【文章內(nèi)容簡介】 指意向人按照公告文件要求編寫，并向公告人遞交的有效的文字說明、表格、圖表等文件。三、對于本次公告的重要說明 4月 10日前將電子版參考配置清單、技術(shù)方案及實施案例等材料發(fā)送至技術(shù)聯(lián)系人郵箱。公告人審核通過后，將邀請意向人進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)方案、參數(shù)配置等交流與講解。，則由公告人向意向人發(fā)放邀標(biāo)通知，意向人憑通知進(jìn)行投標(biāo)。四、對意向人的要求，具有合法名稱、組織機(jī)構(gòu)、固定的辦公場所，注冊資本要求不少于500萬元人民幣（或等值外幣），注冊時間不少于3年，且具有良好的技術(shù)力量、商業(yè)信 譽和售后服務(wù)體系。，能夠按時提交公告人要求的交付件，并能夠在選型過程中及時地提供公告人要求的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。、承擔(dān)過金融行業(yè)類似項目及成功案例，案例數(shù)不少于3個。意向人應(yīng)具備相應(yīng)實施資格。，沒有違法、違約記錄，不處于被責(zé)令停業(yè)，財產(chǎn)被接管、凍結(jié)、破產(chǎn)等非正常經(jīng)營狀態(tài)。五、選型交流費用公告人提供選型交流的辦公場所，測試用環(huán)境。此外，意向人應(yīng)自行承擔(dān)與參與選型的有關(guān)的全部費用，公告人在任何情況下無義務(wù)和責(zé)任承擔(dān)上述費用。六、公告文件的解釋及咨詢本公告文件的解釋權(quán)屬公告人。對本次公告有任何詢問，請與昆山農(nóng)商銀行本次公告聯(lián)系人聯(lián)系。江蘇昆山農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司二〇一八年三月二十八日第三篇：江蘇廣播電視大學(xué)昆山學(xué)院江蘇廣播電視大學(xué)昆山學(xué)院昆院?2010?05號★江蘇廣播電視大學(xué)昆山學(xué)院 開展創(chuàng)建文明行業(yè)活動實施意見為深入貫徹落實黨的十七大精神，進(jìn)一步加強行風(fēng)建設(shè)，根據(jù)《昆山市文明行業(yè)管理規(guī)定》和《昆山市教育系統(tǒng)開展創(chuàng)建文明行業(yè)活動實施意見》（昆教【2010】59號）文件精神，現(xiàn)就我校開展創(chuàng)建昆山市文明行業(yè)活動提出如下實施意見。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七大精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“辦人民滿意的教育，樹人民滿意的形象”這一總要求，針對學(xué)校特點和存在問題，深入開展調(diào)查研究，全面落實整改措施，努力塑造服務(wù)優(yōu)質(zhì)、作風(fēng)優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美、人民滿意的行業(yè)新形象，為構(gòu)建社會主義和諧社會，推動教育事業(yè)又好又快發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。二、目標(biāo)任務(wù)遵循“夯實基礎(chǔ)、循序漸進(jìn)、突出重點、整體推進(jìn)”的工作方針，按照“組織領(lǐng)導(dǎo)好、形象塑造好、整體素質(zhì)好、基礎(chǔ)管理好、綜合效益好”的目標(biāo)要求，扎實開展創(chuàng)建活動，使學(xué)校辦學(xué)行為進(jìn)一步規(guī)范、師德師風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)、教育質(zhì)量進(jìn)一步提高、校園環(huán)境進(jìn)一步美化。各項工作和要求達(dá)到昆山市文明行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，2010年年底實現(xiàn)規(guī)范服務(wù)達(dá)標(biāo)，2011年年底通過市文明行業(yè)考核驗收。三、創(chuàng)建內(nèi)容1．大力加強教師隊伍自身建設(shè)。一是開展思想道德教育。制定工作計劃，落實工作措施，認(rèn)真開展愛國主義、集體主義和社會主義思想教育，認(rèn)真開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育，大力倡導(dǎo)科學(xué)文明、健康向上的生活方式，確保黨員干部、教職員工無違法犯罪現(xiàn)象。二是加強教師能力建設(shè)。制訂教師學(xué)歷進(jìn)修計劃，落實工作措施，鼓勵督促教師參加學(xué)歷進(jìn)修，加快提高學(xué)歷層次；開展多種形式的培訓(xùn)活動，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展；制定教師培養(yǎng)規(guī)劃，加快教師培養(yǎng)步伐，努力形成適應(yīng)學(xué)校發(fā)展需要的教壇新秀、教學(xué)能手、昆山市級學(xué)科帶頭人、蘇州市級學(xué)科帶頭人四級骨干教師梯隊。三是完善各項規(guī)章制度。以實施學(xué)?？冃ЧべY為契機(jī)，健全完善各項規(guī)章制度，加大對教師的考核力度，激勵督促教師加強師德修養(yǎng)、提升業(yè)務(wù)能力、提高教學(xué)質(zhì)量。2．切實提高學(xué)生道德文明素質(zhì)。一是增強德育工作實效。以貼近學(xué)生、貼近生活、貼近社會為原則，結(jié)合各個階段中心工作和重大活動，有效開展思想道德教育、行為養(yǎng)成教育、誠實守信教育、遵紀(jì)守法教育和理想信念教育，努力促進(jìn)德育理念更新、德育載體創(chuàng)新和德育效能提高。二是樹立推廣先進(jìn)典型。定期表彰優(yōu)秀學(xué)生個人和優(yōu)秀學(xué)生集體，大力宣傳優(yōu)秀學(xué)生個人和優(yōu)秀學(xué)生集體的先進(jìn)事跡，進(jìn)一步激發(fā)廣大學(xué)生的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，努力促進(jìn)學(xué)生德智 體美勞全面發(fā)展。三是落實幫教工作制度。認(rèn)真落實學(xué)校聯(lián)系幫教制度、發(fā)揮學(xué)校、家庭、社區(qū)的整體合力，加強對不良行為學(xué)生的幫教轉(zhuǎn)化工作，消除管理上的真空和教育上的盲點，杜絕在校學(xué)生違法犯罪現(xiàn)象。3．扎實推進(jìn)和諧校園創(chuàng)建工作。一是加強師生交通、消防、衛(wèi)生、飲食以及應(yīng)對突發(fā)事件等安全教育，開展安全從業(yè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完善校園技防設(shè)施設(shè)備，強化校園安全工作督查，有效防范重大安全責(zé)任事故。二是豐富校園文化活動，廣泛開展以“迎世博、講文明、促和諧”為主題，以踐行社會主義榮辱觀為重點的滿足學(xué)生精神文化需求的各種主題活動，深入開展“天天訓(xùn)、月月賽”、廣場文藝“周周演”、校園文化“藝術(shù)節(jié)”等各類技能、文娛、體育活動，不斷提升學(xué)生的人文素養(yǎng)。三是深入開展文明創(chuàng)建活動，通過開展文明學(xué)生、文明班級、文明宿舍、文明員工的評選活動，豐富廣大師生精神生活，提高生活品位，提高文明程度。四是加強校園綠化環(huán)境建設(shè)，做到“綠化、美化、凈化”，充分發(fā)揮環(huán)境育人功能。五是加強與學(xué)校所在社區(qū)、街道及有關(guān)部門的聯(lián)系，積極開展校園周邊環(huán)境整治工作，確保校園周邊平安。4．妥善解決群眾關(guān)注熱點問題。一是認(rèn)真落實家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助政策，通過助學(xué)金、獎學(xué)金、困難補助、減免學(xué)雜費及社會資助、結(jié)對幫助等措施，促進(jìn)幫困助學(xué)的經(jīng)?；?、制度化，確保不讓一個學(xué)生因家庭貧困失學(xué)。二是堅持收費審批、亮證收費、收費公示制度，規(guī)范代辦費管理，嚴(yán)格執(zhí)行收費政策，不擅自設(shè)立收費項目，不擴(kuò)大收費范圍，不提高收費標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁違反規(guī)定收取任 何費用，學(xué)校面向?qū)W生的收費項目都必須公開透明。三是廣泛開展各類社會培訓(xùn)。依托昆山市社區(qū)培訓(xùn)學(xué)院，加大對農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、在職職工、外來務(wù)工人員等進(jìn)行多種形式的文化知識培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)，力爭年培訓(xùn)不少于5千人次。四是執(zhí)行“五個嚴(yán)格”、落實“三項規(guī)定”，切實減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，增效減負(fù)，促進(jìn)學(xué)生身心健康成長。5．有效開展部門效能建設(shè)。一是增強責(zé)任意識。對照已經(jīng)確定的目標(biāo)任務(wù)，明確責(zé)任，明確進(jìn)度、明確要求，層層分解，責(zé)任到人，做到人人肩上有擔(dān)子，項項工作有著落，做到職能不缺位，目標(biāo)不落空，人人干成事。二是增強效率意識。發(fā)揚有事即辦、急事急辦、特事特辦的工作作風(fēng)，增強時間觀念，加快工作節(jié)奏，做到反應(yīng)快捷、行動迅速、措施得當(dāng)、落實有力。三是增強服務(wù)意識。深入群眾開展調(diào)查研究，了解、掌握教育教學(xué)工作的實際情況，指導(dǎo)、幫助教師解決實際困難和問題，妥善解決師生反映強烈的重點、熱點、難點問題。四是增強創(chuàng)新意識。自覺克服因循守舊、固步自封的工作作風(fēng)，注重創(chuàng)新工作思路和方法，知難而進(jìn)、迎難而上，敢于負(fù)責(zé)