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正文內(nèi)容

“愛心互助基金”管理辦法(編輯修改稿)

2024-11-15 12:08 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 金財(cái)務(wù)管理員尹幫鳳:負(fù)責(zé)基金收繳入帳,補(bǔ)助報(bào)銷,設(shè)立專項(xiàng)帳戶,??顚S?,承擔(dān)收支記帳業(yè)務(wù),并按財(cái)務(wù)制度匯總定期向基金管理委員會(huì)提供書面報(bào)告。基金補(bǔ)助審查管理員張梅:負(fù)責(zé)受理補(bǔ)助申請,根據(jù)規(guī)定提出補(bǔ)助意見報(bào)基金管理委員會(huì)審定。基金監(jiān)督小組程國模、宋建華、李勇軍:負(fù)責(zé)基金收支的監(jiān)督、審查、確保基金公正、公平、合理使用。第六章 愛心基金申報(bào)方式和程序第二十三條:申請人需提交如下資料報(bào)******愛心基金委員會(huì)補(bǔ)助審查管理員張梅:愛心基金申請審批表。身份證復(fù)印件。疾病診斷書、住院證明。所在部門出據(jù)家庭困難證明函其它證明材料第二十四條 為了讓身患絕癥的員工在最需要資金支持時(shí)能及時(shí)得到補(bǔ)助。經(jīng)員工所在部門提出申請后,上報(bào)公司基金會(huì)成員評審。第二十五條 基金會(huì)成員對提交的困難職工濟(jì)困基金申請審批表進(jìn)行集體評審,提出補(bǔ)助金額,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,將濟(jì)困基金發(fā)放情況在公司門口櫥窗公示一周。第二十六條 公示結(jié)束后,由申請者本人填寫領(lǐng)款單到基金財(cái)務(wù)管理員處領(lǐng)取。第二十七條公司全體員工要高度重視此項(xiàng)工作,廣泛宣傳,嚴(yán)禁弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或被他人舉報(bào)有不實(shí)情況,取消資格,并對責(zé)任者進(jìn)行嚴(yán)厲的處罰。第二十八條 本管理辦法目的最大限度來幫助員工及其家庭減輕出現(xiàn)重大疾病或困難的負(fù)擔(dān),以幫助員工盡快恢復(fù)正常生活和工作。第二十九條本公司保留在適當(dāng)時(shí)修訂、取消本“員工愛心互助基金”的權(quán)利。第三十條:本辦法由基金管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第三十一條:本辦法自2012年 月 日起生效。******第三篇:“愛心互助基金”管理辦法愛心互助基金管理辦法為了弘揚(yáng)中華民族扶危濟(jì)困、樂善好施的傳統(tǒng)美德,發(fā)揚(yáng)公司團(tuán)結(jié)互助、以人為本的人性化關(guān)懷理念,體現(xiàn)公司大家庭的溫暖與關(guān)愛,特在公司內(nèi)部設(shè)立“愛心互助基金”?!皭坌幕ブ稹币詭椭蛟庥鰹?zāi)害、重大病癥或其他原因造成家庭經(jīng)濟(jì)困難而需要援助的員工為目的,以企業(yè)為平臺(tái),全員參與為原則,以愛心資助為紐帶,凝聚各方面力量,積極籌措資金,開展愛心活動(dòng)。第一章定義及用途、天亨、天元(含旗下各分子公司)廣大員工(簽訂全日制勞動(dòng)合同正式員工)自愿參加的互助組織機(jī)構(gòu),是企業(yè)內(nèi)部幫扶基金?!捌髽I(yè)倡導(dǎo)、員工參與,關(guān)愛員工、服務(wù)員工”為基本原則,建立員工與員工間、企業(yè)與員工間互幫互助的良好機(jī)制。、效率原則,對員工救助時(shí),將與員工在職時(shí)對公司的貢獻(xiàn)大小掛鉤,適當(dāng)拉開檔次,確定救助金額。第二章管理機(jī)構(gòu),管理委員會(huì)由若干名成員組成,設(shè)主任1人由總經(jīng)理擔(dān)任(管委會(huì)成員另行任命)。:①組織基金會(huì)的業(yè)務(wù)活動(dòng),包括資金的募集、管理和使用; ②負(fù)責(zé)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作,建立健全內(nèi)部會(huì)計(jì)制度;;③負(fù)責(zé)受理困難員工救助的報(bào)告,及時(shí)向基金管理委員會(huì)報(bào)告; ④修改基金管理制度; ⑤決定基金會(huì)相關(guān)重大事項(xiàng)。,會(huì)議由主任召集和主持;特殊情況的,基金管理委員會(huì)主任召集臨時(shí)會(huì)議研究決定。第三章會(huì)員,凡自愿參加基金會(huì),并按月繳納會(huì)費(fèi)的均可成為本會(huì)會(huì)員。:①在符合本章程規(guī)定條件時(shí),有申請基金會(huì)補(bǔ)助的權(quán)利; ②對基金會(huì)的工作有建議、批評、監(jiān)督的權(quán)利。:①申請補(bǔ)助要實(shí)事求是,如實(shí)反映情況,不得弄虛作假;②按月交納會(huì)費(fèi),會(huì)費(fèi)在工資中扣交,所繳納的會(huì)費(fèi)用于自助或互助;③本基金所有員工退出本基金時(shí),其原有享受本基金之各項(xiàng)權(quán)益自動(dòng)消失,同時(shí)已繳納愛心基金、捐贈(zèng)的資金均不予退回。第四章 愛心互助基金籌集及管理要求:①公司依據(jù)上年盈利情況對基金會(huì)的專項(xiàng)配套資金;②員工愛心捐款和其它客戶、供應(yīng)商及外部機(jī)構(gòu)或公司以外其他社會(huì)人員愛心捐贈(zèng); ③基金會(huì)員每月工資中扣除10元作為基金會(huì)基金;④基金本金存入金融機(jī)構(gòu)所獲得的利息以及公司依制度對員工的經(jīng)濟(jì)處罰收入; ⑤公司組織的捐款活動(dòng)。:①本基金收到的各項(xiàng)
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