【文章內容簡介】 質教育督導評估自評工作根據上級部門的統(tǒng)一部署，我校分三步進行了評估自查。第一步是于8月30日召開了領導班子會和全體教職員工會議，傳達了上級中小學素質教育督導評估工作安排意見，成立了由校長任組長的評估領導小組，并對本校的評估工作進行了全面的部署。第二步是根據工作需要，成立了由部分領導和教職工代表參加的10人組成的自評工作班子，分項進行資料的采集和歸類。第三步是于9月4日組織評委對照評估標準進行自評打分。對整個自評過程學校提出了三方面的要求。一是把評估過程看作是學習評價標準，明確規(guī)范化管理要求和辦學方向的過程。二是務求使評價真實可信。評價時分管領導要對分管工作進行認真的總結和說明，要對照方案標準認真審核資料和察看現場，求真務實，使評價達到較高的信度。三是要求總結出一年來辦學的基本經驗，同時找準學校管理中存在的主要問題。三、學校教育教學的基本情況及取得的主要成績（一）抓好師德師能，建立優(yōu)秀的教師團隊。發(fā)揚“思想一條心，工作一盤棋，困難一齊上”的精神，加強黨員、干部和教師三支隊伍的建設，建立優(yōu)秀的海寧教師團隊。培養(yǎng)廣大教師時時刻刻都有學校大局觀念，繼續(xù)弘揚團隊合作精神；認真貫徹執(zhí)行學校及部門的工作部署和安排；注重學習，轉變新觀念，把握新課標、吃透新教材、活用新教法，對本學科教學做到精益求精；對學生的健康成長負責，多付出愛心和耐心，循循善誘，誨人不倦。1．建立健全師德建設領導機構，完善師德建設制度。師德要依靠教師道德修養(yǎng)中的自我意識和自我覺悟，更要有健全的制度作為保障，要建章立制。我校制訂《教職工基本道德行為規(guī)范》、《教職工考勤制度》、《教職工考核制度》、《教學常規(guī)管理辦法》等一系列規(guī)章制度。工作中，結合各種規(guī)章制度將師德師風建設與教學、科研結合起來，充分調動教職工“教書育人、服務育人、管理育人”的積極性和創(chuàng)造性。2．加大師德培訓力度，多渠道、多層次地對教職工開展各種形式的教育。根據《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，結合本校實際，提出師德教育的具體要求，著力培養(yǎng)建設一支思想政治素質強，職業(yè)道德水平高的教師隊伍。定好學習計劃，安排教師進行集中學習，以鄧小平理論、“三個代表”、科學發(fā)展觀和先進的教育理論來武裝教師的頭腦，切實轉變教育觀念。學習《新課程標準》，對課程改革中的一些敏感又有爭議的問題，組織全校教職工進行座談、討論，引導教師樹立正確的觀念。（二）以育人為根本，夯實德育工作實效堅持從學校和學生實際出發(fā)，遵循學生身心發(fā)展規(guī)律，以《規(guī)范》促進養(yǎng)成為重點，以德育研究性活動為載體，不斷調整和充實德育內容，改進德育工作方法，充分挖掘和整合德育資源，突出對學生的思想品德教育、法制紀律教育、文明行為習慣的養(yǎng)成教育、心理健康教育、安全教育、正確的世界觀、人生觀、價值觀教育。切實提高學生的思想政治素質，增強學校德育工作的針對性和實效性；繼續(xù)深化以“愛教育、愛學生、愛自己”為主要內容的教師“三愛”教育活動。加大班主任管理工作的力度，繼續(xù)完善和細化班主任量化考核機制，積極探索班級管理工作的新途徑、新方法，努力打造一支高素質的班主任隊伍。1．加強校園安全，增強學生自我防范意識。建立、健全各項安全、保衛(wèi)措施，加大對全體學生進行安全知識教育和宣傳的力度。認真抓好各類值班制度的落實，認真做好值班巡查記錄，明確分工，責任到人，杜絕各種校園安全事故的發(fā)生，努力爭創(chuàng)讓家長、領導放心，社會各界滿意的“平安校園”。2．加強法制教育，增強學生法制觀念。以《海寧中學學生手冊》為藍本，結合其他法制法規(guī)，采用多種形式，加強對學生的法制、規(guī)范的教育，增強學生遵紀守法意識，培養(yǎng)學生遵紀守法的文明習慣，確保學生中無一例嚴重違法事件的發(fā)生。3．加強德育隊伍建設，培養(yǎng)素質過硬的德育工作隊伍。班主任是班集體建設的核心人物，班風學風的營造，班級特色的形成都離不開班主任的指導作用。繼續(xù)加大對班主任工作的管理和培訓，召開經驗交流工作會議，舉辦“班主任論壇”，構建班主任“青藍工作”項目；大膽選拔一批師德優(yōu)良、業(yè)務能力強的年輕教師充實到班主任隊伍中來，不斷完善和加強對班主任工作量化考核的力度，努力打造一支愛崗敬業(yè)、管理水平一流的班主任隊伍。4．加強心理健康教育，搭建學生穩(wěn)定發(fā)展的平臺。從學校和學生的實際出發(fā)，遵循學生身心發(fā)展規(guī)律。建立、健全學生心理健康檔案，認真、細致地做好心理健康教育和咨詢、疏導工作，使心理健康教育真正成為我校德育工作的一大特色和亮點。如：訂閱心理健康報刊雜志，開通心理健康愛心熱線，設立心理健康溝通信箱，有計劃開展心理活動課程等。家長學校的作用亦不容忽視，有主題、有層次的教育講座本學期加大開設，要搭建老師、家長、學生三方平等尊重的溝通平臺。5．加強衛(wèi)生習慣培養(yǎng)，確保學生健康發(fā)展。繼續(xù)認真落實學校的紅十字工作，全面培養(yǎng)學生人人為我，我為人人的思想。把衛(wèi)生工作為學校的一項形象工作來抓，不斷完善各種衛(wèi)生管理、檢查制度，認真落實衛(wèi)生工作措施，加強對全體師生衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育，不斷提高他們的衛(wèi)生意識。指導共青團、學生會工作，安排組織好全校學生的課余活動，了解學生的思想并及時解決。充分發(fā)揮學生干部的管理作用，確保校園時時、處處整潔優(yōu)美，為全體師生提供一個舒心的學習和工作環(huán)境。6．開展豐富多彩的德育活動，努力拓寬育人渠道。根據校情及學生的身心特點確立實踐主題，引導學生主動參與德育活動，讓學生通過自我體驗和感悟，獲得道德認知，并在活動過程中實現自我教育，促進道德情感、意志、行為的和諧發(fā)展。開展德育特色活動，轉變教師的教育思想觀念，打造一支優(yōu)秀的德育隊伍，讓教師站在未來人才的需要和學生可持續(xù)發(fā)展的高度上來認識，讓教師和學生在活動中一起成長，確定新的教育觀、教師觀、學生觀、價值觀。（三）以課堂為載體，實現教學工作高效 1．實施科學規(guī)范的教學和管理（1）嚴格執(zhí)行新課程計劃，開齊開足開好國家、地方及校本課程，開發(fā)與實施校本和地方課程；創(chuàng)造性地實施課程計劃，提高課程實施的有效性；整合優(yōu)化教育資源，形成具有校本特色的課程實施模式。抓好四表的制定和管理。課程表，作息時間表、教研活動安排表和課外活動安排表的貫徹落實是教學秩序穩(wěn)定的關鍵，嚴格執(zhí)行中學生在校時間不超過7小時、每天體育活動時間不少于1小時的規(guī)定。（2）繼續(xù)加強教研組、備課組建設。教研組長、備課組長強化責任意識、質量意識，以身作則。積極承擔課改課題，突出重點，抓課堂教學，以教學現場為載體，加強調研，隨堂聽課，做到及時看、經常聽、隨時查，發(fā)現問題及時解決。備課組長根據班級學生的實際情況，抓好集體備課環(huán)節(jié)，認真指導編寫好高質量的教學案，依據大綱、考綱，精選習題。備課組活動定期舉行，實行四級備課法：即個人初備課、集體研討備課、個性化復備課、課后反思再備課，突出強調個人備課。（3）遵循教學規(guī)律，落實新課程理念。貫徹《規(guī)范教學行為，加強教學管理的指導意見》、《連云港市中小學教學過程監(jiān)控及質量評估方案》，學習先進地區(qū)的經驗，結合本校的實際情況，抓實“行政推動、骨干引領、專家論證、滾動達標、比賽促進”等環(huán)節(jié)。繼續(xù)開展校內過程監(jiān)控活動，落實“講在關鍵處，練在疑難處，評在易錯處，踐行‘學生是課堂主人’”的課堂觀，繼續(xù)與浦南初級中學舉辦“同課異構”教學展示活動，高質量開展“幫扶結對”工作、“家長開放日”活動。（4）增強培優(yōu)意識，加大對學困生的幫扶力度。2．推進數字化教學管理，占領教學至高點抓好信息技術課的教學工作，加強對微機室和微格教室的管理工作，重視微格教室的應用，結合學校特點，積極參與多媒體的制作和運用。繼續(xù)加強網絡環(huán)境下學科教學的信息化實踐研究。借助現代信息技術，加大課堂容量，提高上課質量。及時收發(fā)教務處下發(fā)的各種文件，包括歷次考試的質量分析表，學生成績登記表等。（四）以科研為抓手，深化課題研究1．加強教科工作的組織與管理，形成多層次、結構合理的課題網絡。本學期，我們將進一步健全“學?！炭剖摇n題組——教師”四級科研工作管理網絡。嚴格執(zhí)行課題研究制度, 組織并指導課題組的工作，促進點上的課題研究。2．營造學習化環(huán)境，建設一支結構合理的科研型教師隊伍。組織好全校教師的理論學習。積極爭取市、區(qū)教科部門的支持，開展課題研討形式的展示觀摩活動。圍繞新浦區(qū)“全員讀書365活動”方案，制定適合我校的活動方案，鼓勵廣大教師有效利用課余時間廣泛閱讀教育教學刊物及專著，或上網瀏覽或上圖書館閱覽，不斷學習和充電3．加強研究過程的管理，深化主課題研究。4．精心組織好教師參加各級各類征文評比。特別是市“五四杯”及省“師陶杯”論文比賽，聘請專家進行論文寫作及修改指導，評選校級優(yōu)秀論文，爭取超越去年的成績。5．加大考核力度，激勵廣大教師積極投身教育改革。為調動廣大教師的教科研積極性，我們將進一步完善獎勵辦法，加大教科研經費的投入，提高獎勵的力度，評選校級教科研先進個人，鼓勵教師積極參與課題研究等教科研活動。（五）以藝體教育為平臺，促進學生的發(fā)展1．全面實施《學生體質健康標準》，督促各班利用課間活動和課外集體體育鍛煉時間，開展規(guī)范的、內容豐富的、形式多樣的體育活動。保證學生每天鍛煉一小時，讓學生“體教結合” 使每位學生身心得到健康發(fā)展，從而增強學生的體質和基本活動能力，促進學生強體益智、全面發(fā)展。2．進一步加強大課間、廣播操的管理。定期組織召開形式多樣的體育活動，如各類球賽、積極參加市區(qū)級各類賽事、召開一年一度運動會等活動。組織青年教師積極參加各級體育公開課、基本功比賽等。3．堅持對學校的環(huán)境衛(wèi)生、學生個人衛(wèi)生常抓不懈，定期進行檢查督促，使學校的校園環(huán)境整潔。使學生養(yǎng)成講衛(wèi)生的好習慣，樹立健康生活的理念。加強“傳染病”防控工作，對全校師生進行傳染病防控知識培訓。4．繼續(xù)落實藝術課程要求，推進體育藝術2+1項目的實施，保證藝術教學時間，不斷改進教學方法，積極組織學生參加各級各類書法繪畫、舞蹈、合唱、器樂、校園劇等文體活動。拓寬學生的視野，鍛煉學生的能力，為學生的全面發(fā)展奠定良好的基礎。積極組織藝術教師進行各級各類培訓和各種技能比賽。進一步加強音樂、美術等課程課堂教學與研究，培養(yǎng)學生欣賞美、感受美、展現美、創(chuàng)造美的能力。做大做強油畫興趣小組和豎笛興趣小組的各項工作。（六）嚴格財務管理，優(yōu)化后勤服務，改善辦學條件。1．建立健全財務管理和后勤服務工作制度，管理規(guī)范、完善，嚴肅財經紀律，正常民主理財，堅持財務公開，嚴格按規(guī)定履行申報、批準、審核、驗收手續(xù)。大額采購堅持集體采購，修建工程堅持公開招標，自覺接受民主監(jiān)督。2．后勤崗位分工明確，財產管理、消防、衛(wèi)生、安全、綜治工作責任制落實。3．后勤部門加強內部管理，想方設法精打細算，增收節(jié)支，把有限的辦公經費用于維持正常運轉和安全、發(fā)展的需要，資金使用效率高四、下一輪學校工作思路：1．本著辦人民群眾提供優(yōu)質滿意的義務教育服務這個宗旨，做到校園高品味、管理高水平、教學高效率、學生高素質、升學高比例，打造優(yōu)質平民教育品牌。2．進一步加強班子建設，提升辦學理念。努力優(yōu)化服務，提高決策水平和管理能力，為學校發(fā)展提供組織領導保證。3．抓住課程改革的契機，強力推進，搶抓先機，強化校本培訓的實效性，建設一支結構合理、素質優(yōu)良、適應現代素質教育要求的優(yōu)良教師隊伍，以觀念轉變、理念提升為先導，以實踐、反思、探究為基本形式，全面提高全體教師的課改實施能力，為學校發(fā)展提供人力資源保障。4．進一步提高學校管理的民主化水平，充分聽取師生意見，加強民主監(jiān)督，充分激發(fā)全體師生參與學校管理的熱情，形成學校發(fā)展的共識，增強凝聚力，形成合力。在此基礎上，進一步完善學校管理制度、規(guī)范，提高學校管理的制度化水平。以民主化、制度化來達到學校管理的科學化、高效率。為學校發(fā)展提供制度、機