【文章內(nèi)容簡介】 一些本來應由村做的工作，自己做了，結果是一方面，自己干了瞎活，白受累，另一方面，村干部長時間不在一起磨合，相互協(xié)作的意識差。還有就是自己未能做到深入到戶，潛意識里認為有村干部這一層，對一些村存在的歷史遺留問題，只停留在表層現(xiàn)象上，缺乏深入細致的調查研究，如村的機井再包。分析上述問題產(chǎn)生的原因，分別是：一、工作貫穿中出現(xiàn)“斷層”的原因。主要是思想上的，在上半年黨建聯(lián)查以后，自己的思想有所松懈，對主管領導有依賴思想，缺乏主動開展工作的積極性（雖已認識，但未改正）。二是個人業(yè)務能力不強，突出表現(xiàn)在寫的能力上，自己獨立撰寫的材料不多。寫的能力差的主要原因是自己站位低，缺乏發(fā)現(xiàn)問題的敏銳直覺和深刻分析問題的洞察力，根本原因是自己理論學習不夠，平時工作中缺乏思考的緣故。三是協(xié)作工作的能力差，集中表現(xiàn)在自己和同事工作的擺布上，主要是自己工作思路不清，抓不到重點和關鍵，分不清主次和先后，由東忙忙東、西忙忙西的現(xiàn)象。二、服務不細致的原因。主要是思想上沒有對服務工作提起高度的重視，把抓農(nóng)村基層組織建設當成了自己的本職，把為老黨員、退休干部的服務當作了自己的“兼差”。再者就是自己對有些工資、福利的具體政策不甚明了，也暴露出自己業(yè)務學習的不夠。三、包村工作求穩(wěn)怕亂的原因?？陀^原因是所包村村兩委歷來存有芥蒂。根本原因在自己主觀上，首先是自己獨立處理復雜問題的經(jīng)歷不多、能力不強、面對所包村錯綜復雜的遺留問題有畏難情緒。再者就是自己組織和發(fā)動群眾的能力低，村干部相對于我們來講，也是群眾，如何組織和發(fā)動他們，自己從前想得較少，未能有效的調動村干部工作的積極性，許多工作自己一廂情愿，受瞎累在所難免。針對自己的上述不足，決心在以下四個方面努力：一是端正工作態(tài)度，不等不靠，工作越多越扎實、工作越累越刻苦，全身心地投入到工作中去，集中力量做好“兩建一轉”、活血聯(lián)查準備和后進村集中整頓轉化工作。二是加強理論學習，提升自己的站位，有意識的鍛煉自己發(fā)現(xiàn)問題和分析問題的能力，多看、多想、多寫。注重干，更注重想，努力使自己的工作“日清月結”，理順工作思路，突出目的性、掌握階段性。加強與領導、同事的溝通，努力提高自己與同事協(xié)作工作的能力。三是加強業(yè)務學習，熟悉自身業(yè)務。在做好農(nóng)村基層組織建設的同時，提高自己為老黨員、退休干部的服務意識和服務能力，為黨員、干部提供及時、全面、細致的服務。四是抓住“兩建一轉”工作集中解決問題的有利時機，深入群眾，解民情、識民意、集民智、聚民力，辦民事，著力鍛煉自己獨立處理負責問題的能力，組織和發(fā)動群眾的能力?！栋骞ぷ髌饰稣{研報告》，歡迎閱讀包村工作剖析調研報告。第四篇：局長包村調研報告以黨的建設為統(tǒng)領 推動新農(nóng)村建設再上新臺階干部下鄉(xiāng)住村幫建新農(nóng)村建設，是在新時期、新形勢下強化基層組織建設，密切黨與人民群眾的聯(lián)系，是堅持科學發(fā)展觀、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，努力推進我縣新農(nóng)村工作再上新臺階。根據(jù)縣委、政府的統(tǒng)一安排部署，我就結對幫建新農(nóng)村建設在繁城鎮(zhèn)東魏村安營扎寨進行調研，在村委會聽取了村支書魏北計同志對村里工作的匯報后，實地察看了村里的人畜飲水、村里的街巷硬化工程、水利設施、危房改造等基礎設施建設情況，深入農(nóng)戶家中問收入、拉家常，廣泛聽取村民的意見和建議，給村民解難題、辦實事，為我縣轉型跨越發(fā)展做出新貢獻?，F(xiàn)具體情況報告如下：一、東魏村基本情況繁城鎮(zhèn)東魏村位于縣城西北部、馬峪河以東，全村有268戶、1000多人，其中黨員有34人，高中文化以上有5人。現(xiàn)有耕地面積1950畝（水澆地1000畝），大型企業(yè)有4個（1個磚廠3個選廠），標準化規(guī)模養(yǎng)殖牛存欄210頭、豬存欄300頭；全村經(jīng)濟作物有玉米、黍、谷。二、經(jīng)濟社會發(fā)展情況。2013年，東魏村人均純收入10000多元。經(jīng)濟結構較為單一，還是以傳統(tǒng)的種養(yǎng)業(yè)為主，主要經(jīng)濟來源為玉米、黍、谷種植、家庭養(yǎng)殖、勞務輸出等。一是種植業(yè)，以玉米、黍、谷作為口糧只能解決全村的吃飯問題。二是養(yǎng)殖業(yè)，全村現(xiàn)存欄生豬300頭，肉牛210頭，有年均一萬元以上收入的養(yǎng)殖專業(yè)戶3戶。三是運輸業(yè)，全村從事運輸業(yè)的6戶，大小運輸車6臺。四是勞務輸出，富余勞動力長期外出務工310人。另外，有部分村民在農(nóng)閑時到本村的1個磚廠3個選廠臨時務工。東魏村有一座寄宿小學，周圍幾個村的學生都在這里就讀，全校共六年級，?？茖W歷的教師有13個,本科學歷的教師有8個，一年級、二年級、三年級、四年級、五年級、六年級學生分別有41人、37人、37人、35人、33人、33人，共計226人。全村小學教育適齡兒童共104人，入學率100%，沒有輟學現(xiàn)象，均享受國家“兩免一補”政策, 。全村參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險1000多人，參合率達到97%。2012年開始在全村范圍內(nèi)推廣參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險，適齡參保對象800多人，參保率75%。全村60歲以上老人219人全部享受養(yǎng)老金。村部綜合樓是集學習文化、教育培訓、辦公接待、醫(yī)療衛(wèi)生于一體的村級活動場所，建于六煙屯，處于高升寨到縣城的縣鄉(xiāng)道路邊，為一棟磚混結構建筑，建筑面積為300多平米的辦公室，內(nèi)設辦公室、計劃生育室、培訓室、醫(yī)療衛(wèi)生室、文化室、會議廳等，衛(wèi)生醫(yī)療室配備了基本的醫(yī)療救護藥品。一是在道路交通方面要加強養(yǎng)好。二是水利灌溉設施比較薄弱。三是通訊設施不完善。全村的通電、通電話、手機信號網(wǎng)絡全覆蓋，有三分之二的農(nóng)戶安裝有衛(wèi)星電視接收設備，但遇雷雨大風天氣時常伴有短時間的停電和手機、電視信號中斷現(xiàn)象。村民的文明程度和民主意識、法制觀念有待加強。村容村貌、群眾精神面貌、衛(wèi)生面貌較好，豬、雞到處跑的現(xiàn)象較少，遍地豬牛糞的不衛(wèi)生狀況和群眾砍樹燒火的習俗在該村有較好的控制。一是村“兩委”班子成員情況。現(xiàn)黨支部