【文章內(nèi)容簡介】 程度的表現(xiàn)。其根本原因是有的干部、有的同志思想懶惰，不愿做過深過細的思考，不愿動腦筋、下真功夫，只憑想當(dāng)然辦事，抓工作不具體、不深入、不細致，浮浮躁躁。很多工作，不怕做不到就怕想不到，只要挖空心思地動腦筋，就肯定會有辦法，有辦法就有路子，有效果；只要下真功夫，工作肯定好開展，肯定會得到落實。我們要在全局大力倡導(dǎo)踏實工作、求真務(wù)實、真抓實干的工作作風(fēng)，堅決反對一切形式主義和形而上學(xué)的東西，堅持一切從實際出發(fā)，講真話，出實招，辦實事，求實效。要嚴明工作紀律，對組織決策和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，要不折不扣地認真抓好落實，決不允許以任何借口進行歪曲、變通，決不允許搞上有政策下有對策。四是增強自律意識，在解決自我約束上見成效。公生明，廉生威。“吾日三省吾身”，保持慎獨。作為環(huán)保局干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，只有辦事公道、處事公正，才能明辨是非、明智決策，得到群眾的擁護和支持；只有廉潔自律、為人正派，才能以德服人，贏得他人的尊敬和信賴。一方面，全體干部必須牢固樹立“為政要守規(guī)”的觀念，努力做到“三個 經(jīng)常”：一要常溫黨章之嚴。黨員干部要時刻用黨員標(biāo)準(zhǔn)要求嚴格自己，時刻用黨的紀律約束自己。二要常修為官之德?！白龉傧茸鋈耍瑸楣傧刃薜隆?。作為機關(guān)干部（過去的干部就是現(xiàn)在的公務(wù)員），就要正確對待功名利祿，持平常心、做平凡人，不貪小恩惠，謹慎交朋友，時刻不忘自己的職責(zé)、不忘自己的身份、不忘自己的形象。三要常懷律己之心。監(jiān)督和自律都不可或缺。明智的干部既要接受外部監(jiān)督，更要時刻嚴于律己，在工作和生活中自覺克服攀比心理，克服從眾心理，克服僥幸心理，做到防微杜漸、防患于未然。另一方面，領(lǐng)導(dǎo)干部必須牢固樹立“廉政要有責(zé)”的觀念，增強管理意識。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，負好“三個責(zé)任”：一要負好教育之責(zé)。不教育思想就會放松、行為就會放縱。要走出重使用輕教育、重業(yè)務(wù)輕品行的誤區(qū)，重視對全體干部的廉政教育，經(jīng)常教育、經(jīng)常提醒，長鳴廉政鐘、緊繃廉政弦。二要負好監(jiān)管之責(zé)。離開監(jiān)督的權(quán)力最容易滋生腐敗，疏于管理的單位很容易出現(xiàn)問題。領(lǐng)導(dǎo)干部對下屬要強化有效管理，加強定期思想交流，掌握下屬思想、工作、生活動態(tài)，做到不失查、不失控。三要負好問責(zé)之責(zé)。對部門負責(zé)人來說，不僅個人出了問題要對自己負責(zé)，部門出了問題負責(zé)人也要負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各級各部門一定要承擔(dān)起職責(zé)，“看好自己的門、管好自己的人”。五是要強化和諧意識，在解決團結(jié)協(xié)作上見成效。團結(jié)就是力量。不團結(jié)就會是一盤散沙，個人能力再強也發(fā)揮不出來，不團結(jié)就會影響領(lǐng)導(dǎo)干部在職工中的形象，形象不好，就沒有凝聚力、號召力，一切工作都很難開展。實踐證明，互相補臺，好戲一臺；互相拆臺，共同垮臺。因此，大家對團結(jié)問題一定要引起高度的重視，每一位干部職工都要認識到在一起共事，是一種機遇，是一種緣份，每個職工都要認識到支持別人就是支持自己，維護別人就是維護自己，損害別人就是敗壞自己。要象愛護自己的眼睛一樣搞好團結(jié)，在處理事情上大事講原則，小事講風(fēng)格，平常交往中要多溝通、多談心交心，努力做到四個相互，即相互維護、相互支持、相互關(guān)心、相互尊重，各股室、站所、干部職工要密切協(xié)作，形成統(tǒng)一整體，每名干部職工都要增強大局意識，做到不利于團結(jié)的話不說、不利于團結(jié)的事不做，領(lǐng)導(dǎo)與下屬之間、同事之間，要相互關(guān)心個人的工作，相互尊重個人的人格、勞動、意見和建議。誰不把環(huán)保局當(dāng)回事，環(huán)保局就不把他當(dāng)回事。既然你要與我們這個團隊背道而馳，那我們這個團隊也會毫不留情地拒你于門外。所以說，我們今天開的這個大會，不僅是一次作風(fēng)建設(shè)大會，也是品行建設(shè)大會。在這里，我給大家送八句話，一首詩，與大家共勉，來提高我們的修為：一是心安，心要安逸，才不會迷失方向，心迷失了方向，就會做壞事；二是心慈，人要多做些好事，少做點壞事，多種好種子，少長雜草；三是心正，一個人的心一定要正，不能偏離；四是心明，不是明白別人而是要明白自己，有些人老是高看自己，不能正確地審視自己，只有大智慧的人才能看清自己；五是心定，做什么事，一定要有定力，要持之以恒，我們從事環(huán)境保護工作也是這樣，堅持 下去，再把簡單的事做好，說不定在中國也能開創(chuàng)一個奇跡（如農(nóng)村環(huán)境綜合整治—陶淵明的世外桃源）；六是心誠，要坦誠待人，心心相印，不能欺詐；七是心寬，要寬以待人，寬容他人，包容他人就是善待自己；八是心謙，做人一定要謙虛，謙虛使人進步，驕傲使人落后。借此機會，我要送大家一首詩：青山幾度變黃山，世事翻飛總不干；眼中有塵三界窄，心頭無私一床寬（（你管它）青山有幾年都變成了黃色的山，世間的很多事就像凋落的花瓣飄飛，很多事都是不相關(guān)的，（就不要去多愁傷感），如果眼睛里面有塵埃，覺得宇宙都變小了，如果心里無事僅僅一張床的大小都覺得很寬。）。這就告訴我們做人一定要正，君子坦蕩蕩，小人長戚戚。成立環(huán)保局以來，局黨組為嚴肅紀律，根據(jù)管理制度集體研究決定，處理了一些干部，但大家能夠正確對待。只要作風(fēng)改正了，工作做好了，照樣可以得到提拔使用。三、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，確保機關(guān)干部作風(fēng)整頓活動取得實效這次作風(fēng)整頓活動是我局今年政治生活中的一件大事，事關(guān)環(huán)保工作大局，一定要加強領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任、周密部署、精心組織、狠抓落實，以嚴肅認真的態(tài)度、求真務(wù)實的精神抓好抓落實。一是要加強領(lǐng)導(dǎo)，全面抓落實。局里成立了以我為組長的機關(guān)作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺了實施方案。領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，發(fā)揮表率和 示范作用。各股室、站所要根據(jù)整頓方案，結(jié)合自身實際，制定計劃，認真落實。二是要明確責(zé)任，全面抓到位。各股室、站所一定要把此次機關(guān)作風(fēng)整頓作為事關(guān)全局的重大任務(wù)，擺在更加突出的位臵。在作風(fēng)整頓中，必須保質(zhì)保量完成學(xué)習(xí)任務(wù)，升華思想認識；必須開門整頓，開展批評和自我批評，廣泛征求各方面的意見，接受各方面監(jiān)督。三是要加強督查，全面見成效。作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要進一步健全細化監(jiān)督機制，重點加強效能監(jiān)察，對重大項目、重大任務(wù)和熱點難點問題，要進行專項督查、跟蹤檢查、定期通報；要將此次作風(fēng)整頓納入年終考評的內(nèi)容，開展考評和評比；要將此次作風(fēng)整頓中一些好的做法和措施要以制度的形式固定下來，發(fā)揮作風(fēng)整頓成果的長期影響力。同志們，機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)，也是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，更是一種無形的巨大力量，是信心之源、力量之本、事業(yè)之基。希望會議之后，全體同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要切實提高對這項工作重要性的認識，廣泛發(fā)動，狠抓落實，動員和組織每一個黨員干部、每一名工作人員，建言獻策，身體力行，積極投入到機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作中來，從我做起，從現(xiàn)在做起，從崗位做起，全方位打造精干、務(wù)實、勤政、廉潔的機關(guān)干部形象。我們相信，經(jīng)過全局干部的努力，機關(guān)作風(fēng)建設(shè)一定會有一個大的轉(zhuǎn)變、一個大的提升、一個質(zhì)的飛躍。我縣環(huán)保事業(yè)的發(fā)展也必將開辟新局面、邁上新臺階、取得新成效！第三篇：作風(fēng)建設(shè)動員大會作風(fēng)建設(shè)動員大會，絕大多數(shù)單位都迅速組織召開了班子成員會議，并及時召開了全體干部動員會議?？h委辦、縣委組織部、縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、人大辦委、政協(xié)辦委、縣政府辦、縣總工會、祁東報社、縣農(nóng)機局、蔣家橋鎮(zhèn)、四明山鄉(xiāng)等單位行動積極迅速。二是宣傳發(fā)動層面較廣。歸陽鎮(zhèn)、過水坪鎮(zhèn)、縣衛(wèi)生局、縣勞動局、縣發(fā)改局等單位把離職、退休的老同志、老干部、老勞模都請來參會，廣泛聽取他們的意見；糧市鎮(zhèn)、雙橋鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開了“七站八所”人員參加的動員會；縣農(nóng)業(yè)局下屬22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站正、副站長都參加了動員會；縣交通局召開了下屬及聯(lián)系單位參加的動員大會。三是宣傳發(fā)動聲勢較大。市有關(guān)媒體對我縣加強干部作風(fēng)建設(shè)進行全程跟蹤報道；縣委宣傳部充分利用電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體強化了對干部作風(fēng)建設(shè)的宣傳發(fā)動工作；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍利用廣播、電視、墻報、專欄、橫幅、標(biāo)語等多種形式進行宣傳發(fā)動。（二）狠抓學(xué)習(xí)，著力提高理論素質(zhì)全縣各級各部門各單位堅持把理論學(xué)習(xí)貫徹活動始終，精心組織，確保學(xué)有所悟，學(xué)有所獲，觸動靈魂，凈化心靈。一是保證學(xué)習(xí)時間。集中學(xué)習(xí)時間普遍達到了16個小時以上，自學(xué)時間普遍達到了30個小時以上。不少單位結(jié)合部門工作特點，采取白天上班，晚上學(xué)習(xí)；晚上加班，白天學(xué)習(xí)；工作日上班，雙休日學(xué)習(xí)等辦法確保學(xué)習(xí)時間?？h委政法委利用雙休日組織集中學(xué)習(xí)；磚塘利用晚上搞計劃生育集中活動，白天組織干部學(xué)習(xí)。二是確保學(xué)習(xí)內(nèi)容。各單位除組織干部學(xué)習(xí)了縣委規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容之外，還結(jié)合單位實際，增加不少學(xué)習(xí)內(nèi)容。有的單位增加了理論知識，有的單位增加了業(yè)務(wù)知識。有的單位增加了政策法律知識，太和堂鎮(zhèn)、城連墟鄉(xiāng)、縣審計局等單位把學(xué)習(xí)資料裝訂成冊，并形成講課材料。三是豐富學(xué)習(xí)形式。各單位普遍采取了集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合，個人自學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)督學(xué)相結(jié)合，抱著黨性學(xué)與帶著問題學(xué)、理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合等多種形式加強了對干部的學(xué)習(xí)教育?？h檢察院、縣司法局、縣計生局、河洲鎮(zhèn)、石亭子鎮(zhèn)、歸陽鎮(zhèn)等單位還結(jié)合當(dāng)前工作，組織了形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動。四是嚴格學(xué)習(xí)紀律。白地市鎮(zhèn)、蔣家橋鎮(zhèn)、城連墟鄉(xiāng)、縣委黨校、縣老干局、縣機關(guān)事務(wù)管理中心、縣農(nóng)開辦、縣畜牧局、縣勞動和社會保障局等單位嚴格學(xué)習(xí)考勤制度，確保了學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)人數(shù)、學(xué)習(xí)時間和學(xué)習(xí)效果。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，各單位組織干部認真開展討論，增強了加強干部作風(fēng)建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感。（三）認真查擺，切實找準(zhǔn)突出問題找準(zhǔn)突出問題并切實整改，是這次加強干部作風(fēng)建設(shè)取得實際成效的關(guān)鍵。全縣絕大多數(shù)單位能夠采取自己查、群眾提、同志幫、組織點等多種形式查擺自身存在的突出問題。做到不遮掩、敢揭短、能亮丑。一是廣泛征求意見。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位成立了征求意見領(lǐng)導(dǎo)小組，通過召開座談會、發(fā)放征求意見表、個別訪談、設(shè)立意見箱和熱線電話等形式，廣泛征求意見?？h教育局召開了三個層面座談會，即教育系統(tǒng)黨代表、人大代表、政協(xié)委員座談會，縣直中學(xué)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校負責(zé)人座談會，局機關(guān)干部職工座談會，誠心誠意聽取和征求各方面的意見；縣信訪局向縣直各單位發(fā)放了征求意見表，每個班子成員走訪干部群眾30余人；縣農(nóng)業(yè)局、縣水務(wù)局、縣文化局、縣經(jīng)發(fā)局、縣建設(shè)局、縣公安局、縣法院等單位分別向下屬單位征求了意見；縣農(nóng)辦、縣財政局、縣開發(fā)區(qū)、縣廣電局等單位分別發(fā)放和征求意見表200份以上，征求意見面較寬；鳥江鎮(zhèn)、磚塘鎮(zhèn)、金橋鎮(zhèn)、過水坪鎮(zhèn)、歸陽鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)不但向鎮(zhèn)屬單位征求意見，而且向村組廣泛征求意見，馬杜橋鄉(xiāng)向全鄉(xiāng)60的農(nóng)戶發(fā)放了征求意見表。大多數(shù)單位對征求的意見做到了認真梳理、認真研究、認真整改、及時反饋。二是嚴格自查自糾。各單位在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，認真查找了單位和個人存在的突出問題。步云橋鎮(zhèn)剖析了一些鎮(zhèn)干部“怕”、“懶”、“浮”、“散”的問題。磚塘鎮(zhèn)、糧市鎮(zhèn)、鳳歧坪鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)尖銳指出了少數(shù)干部不安心邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作、人心思走等突出問題。一些縣直單位如縣財政局、縣工業(yè)園、縣經(jīng)發(fā)局、縣交通局、縣公安局等單位查找問題準(zhǔn)確，明確了單位所要解決的突出問題。在認真查擺問題的基礎(chǔ)上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位對照縣委的要求和本單位的實際，聯(lián)系征求意見反饋的問題，結(jié)合近年來的思想、工作情況，認真進行了自我剖析，查找問題的思想根源，反思產(chǎn)生問題的根本原因，達到了自我認識、自我提高的目的。絕大多數(shù)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照“重點寫問題、認真找原因、關(guān)鍵查自身”的要求，認真寫好了自查自糾報告?？h委常委、縣委辦主任王志武對縣委辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員的自查自糾報告要求非常嚴格，每份自查自糾報告都認真審閱，親自把關(guān)，縣委辦班子成員的自查自糾報告都寫得比較深刻。三是精心組織專題生活會。各指導(dǎo)督查組對專題民主生活會議高度重視，在認真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，對所督導(dǎo)單位的專題民主生活會進行了精心指導(dǎo)，并列席了所有重點單位的專題民主生活會。各單位對這次專題民主生活會普遍比較慎重，思想認識達到了前所未有的高度。多數(shù)單位專題民主生活會講究質(zhì)量，不走過場，做到了“三不開”，即準(zhǔn)備不充分不開會，人員不到齊不開會，指導(dǎo)督查組成員不到場不開會。大部分單位專題民主生活會開展了激烈的批評和自我批評，會議開得很成功，出現(xiàn)了“三個敢于”的可喜現(xiàn)象，即敢于直面自己的問題，敢于指出別人的問題，敢于正面交鋒。一些單位主要負責(zé)人以身作則，開展了嚴肅的自我批評?？h建設(shè)局局長何明生、縣人事局局長鄧冬元、書記唐香花、鳳歧坪鄉(xiāng)黨委書記匡自強等單位黨政一把手敢于亮自己的問題，不但開展了深刻的自我批評，而且還虛心接受他人的批評，以自己的實際行動正確引導(dǎo)開好專題民主生活會。官家嘴鎮(zhèn)黨委書記陳鵬在會上點了4位同志的名字，直言不諱地對他們存在的問題進行了批評，引起了與會同志很大震動?？h廣電局、縣人事局等單位對班子內(nèi)部存在的團結(jié)協(xié)作不夠、民主意識不強等問題進行了深刻反思?？h農(nóng)辦、縣科協(xié)等單位通過開展深入細致的思想工作、嚴肅認真的批評和自我批評，幫助個別存在嚴重問題的同志認識了自己的錯誤，促使他們主動向縣委作出了檢討?？h委宣傳部、縣計生局、縣民政局、縣商務(wù)局、洪橋鎮(zhèn)、風(fēng)石堰鎮(zhèn)、鳥江鎮(zhèn)、步云橋鎮(zhèn)等單位專題民主生活會發(fā)言踴躍，交鋒激烈，批評和自我批評氛圍濃厚，收到了預(yù)期的效果。（四）扎實整改，確?；顒尤〉脤嵭г谶@次加強干部作風(fēng)建設(shè)活動中，全縣大部分單位能夠結(jié)合當(dāng)前工作實際，邊學(xué)邊改，邊查邊改，邊整邊改，力求實效。一是抓住熱點突出改。對廣大群眾最關(guān)心、反映最強烈、影響發(fā)展大局的重點、熱點和難點問題，組織專門班子，集中力量盡快解決。針對機關(guān)衛(wèi)生狀況差的問題，官家嘴書記、鎮(zhèn)長親自帶領(lǐng)全鎮(zhèn)機關(guān)干部在民主生活會后立即開展衛(wèi)生大掃除，一直清掃到晚上九點，清理出垃圾4車?？h交通局系統(tǒng)針對本系統(tǒng)和所聯(lián)系單位存在的部分線路客運票價偏高、服務(wù)不優(yōu)的問題，及時制定了解除合同、下崗分流等嚴厲制度?？h公安局針對戶籍辦