科）（護士長）（護士長）（護士長）（護士長）第四篇：緊急狀態(tài)下護理人力資源調(diào)配方案緊急狀態(tài)下護理人力資源調(diào)配方案一、報告制度：凡遇到重大、復(fù)雜、批量、緊急搶救的突發(fā)事件，當(dāng)班護士應(yīng)及時向護士長報告，護士長必須馬是報告護理部，夜間及節(jié)假日向總值班報告。二、對重大搶救工作。開通綠色通道，優(yōu)先處理。三、啟動護理小分隊和護理急救梯隊。四、重大意外傷害事故急救程序院內(nèi)急救程序（1）傷病員來院后，首先由急診科護士做好應(yīng)急處理，（2）嚴格執(zhí)行報告制度。（3）急診科護士人力不足時，由護理部或總值班調(diào)集相關(guān)科室護士參加急救工作。（4）由醫(yī)務(wù)科、護理部或總值班負責(zé)組織、協(xié)調(diào)患者的急救、轉(zhuǎn)科等工作。（5）門診患者、住院患者突發(fā)意外情況時，所在科室或就近科室就地進行搶救，并通知相關(guān)科室配合進行搶救，同時報告醫(yī)務(wù)科、護理部協(xié)助組織搶救。院外求援程序（1）接受院外求援通知的科室立即組織協(xié)調(diào)，需要護士時，呼叫相關(guān)科室急救護理人員到急診科待命。（2）嚴格執(zhí)行報告制度，（3）護理部根據(jù)上級指示組建急救人員。急救護理人力資源儲備：陳平陳建霞李建麗王秀美孟赟尚海霞趙 麗馬玉瑞宋軍張美霞陳艷麗劉會王紅霞張平郭美玲劉艷華宋文雅胡瑞麗王秀紅王慶娜徐 穎張冉孟美麗第五篇：緊急狀態(tài)下護理人力資源調(diào)配方案緊急狀態(tài)下護理人力資源調(diào)配方案rn一、報告制度：凡遇到重大、復(fù)雜、批量、緊急搶救的突發(fā)事件，當(dāng)班護士應(yīng)及時向護士長報告，護士長必須馬上報告護理部，夜間及節(jié)假日向總值班報告。護理部在接到重大急救報告后，除積極組織人力實施救護工作外，立即向分管院長報告。rn二、對重大搶救工作，開辟綠色通道，優(yōu)先處理。rn三、啟動護理急救小分隊和護理急救梯隊。rn四、重大意外傷害事故急救程序rn院內(nèi)急救程序rn⑴ 傷病員來院后，首先由急診科護士做好應(yīng)急
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