把信送給加西亞心得感想(編輯修改稿)
2024-10-28 22:52 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，我們是不可能把工作做好的。責(zé)任是行動(dòng)的指南和原動(dòng)力。辦公室工作頭緒多、服務(wù)對(duì)象多、方方面面應(yīng)酬多、事情多而雜，而且哪方面做的稍有不慎不周，就會(huì)產(chǎn)生不良影響，在工作中只有細(xì)心是不夠的，還要有一顆責(zé)任心，自覺(jué)主動(dòng)地完成本職工作，像羅文那樣敬業(yè)、忠誠(chéng)、保質(zhì)保量地完成上級(jí)給予以及自己職責(zé)內(nèi)的工作。多年來(lái)的辦公室工作也使我認(rèn)識(shí)到了在工作中要擁抱責(zé)任而不是逃避責(zé)任，責(zé)任在身就要向目標(biāo)進(jìn)發(fā)，將工作出色地完成！一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該打造出一種敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆諊?，就像是接力賽跑，每個(gè)人都有自己的承擔(dān)的那一段路程，用心去承諾便不會(huì)有任何借口、用行動(dòng)去承擔(dān)就會(huì)全力以赴。無(wú)論是個(gè)人還是團(tuán)隊(duì)，參與比賽中間出現(xiàn)失敗是自然的過(guò)程，贏得成功卻一定是必然的結(jié)果。三、增長(zhǎng)知識(shí)，提高能力。英國(guó)的哲學(xué)家培根曾有一句人所共知的名言，“知識(shí)就是力量。”豐富的知識(shí)與過(guò)人的能力就是一張過(guò)硬的船票，隨時(shí)與企業(yè)遠(yuǎn)行。辦公室工作涉及面廣，經(jīng)常要負(fù)責(zé)公司的公文、資料、信息和宣傳報(bào)道工作，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)。在工作中我經(jīng)常會(huì)在公文材料寫作上碰釘子，深刻認(rèn)識(shí)到了我在文筆方面有很大的不足，要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新認(rèn)識(shí)，提高自己寫作能力。四、服從命令，勇于奉獻(xiàn)。執(zhí)行從服從命令開始，不要問(wèn)為什么，而是服從命令，然后去完成它，這是西點(diǎn)軍校的校訓(xùn)，是優(yōu)秀執(zhí)行者必備的素質(zhì)，是提高執(zhí)行效率的關(guān)鍵。當(dāng)聽到命令時(shí)，我們只能有一個(gè)念頭：如何才能把信送給加西亞？勇于奉獻(xiàn)是完成任務(wù)的另外一個(gè)必要條件，沒(méi)有忘我的奉獻(xiàn)精神，事事計(jì)較個(gè)人得失，怎么可能有一往無(wú)前的氣勢(shì)，怎么可能有戰(zhàn)勝一切的動(dòng)力與勇氣。不會(huì)服從就不會(huì)命令，不懂奉獻(xiàn)就沒(méi)有回報(bào)。只有無(wú)條件服從命令，為完成任務(wù)而勇于奉獻(xiàn)的人，才是具有羅文精神的人。在現(xiàn)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中，相信每個(gè)企業(yè)都很需要像羅文這樣的“送信人”，他的精神值得我們每一個(gè)員工認(rèn)真學(xué)習(xí)。第三篇：《把信送給加西亞》讀書心得寒假里，《把信送給加西亞》這本書我看了一遍又一遍，在質(zhì)樸無(wú)華的字里行間，蘊(yùn)藏了關(guān)于人的最基本品質(zhì)的，深刻的真理勤奮、敬業(yè)、忠誠(chéng)、自信、智慧。掩卷深思，主人公羅文敬業(yè)忠誠(chéng)的品質(zhì)，全心全意完成任務(wù)的精神，震撼著我的心靈。出版家阿爾伯特哈伯德在100多年前創(chuàng)作了這篇不朽的文章———《把信送給加西亞》，講述了那位名叫羅文的美國(guó)陸軍中尉，當(dāng)接到麥金萊總統(tǒng)的任務(wù)———給古巴起義軍首領(lǐng)加西亞將軍送一封決定戰(zhàn)爭(zhēng)命運(yùn)的信時(shí)，他以其絕對(duì)的忠誠(chéng)、責(zé)任感和創(chuàng)造奇跡的主動(dòng)性完成了這件看來(lái)是“不可能的任務(wù)”。羅文中尉“送信”，既經(jīng)歷了艱苦惡劣的自然條件，又有美西戰(zhàn)爭(zhēng)的緊張形勢(shì)，情形艱險(xiǎn)，條件艱苦，需要有較強(qiáng)的拼搏勇氣、大智大勇、進(jìn)取無(wú)畏的精神氣慨。如果羅文中尉退縮了，在困難和問(wèn)題面前害怕了，那么“送信”就會(huì)無(wú)果而終。想到了自己的工作，是呀，多少次，自己遇到困難就放棄了，想到的好的帶班方法，堅(jiān)持不了多久，又放棄了。太缺少拼搏精神和頑強(qiáng)意志。羅文的行為的，包含了成功者對(duì)事業(yè)的執(zhí)著與忠誠(chéng)，是一種珍視生命、珍視未來(lái)的表現(xiàn)；也是一個(gè)人最重要的、最基本的行為準(zhǔn)則。我們各行各業(yè)，各個(gè)崗位，各個(gè)職責(zé)的人，都需要人的最基本品質(zhì)的，深刻的真理勤奮、敬業(yè)、忠誠(chéng)、自信、智慧。羅文中尉是敬業(yè)的典范，通過(guò)“送信”把軍人的崗位職責(zé)演繹得淋漓盡致，表現(xiàn)得充分完美。我們每個(gè)工作人員都有自己的崗位職責(zé)，必須熱愛(ài)崗位，產(chǎn)生激情，形成動(dòng)力，才能兢兢業(yè)業(yè)去完成。如果我們不能愛(ài)崗，工作得過(guò)且過(guò)，敷衍了事，應(yīng)付差事，那么就不可能敬業(yè)，就不可能把工作當(dāng)作重要的、必須的事情去做，就不可以做出與崗位職責(zé)相匹配的業(yè)績(jī)來(lái)。因此，我從《把信送給加西亞》中的羅文的愛(ài)崗敬業(yè)得出啟示：必須投入巨大的熱情，以扎實(shí)的工作態(tài)度，去認(rèn)認(rèn)真真地做好每一件事，哪怕是一件微不足道的事。從書中我還領(lǐng)悟到，人與人之間要有一種信任感,欣賞感,上校對(duì)羅文的信任,把
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