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正文內(nèi)容

困難就業(yè)人員調(diào)查情況說(shuō)明(編輯修改稿)

2024-11-04 03:04 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 認(rèn)定正在享受居民最低生活保障的人員。(四)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員。指經(jīng)縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭中的人員。(五)農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困家庭成員。指屬于家庭人均收入低于1500元/年,且無(wú)人在二、三產(chǎn)業(yè)就業(yè)的農(nóng)村家庭中的失業(yè)人員;(六)被征地農(nóng)民。指因被征地而失去全部土地的農(nóng)民;(七)連續(xù)失業(yè)一年以上人員:指申請(qǐng)認(rèn)定時(shí)已連續(xù)失業(yè)滿一年(從辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》之日算起)以上的人員;(八)下崗失業(yè)人員。指國(guó)有、集體企業(yè)的下崗失業(yè)人員;(九)?雙困?高校畢業(yè)生。指登記失業(yè)半年以上或家庭困難的應(yīng)屆高校畢業(yè)生;(十)返鄉(xiāng)就業(yè)?3545?農(nóng)民工。指離開(kāi)戶籍地外出務(wù)工滿一年,且按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同并參加社會(huì)保險(xiǎn)的女性年滿35周歲、男性年滿45周歲及以上農(nóng)村戶籍失業(yè)人員。二、認(rèn)定程序(一)符合條件人員可持以下資料到戶籍所在地街道(鎮(zhèn))人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所填寫(xiě)《河源市就業(yè)困難人員認(rèn)定申請(qǐng)審批表》(見(jiàn)附表1),申請(qǐng)認(rèn)定為就業(yè)困難人員:本人《身份證》、《戶口簿》和《就業(yè)失業(yè)登記證》(原件和復(fù)印件);本人困難身份證明:(1)屬?殘疾失業(yè)人員?的,需提供《殘疾人證》(原件和復(fù)印件);(2)屬?低保失業(yè)人員?的,需提供民政部門出具的《城市居民最低生活保障證》(原件和復(fù)印件);(3)屬?城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員?的,需提供《零就業(yè)家庭援助手冊(cè)》(原件和復(fù)印件);(4)屬?農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困家庭成員?的,需提供戶籍所在村委會(huì)出具的家庭無(wú)人在二、三產(chǎn)業(yè)就業(yè)和家庭收入情況證明;(5)屬?被征地農(nóng)民?的,需提供戶籍所在村委會(huì)出具的被征地而失去全部土地的證明;(6)屬?連續(xù)失業(yè)一年以上人員?的,需在《就業(yè)失業(yè)登記證》上連續(xù)登記失業(yè)時(shí)間達(dá)一年以上;(7)屬?下崗失業(yè)人員?的,需提供下崗失業(yè)證明(原件和復(fù)印件);(8)屬?‘雙困’高校畢業(yè)生?的,需在《就業(yè)失業(yè)登記證》上連續(xù)登記失業(yè)時(shí)間達(dá)半年以上或提供家庭困難證明材料。(9)屬?返鄉(xiāng)就業(yè)?3545?農(nóng)民工?的,需提供原就業(yè)證明材料及繳交社保憑證。經(jīng)辦人員核對(duì)以上資料的復(fù)印件與原件相符后將原件退回申請(qǐng)人,并在復(fù)印件上簽名確認(rèn)。(二)街道(鎮(zhèn))人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所應(yīng)及時(shí)核實(shí)申請(qǐng)資料,申請(qǐng)材料完備的,在5個(gè)工作日內(nèi)完成初步審核(包括上門核對(duì))工作。經(jīng)初步審核符合條件的,應(yīng)將申請(qǐng)人情況在其居住地社區(qū)(村)進(jìn)行公示(?下崗失業(yè)人員?、?低保失業(yè)人員?除外),公示時(shí)間為3個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,由街道(鎮(zhèn))人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所加具初審意見(jiàn)后于3個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)縣(區(qū))公共就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)審核。初步審核不符合條件或公示有異議的,應(yīng)告知申請(qǐng)人。(三)縣(區(qū))公共就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)完成審核,符合條件的給予認(rèn)定為就業(yè)困難人員(在申請(qǐng)人的《就業(yè)失業(yè)登記證》的?就業(yè)援助卡?中標(biāo)注);不符合條件的將復(fù)審結(jié)果反饋到街道(鎮(zhèn))人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所告知申請(qǐng)人。市直國(guó)企破產(chǎn)、關(guān)閉解除勞動(dòng)合同領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的職工申請(qǐng)就業(yè)困難人員認(rèn)定,直接到市就業(yè)服務(wù)管理中心辦理。三、認(rèn)定管理(一)街道(鎮(zhèn))人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所要建立健全就業(yè)困難人員管理臺(tái)帳,實(shí)行分類管理。對(duì)認(rèn)定對(duì)象應(yīng)及時(shí)進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)和援助服務(wù)。對(duì)就業(yè)困難人員情況發(fā)生變化不再符合認(rèn)定條件的,報(bào)由縣(區(qū))公共就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)注銷其就業(yè)困難人員身份。(二)縣(區(qū))公共就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)將就業(yè)困難人員身份的認(rèn)定或退出認(rèn)定情況通過(guò)?人力資源和社會(huì)保障業(yè)務(wù)管理軟件?進(jìn)行登記。登記在?就業(yè)失業(yè)管理就業(yè)失業(yè)登記就業(yè)援助登記?項(xiàng)下。(三)就業(yè)困難人員在實(shí)現(xiàn)就業(yè)并辦理就業(yè)登記后,非本人原因在1個(gè)月內(nèi)又失業(yè)的,如原認(rèn)定條件沒(méi)有變化,可重新向街道(鎮(zhèn))人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所提出認(rèn)定申請(qǐng)。街道(鎮(zhèn))人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所不需公示可直接上報(bào)縣(區(qū))公共就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)辦理認(rèn)定手續(xù)。(四)縣(區(qū))公共就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)每月應(yīng)將認(rèn)定的就業(yè)困難人員名冊(cè)(附表2)報(bào)市公共就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)備案。(電話:3293000,傳真:3294300).(五)對(duì)已認(rèn)定的就業(yè)困難人員出現(xiàn)下列情形的,不再將其納入就業(yè)困難人員范圍,并在就業(yè)失業(yè)登記中記載。入學(xué)、服兵役、移居境外的;被判刑收監(jiān)執(zhí)行或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;終止就業(yè)需求或累計(jì)三次拒絕接受公共就業(yè)服務(wù)的;已享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,或達(dá)到法定退休年齡的;已就業(yè),且享受就業(yè)援助政策期滿的;不應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為就業(yè)困難人員的其他情形。四、監(jiān)督管理(一)市、縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局要加強(qiáng)對(duì)就業(yè)困難人員認(rèn)定工作情況的監(jiān)督檢查。對(duì)申請(qǐng)人弄虛作假的,由市、縣(區(qū))公共就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)撤銷認(rèn)定,就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)經(jīng)辦人員違反規(guī)定認(rèn)定就業(yè)困難人員的,按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任。(二)市、縣(區(qū))公共就業(yè)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)將持證的就業(yè)困難人員享受的就業(yè)扶持政策情況在《就業(yè)失業(yè)登記證》上記載,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。附件1:河源市就業(yè)困難人員認(rèn)定申請(qǐng)審批表 附件2:河源市就業(yè)困難人員名冊(cè)表二 〇 一 一 年 十 二 月 十 五 日第二部分就業(yè)類項(xiàng)目勞動(dòng)力技能晉升培訓(xùn)補(bǔ)貼申請(qǐng)辦事指南一、受理?xiàng)l件(一)個(gè)人申請(qǐng)技能晉升培訓(xùn)補(bǔ)貼,應(yīng)同時(shí)滿足以下條件:,女1655周歲; ;(指沒(méi)有領(lǐng)取財(cái)政工資); ;;;;(二)貧困家庭學(xué)員申請(qǐng)生活費(fèi)補(bǔ)貼,除符合上述條件外,還應(yīng)滿足以下條件:;(或低保戶憑證)。二、申請(qǐng)流程(一)個(gè)人注冊(cè)并登錄廣東省勞動(dòng)力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)專項(xiàng)資金網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng):;(二)填報(bào)申請(qǐng)補(bǔ)貼信息,獲取補(bǔ)貼指標(biāo)并提交(三)提交成功后按照提示10個(gè)工作日內(nèi)遞交書(shū)面資料。三、個(gè)人申請(qǐng)需提交的書(shū)面資料(包括核對(duì)原件)(一)個(gè)人申請(qǐng)技能晉升培訓(xùn)補(bǔ)貼,應(yīng)同時(shí)提交以下書(shū)面資料:(一式兩份,貼近期證件照,尺寸顏色無(wú)要求);(一份); ,提供該社會(huì)保障卡原件及復(fù)印件;如社會(huì)保障卡沒(méi)有開(kāi)通金融賬戶功能需提供銀行賬戶原件和復(fù)印件,并在復(fù)印件上注明完整的“開(kāi)戶支行”名稱(一份);,需提供戶口簿首頁(yè)及本人頁(yè)原件及復(fù)印件(一份);非本縣轄區(qū)戶籍人員,需提供居住證(有效期內(nèi))原件及復(fù)印件(一份);。(二)貧困家庭學(xué)員申請(qǐng)生活費(fèi)補(bǔ)貼,應(yīng)同時(shí)提交貧困戶幫扶記錄卡或低保戶憑證原件及復(fù)印件(一份)。用人單位吸納社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)辦事指南一、申請(qǐng)條件(一)用人單位招用就業(yè)困難人員,與其簽訂1年以上(含1年)期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的(以下簡(jiǎn)稱單位就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼),按其為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼;(二)畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生,與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,本人及其招收的應(yīng)屆高校畢業(yè)生(以下簡(jiǎn)稱創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼)可同等享受用人單位招收就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策;(三)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生,與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的小型微型企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱小微型企業(yè)社保補(bǔ)貼),可給予享受社保補(bǔ)貼;二、申請(qǐng)流程:(一)用人單位與補(bǔ)貼對(duì)象簽訂勞動(dòng)合同后應(yīng)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照、勞動(dòng)者身份證、勞動(dòng)合同、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》到連平縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理中心進(jìn)行就業(yè)備案登記(以下統(tǒng)稱為“就業(yè)備案登記”);(二)用人單位按時(shí)足額為享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件人員繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)后,持規(guī)定材料,按季度(或半年)登錄廣東省就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)資金補(bǔ)貼申報(bào)平臺(tái):(以下稱:廣東省就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)資金補(bǔ)貼申報(bào)平臺(tái));(三)提交成功后10個(gè)工作日內(nèi)遞交書(shū)面資料(包括網(wǎng)上打印申請(qǐng)表一式兩份)。(四)經(jīng)縣人力資源社會(huì)保障部門審核、財(cái)政部門復(fù)核確認(rèn)后,按規(guī)定將資金撥付到用人單位銀行基本賬戶。三、申請(qǐng)資料(一)申請(qǐng)表(一式兩份)(二)符合享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件人員的花名冊(cè);(三)符合享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件人員的勞動(dòng)合同復(fù)印件;(四)符合享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件人員《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》復(fù)印件;(五)符合享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件人員屬高校畢業(yè)生的,應(yīng)提供高校畢業(yè)生畢業(yè)證復(fù)印件;(六)用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照(或其他法定注冊(cè)登記證明);(七)申請(qǐng)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼的,用人單位應(yīng)出具屬小型微型企業(yè)證明,證明信息包括:?jiǎn)挝簧蠌臉I(yè)人數(shù)、營(yíng)業(yè)收入情況和所屬行業(yè)的依據(jù);(八)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳機(jī)構(gòu)出具的上季度(或半年)用人單位為享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件人員繳納有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)賬(單);(九)用人單位的銀行基本賬戶。以上材料在用人單位首次申報(bào)時(shí)應(yīng)全部提供,以后正常申報(bào)時(shí),除享受人員發(fā)生變動(dòng)外,只需提供上季度(或半年)用人單位為享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件人員繳納有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)賬(單)。注:勞務(wù)派遣單位招用的勞務(wù)派遣員工不享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策。靈活就業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼辦事指南一、申請(qǐng)條件就業(yè)困難人員或離校未就業(yè)
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