20xx公務員-事業(yè)單位退休工資改革方案(編輯修改稿)
2025-11-18 22:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，但未來應有更好預期。為您推薦：他說，企業(yè)養(yǎng)老保險改革18年來，至少有6000多萬“中人”已到退休年齡，養(yǎng)老金已由1998年的每月471元漲到去年底的2050元。2015年公務員工資套改等級標準對照表 2015公務員工資制改革：讓職務與職級并行多地推行公務員聘任制 有望打破公務員“鐵飯碗”第二篇：2016公務員退休工資改革方案最新消息_2016公務員退休工資2016公務員退休工資改革方案最新消息_2016公務員退休工資公務員工資的變化一直都是備受矚目的一個大新聞，仿佛所有人都在盯著公務員的薪資，任何一點風吹草動都會引發(fā)熱議。本期喬布簡歷小編將為大家介紹一下2016公務員退休工資改革方案最新消息，對此感興趣的小伙伴們下面可以一起來看看2016公務員退休工資的相關新規(guī)定。關鍵詞：2016公務員退休工資改革方案最新消息,2016公務員退休工資在去年（2015年）1月14日，國務院正式公布了《關于機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》，確定公務員和事業(yè)單位人員要繳納基本養(yǎng)老保險；同時，官方明確，配合這次養(yǎng)老保險制度改革，機關事業(yè)單位人員的工資也將同步調整。幾天之后，即當年的1月19日，人社部副部長胡曉義表示，國務院已下發(fā)了《關于機關事業(yè)單位工作人員基本工資標準和增加機關事業(yè)單位離退休人員退休費三個實施方案的通知》，明確從2014年10月1日起，增加機關事業(yè)單位離退休人員離退休費。從《關于增加機關事業(yè)單位離退休人員離退休費的實施方案》中明確看到離退休人員每月增加離退休費的標準。（一）離休人員每月按下列標準增加離休費：行政管理人員，省部級正職及以上1400元，省部級副職1140元，廳局級正職900元，廳局級副職730元，縣處級正職570元，縣處級副職480元，鄉(xiāng)科級及以下400元；專業(yè)技術人員，教授及相當職務820元，副教授及相當職務540元，講師（含相當職務）及以下職務400元。（二）退休人員每月按下列標準增加退休費：行政管理人員，省部級及以上1100元，廳局級700元，縣處級460元，鄉(xiāng)科級350元，科員及辦事員260元；專業(yè)技術人員，教授及相當職務700元，副教授及相當職務460元，講師及相當職務350元，助教（含相當職務）及以下職務260元；工人，高級技師和技師350元，高級工以下（含高級工）及普通工260元。（三）按國家規(guī)定辦理退職的人員，按每人每月260元增加退職費。2016公務員退休工資改革方案最新消息_2016公務員退休工資第三篇：事業(yè)單位工資改革方案最新消息：事業(yè)單位養(yǎng)老退休改革方案兩步走中公教育給人改變未來的力量事業(yè)單位工資改革方案最新消息：事業(yè)單位養(yǎng)老退休改革方案兩步走歡迎訪問天津事業(yè)單位考試網(wǎng)事業(yè)單位工資改革：《事業(yè)單位管理條例》中“事業(yè)單位及其工作人員依法參加社會保險，工作人員依法享受社會保險待遇”的規(guī)定，再一次引發(fā)養(yǎng)老金“并軌”改革話題。在很多研究社會保障的學者看來，事業(yè)單位的社保改革已成定局。在李建忠看來，事業(yè)單位及其工作人員依法參加社會保險并非新提法，“《條例》進一步明確了改革方向，方案形成需要過程。”但是，“養(yǎng)老金并軌”怎么并?錢從哪里來?《條例》并沒有給出可操作性的規(guī)定。2008年2月，國務院常務會議討論并原則通過了《事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革試點方案》，確定在山西等5省份先期開展試點，與事業(yè)單位分類改革配套推進。6年半前的這個方案，改革思路非常明確，擬分兩步走。第一步，先對事業(yè)單位隊伍進行分類，其中行政類事業(yè)單位可直接并入機關單位，按公務員對待。經(jīng)營類事業(yè)單位則直接轉為企業(yè)，與企業(yè)養(yǎng)老保險制度對接。最終的改革對象是那些“分類改革后從事公益服務的事業(yè)單位及其工作人員”。第二步，對這部分人實行與目前的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度模式一致的養(yǎng)老保險制度，即要求單位與個人共同負擔基本養(yǎng)老保險費，其中單位繳費比例不超過單位工資總額的20%，個人繳費比例為本人工資的8%，由單位代扣
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