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正文內(nèi)容

集團(tuán)公司總經(jīng)理工作報(bào)告(編輯修改稿)

2024-11-09 12:29 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 常性開展全員安全教育培訓(xùn)及宣傳工作,將安全納入績(jī)效考核,建立健全管理長(zhǎng)效機(jī)制,營(yíng)造優(yōu)良的安全文化氛圍。(六)加強(qiáng)黨的建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè),服務(wù)于集團(tuán)發(fā)展大局全面推進(jìn)黨的建設(shè),助力集團(tuán)穩(wěn)步發(fā)展按照新時(shí)期黨建工作的要求,深入貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神,全面從嚴(yán)治黨,充分發(fā)揮黨組織把關(guān)定向、動(dòng)員組織、服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧的作用。堅(jiān)持思想建黨和制度治黨相結(jié)合,規(guī)范黨內(nèi)政治生活,加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,落實(shí)監(jiān)督管理責(zé)任,全面推進(jìn)黨的建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》要求,努力加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),提高黨性修養(yǎng)、思想理論和業(yè)務(wù)水平。堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向,充分發(fā)揮網(wǎng)站、微信公眾號(hào)在展示集團(tuán)風(fēng)貌、傳播發(fā)展正能量中的作用。堅(jiān)持先進(jìn)文化引領(lǐng),為集團(tuán)改革發(fā)展凝心聚力要在企業(yè)文化建設(shè)上進(jìn)行重點(diǎn)突破,做好《華清集團(tuán)管理制度匯編》的學(xué)習(xí)宣傳工作,弘揚(yáng)先進(jìn)企業(yè)文化理念,樹立依法依規(guī)治企觀念,開創(chuàng)群眾文化創(chuàng)建活動(dòng)新局面。要結(jié)合不同崗位特點(diǎn),廣泛組織和開展各類崗位練兵、節(jié)能降耗和提質(zhì)增效競(jìng)賽,推動(dòng)集團(tuán)管理水平和發(fā)展質(zhì)量不斷提升。要樹立和諧發(fā)展理念,建設(shè)和諧勞動(dòng)關(guān)系,依法保障員工的合法權(quán)益,充分關(guān)注困難員工的工作生活,積極解決問(wèn)題,及時(shí)化解矛盾,維護(hù)集團(tuán)和諧穩(wěn)定?!鞍榜R猶未歇,戰(zhàn)鼓又催征”,新起點(diǎn)必須行穩(wěn)且致遠(yuǎn),新征程必須奮進(jìn)與爭(zhēng)先,供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中,機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,集團(tuán)上下有能力,也有信心,沉穩(wěn)面對(duì)復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),前瞻思考、找準(zhǔn)差距、除弊興利、提質(zhì)增效、補(bǔ)強(qiáng)短板,擼起袖子加油干,確保完成2017年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),為華清集團(tuán)健康持續(xù)發(fā)展而努力奮斗!2第四篇:2013年西山煤電集團(tuán)公司總經(jīng)理工作報(bào)告落實(shí)十八大實(shí)干開新局 向著三年千億趕超目標(biāo)奮力邁進(jìn)——2013年山西焦煤西山煤電集團(tuán)公司總經(jīng)理工作報(bào)告各位董事,同志們:現(xiàn)在,我代表山西焦煤西山煤電集團(tuán)公司經(jīng)理層向大會(huì)報(bào)告工作。報(bào)告分兩部分,一是2012年工作總結(jié),二是2013年工作安排。請(qǐng)大會(huì)審議。第一部分 2012年工作總結(jié)2012年是不平凡、不容易的一年。一年來(lái),我們?cè)诙聲?huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行職責(zé),全面貫徹股東會(huì)、董事會(huì)的各項(xiàng)工作部署,緊緊圍繞“24811”目標(biāo),同心同德,團(tuán)結(jié)一致,在安全壓力下創(chuàng)造歷史,在迎戰(zhàn)危機(jī)中逆勢(shì)奮進(jìn),在搶抓機(jī)遇中轉(zhuǎn)型跨越,在萬(wàn)眾矚目中改善民生,在內(nèi)外兼修中提升形象,為“三年過(guò)千億,重振西山雄風(fēng)”戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。全年煤炭生產(chǎn)百萬(wàn)噸死亡率歷史性地實(shí)現(xiàn)“零”目標(biāo);原煤產(chǎn)量5203萬(wàn)噸,再創(chuàng)歷史新高;精煤產(chǎn)量1918萬(wàn)噸;發(fā)電量166億度,同比增加64億度;銷售收入639億元,增幅50%;?;仡?012年,我們的主要工作成績(jī)表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:一、安全生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)零目標(biāo)一年來(lái),堅(jiān)持“安全第一,生產(chǎn)第二”,由零起步,向零進(jìn)軍。立足于防范重特大事故,深入開展“一通三防”和礦井防治水百日安全專項(xiàng)整治,57條重大隱患得到有效治理,33項(xiàng)防治水和14項(xiàng)瓦斯防治重點(diǎn)工程全部完成,5座高瓦斯礦井實(shí)現(xiàn)分源抽采,5個(gè)風(fēng)井投運(yùn),瓦斯地面抽采累計(jì)鉆井560口,井上下立體防治體系全面形成,三年瓦斯治理任務(wù)圓滿完成。著眼于預(yù)防零敲碎打事故,狠抓基層、基礎(chǔ)、基本功建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌督辦、跟班帶班,深入開展“干部上講臺(tái),培訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)”工作,堅(jiān)持井上下安全并重并舉,各行各業(yè)有效杜絕了零星、冷門事故。一年來(lái),全集團(tuán)勝利實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“零”目標(biāo),創(chuàng)造了連續(xù)安全生產(chǎn)600天以上的歷史新紀(jì)錄。二、煤炭主業(yè)發(fā)展更強(qiáng)勁按照“本部穩(wěn)產(chǎn),斜溝增產(chǎn),整合礦井補(bǔ)產(chǎn)”的生產(chǎn)思路,制定實(shí)施“一礦一策”生產(chǎn)銜接和配采措施,十大生產(chǎn)礦井“塑身”計(jì)劃全部完成,產(chǎn)煤大戶斜溝礦年產(chǎn)突破1560萬(wàn)噸。整合礦呂梁亞辰投產(chǎn)、臨汾生輝達(dá)產(chǎn),新增產(chǎn)能150萬(wàn)噸/年。圍繞主業(yè)增盈,加大選煤廠技術(shù)改造力度,全年入洗原煤3910萬(wàn)噸。煤炭總運(yùn)量4774萬(wàn)噸,同比增加291萬(wàn)噸。實(shí)施“全員、全方位、全過(guò)程”產(chǎn)品質(zhì)量管理,進(jìn)廠入戶、技術(shù)營(yíng)銷,及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)了效益最大化。圍繞安全生產(chǎn)領(lǐng)域重大技術(shù)難題,積極開展科研技術(shù)攻關(guān),獲國(guó)家專利18項(xiàng),“煤礦通風(fēng)瓦斯超限預(yù)控與監(jiān)管技術(shù)及系統(tǒng)”榮獲國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng),這 是西山建局以來(lái)首次成功問(wèn)鼎國(guó)家科技領(lǐng)域最高獎(jiǎng)。三、經(jīng)濟(jì)總量逆勢(shì)穩(wěn)增長(zhǎng)大力開展節(jié)支降耗、降本增效活動(dòng),配件原煤?jiǎn)魏?、選煤?jiǎn)魏耐冉档?0%以上,招待費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)同比降幅超過(guò)30%。分清輕重緩急、堅(jiān)持有保有壓。,獲得授信180億元,有力保障了資金所需。加強(qiáng)控參股公司管理,對(duì)69個(gè)控參股公司全面開展日常動(dòng)態(tài)監(jiān)管和效能監(jiān)察,維護(hù)了集團(tuán)利益。全面啟動(dòng)股份公司內(nèi)控體系建設(shè),限售股全流通工作順利完成,股權(quán)分臵改革圓滿結(jié)束。成功打入大連商品交易所,成為焦煤期貨品種交割廠庫(kù)單位。結(jié)構(gòu)調(diào)整初見成效,%,首次超過(guò)主業(yè)收入。其中,物流貿(mào)易收入213億元,多種經(jīng)營(yíng)收入103億元,西山建筑產(chǎn)值突破60億元。電力產(chǎn)業(yè)、建筑建材、。全集團(tuán)在消化煤價(jià)下跌損失36億元、剔除低保供煤減利3億元的情況下。企業(yè)資產(chǎn)總額達(dá)到747億元,同比增加130億元。我們?cè)谖C(jī)和困境中實(shí)現(xiàn)了規(guī)模與速度雙推進(jìn)、總量與質(zhì)量同發(fā)展。四、重點(diǎn)工程取得新突破24項(xiàng)重點(diǎn)工程有序推進(jìn),增幅12%。歷時(shí)4年的東曲礦至古交發(fā)電廠運(yùn)煤通道全線貫通。古交電廠二期脫硝工程、西山熱電冷凝熱回收利用工程、西山煤氣化260萬(wàn)噸焦化及配套發(fā)電項(xiàng)目建成投運(yùn)。斜溝礦選煤廠二 期投運(yùn)。晉興、古交兩個(gè)水泥廠開工奠基。年產(chǎn)30萬(wàn)立方米粉煤灰砌塊和60萬(wàn)立方米混凝土項(xiàng)目竣工投產(chǎn)。杰森管業(yè)天然氣輸送管道、西山光為L(zhǎng)ED節(jié)能環(huán)保照明設(shè)備生產(chǎn)線兩個(gè)新產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目同日投產(chǎn)。成績(jī)的取得,是省委省政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是董事會(huì)大力支持的結(jié)果,是各級(jí)班子勇于擔(dān)當(dāng)、忠誠(chéng)履職的結(jié)果,是8萬(wàn)干部職工和30萬(wàn)家屬團(tuán)結(jié)奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)的結(jié)果,是社會(huì)各界熱情關(guān)注、鼎力支持的結(jié)果!借此機(jī)會(huì),我代表經(jīng)理層全體成員,向在座各位,向所有關(guān)心、支持西山發(fā)展的單位和個(gè)人表示衷心的感謝!第二部分 2013年工作安排2013年是全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年,是奮力實(shí)施“三年過(guò)千億”趕超戰(zhàn)略,加快實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃“116611”奮斗目標(biāo)的攻堅(jiān)之年。我們確定2013年工作指導(dǎo)思想是:深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神,以山西省經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議指導(dǎo),全心全意依靠職工群眾,以質(zhì)量和效益為中心,牢牢把握安全、發(fā)展、民生三大主題,圍繞安全生產(chǎn)、應(yīng)對(duì)危機(jī)、轉(zhuǎn)型跨越、文明創(chuàng)建四件大事,八輪驅(qū)動(dòng),完成十大指標(biāo),辦好十件實(shí)事,向著三年千億趕超目標(biāo)奮力邁進(jìn)。(簡(jiǎn)稱“34811”工作目標(biāo))2013年十項(xiàng)主要指標(biāo):安全目標(biāo):煤炭生產(chǎn)百萬(wàn)噸死亡率為“零”;原煤產(chǎn)量:4600萬(wàn)噸,奮斗目標(biāo)4700萬(wàn)噸;精煤產(chǎn)量:1830萬(wàn)噸,奮斗目標(biāo)1883萬(wàn)噸;商品煤銷量:5033萬(wàn)噸。其中,礦廠銷量4303萬(wàn)噸;貿(mào)易煤730萬(wàn)噸;掘進(jìn)總進(jìn)尺:,;瓦斯抽采量:,;焦炭產(chǎn)量:500萬(wàn)噸;發(fā)電量:;銷售收入:750億元;利潤(rùn):。2013年十件民生實(shí)事:舊區(qū)改造和保障性住房竣工交付12棟、封頂18棟、新開工36棟;三礦兩溝拆遷整治19萬(wàn)平米3000戶;建成1000套公租房;整修加固70棟老舊樓房;拓寬改造5條道路;新建4個(gè)集貿(mào)市場(chǎng);治理3個(gè)休閑片區(qū);改造前山醫(yī)院門診樓、后山醫(yī)院住院樓;創(chuàng)建10個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化小區(qū);敬老中心投入運(yùn)營(yíng)。圍繞“34811”工作部署,重點(diǎn)抓好以下五個(gè)方面工作:一、在標(biāo)本兼治上下功夫、求實(shí)效,實(shí)現(xiàn)安全創(chuàng)水平堅(jiān)定不移貫徹“安全第一,生產(chǎn)第二”的原則和紀(jì)律,以 敬畏生命、敬畏責(zé)任、敬畏制度的態(tài)度,堅(jiān)決抓好責(zé)任落實(shí)和制度執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)再創(chuàng)新水平。強(qiáng)化“一通三防”安全整治,提升礦井抗災(zāi)能力。深入推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,加快“七高一文明”現(xiàn)代化礦井建設(shè)步伐。焦化、電力、建筑安裝、機(jī)械制造、交通運(yùn)輸、賓館餐廳六大領(lǐng)域,確保安全可靠,杜絕冷門事故。全年要建設(shè)2座國(guó)家級(jí)瓦斯治理示范礦井,10座國(guó)家級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井,5個(gè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范廠,所有礦井達(dá)到省級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。二、在達(dá)產(chǎn)達(dá)效上下功夫、求實(shí)效,實(shí)現(xiàn)主業(yè)再增產(chǎn) 加快高產(chǎn)高效礦井建設(shè),單產(chǎn)單進(jìn)水平同比要提高10%。杜兒坪、官地等主力礦井,簡(jiǎn)化生產(chǎn)系統(tǒng),優(yōu)化銜接部署,保持產(chǎn)量穩(wěn)定增長(zhǎng)。斜溝、東曲等增產(chǎn)空間較大的礦井,加大裝備能力提升,確保產(chǎn)能釋放。整合礦要快推基建技改,逐礦敲定首采面投產(chǎn)日期,年底全部投產(chǎn)。強(qiáng)化環(huán)節(jié)能力改造,西銘、官地、西曲要實(shí)現(xiàn)部分區(qū)段皮帶化運(yùn)輸,杜兒坪、東曲、馬蘭、屯蘭要加快膠輪車運(yùn)輸改造。按照“生產(chǎn)一線強(qiáng),輔助二線精”原則,優(yōu)化勞動(dòng)用工,破除人海戰(zhàn)術(shù),通過(guò)新增設(shè)備,再增加1個(gè)500萬(wàn)噸綜采隊(duì)、1個(gè)200萬(wàn)噸綜采隊(duì)、1個(gè)8000米綜掘隊(duì)。三、在多元發(fā)展上下功夫、求實(shí)效,實(shí)現(xiàn)收入上臺(tái)階 煤炭主業(yè)板塊,煤炭總銷量同比增加760萬(wàn)噸,靠增產(chǎn)增銷實(shí)現(xiàn)增收。物流貿(mào)易板塊,積極拓展實(shí)體貿(mào)易,擴(kuò)大煤炭焦炭代理貿(mào)易額,實(shí)現(xiàn)貿(mào)易收入240億元以上。機(jī)電修造板塊,加強(qiáng)質(zhì)量管控,細(xì)化標(biāo)識(shí)管理,強(qiáng)化責(zé)任追溯,實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增收。建筑建材板塊,社會(huì)工程承攬份額占到1/3以上,實(shí)現(xiàn)增收20 億元,打造百億集團(tuán)。多種經(jīng)營(yíng)板塊,重點(diǎn)要擴(kuò)大外銷,參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),全年完成銷售收入120億元以上。焦化電力板塊,要全面開展對(duì)標(biāo),開足馬力發(fā)電,全年扭虧為盈。新興產(chǎn)業(yè)板塊,要繼續(xù)調(diào)研儲(chǔ)備后續(xù)發(fā)展項(xiàng)目。后勤服務(wù)板塊,積極推進(jìn)后勤服務(wù)體制改革,要變服務(wù)型為經(jīng)營(yíng)服務(wù)型,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)增收。四、在提升效能上下功夫、求實(shí)效,實(shí)現(xiàn)管理精細(xì)化 全面強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管控,建立以專業(yè)化為前提、技術(shù)化為保證、數(shù)據(jù)化為標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化考核的精細(xì)化管理責(zé)任落實(shí)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)一切盡在掌控中。信息管理上,建立早調(diào)會(huì)事項(xiàng)報(bào)告、快速?zèng)Q策機(jī)制,確保集團(tuán)指令快捷高效傳遞。計(jì)劃管理上,嚴(yán)禁先干后批、邊干邊批和超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍施工,嚴(yán)格工程造價(jià)審計(jì)。設(shè)計(jì)管理上,建立設(shè)計(jì)方案評(píng)價(jià)、考核及責(zé)任追究制度,設(shè)計(jì)與審查失誤造成損失的,嚴(yán)肅追究責(zé)任。財(cái)務(wù)管理上,健全完善全面預(yù)算、財(cái)務(wù)核算、成本管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督制度,剛性考核,動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。材料管理上,強(qiáng)化計(jì)劃合同和物品出入庫(kù)管理,嚴(yán)禁無(wú)計(jì)劃無(wú)合同進(jìn)貨,嚴(yán)禁個(gè)人掛靠多經(jīng)企業(yè)謀取利益。投資管理上,加強(qiáng)子公司、新經(jīng)濟(jì)組織、資源整合礦井和三、四級(jí)單位的財(cái)務(wù)監(jiān)管,規(guī)避投資風(fēng)險(xiǎn)。除安全費(fèi)用投入外,其它所有投入都要實(shí)現(xiàn)10%以上的投資回報(bào)。質(zhì)量管理上,建立產(chǎn)銷一體化市場(chǎng)預(yù)警機(jī)制、全過(guò)程質(zhì)量動(dòng)態(tài)監(jiān)控機(jī)制、應(yīng)急解決及反饋回訪機(jī)制。敏銳把握市場(chǎng)需求,及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。隊(duì)伍管理上,嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,加強(qiáng)定崗定編管理,推動(dòng)形成動(dòng)態(tài)摸排、缺崗補(bǔ)替與新經(jīng)濟(jì)組織優(yōu)先吸納消化相結(jié)合的就業(yè)格局。薪酬管理上,完善各類人員薪酬管理辦法,確保基本收入,調(diào) 控過(guò)高收入,合理拉開薪酬收入差距,充分發(fā)揮薪酬的杠桿調(diào)控和激勵(lì)導(dǎo)向作用。依法治企上,確保規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同和重要決策法律審核率100%,總法律顧問(wèn)專職率和法律顧問(wèn)執(zhí)證上崗率達(dá)到80%以上。五、在成本管控上下功夫、求實(shí)效,實(shí)現(xiàn)挖潛增效益 在堅(jiān)決落實(shí)擴(kuò)大產(chǎn)銷、提升效能的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)推廣降成本的各種辦法,以成本優(yōu)勢(shì)應(yīng)對(duì)危機(jī)。推行內(nèi)部市場(chǎng)化管理,建立市場(chǎng)化結(jié)算體系,形成內(nèi)部市場(chǎng)利益分配、公平競(jìng)爭(zhēng)和風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,為深入推進(jìn)精細(xì)化管理提供強(qiáng)大動(dòng)力。大力開展修舊利廢、增收節(jié)支活動(dòng),建立閑臵設(shè)備、大宗物資、配件材料租售、臵換制度,有效發(fā)揮閑臵資產(chǎn)作用。建立資金統(tǒng)一調(diào)度、管理、運(yùn)用和監(jiān)控機(jī)制,盤活存量資金。堅(jiān)持效益、效率、效果三并重,深入推進(jìn)效能監(jiān)察工作。建立科學(xué)的物資價(jià)格監(jiān)測(cè)體系,大宗物資以公開招標(biāo)價(jià)格為基礎(chǔ),小批量采取動(dòng)態(tài)化比價(jià)降低采購(gòu)成本。各位董事,同志們,煤炭市場(chǎng)黃金十年結(jié)束,整體進(jìn)入微利時(shí)代的客觀形勢(shì),安全壓力大、經(jīng)營(yíng)難度高、轉(zhuǎn)型任務(wù)重的企業(yè)實(shí)際,都是我們必須在趕超發(fā)展中奮力破解的現(xiàn)實(shí)課題。我們經(jīng)理層一班人馬,將全面貫徹落實(shí)董事會(huì)的各項(xiàng)安排
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