策劃部副經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【總結(jié)】直接上級(jí)副總經(jīng)理（營銷策劃）直接下級(jí)除副總經(jīng)理（營銷策劃）外，策劃部所有人員入職最低要求教育大專以上學(xué)歷技能有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力、社交能力；經(jīng)驗(yàn)三年以上大型房地產(chǎn)公司銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉房地產(chǎn)管理流程。培訓(xùn)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)及銷售技巧培訓(xùn)其他五官端正，口齒伶俐；為人謙虛、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致；年齡在25周歲以上，懂粵語；職責(zé)權(quán)限

2024-08-01 00:08

策劃部工作職責(zé)-資料下載頁

【總結(jié)】策劃部職責(zé)及制度策劃部部門工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目定位和策劃報(bào)告的撰寫；創(chuàng)意和策略制定；2、產(chǎn)品推廣與執(zhí)行；3、依據(jù)公司有關(guān)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，制定相關(guān)年度、季度、月度推廣方案；4、制定各階段推廣計(jì)劃，制定相應(yīng)策劃方案；5、依據(jù)公司推廣的相關(guān)要求，實(shí)施各項(xiàng)推廣方案和措施；6、負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)公關(guān)活動(dòng)的組織、策劃與實(shí)施；7、負(fù)責(zé)公司宣傳、與媒體溝通和協(xié)調(diào)

2024-08-12 06:18

策劃部績效考核指標(biāo)表-資料下載頁

【總結(jié)】專業(yè)資料整理分享策劃部關(guān)鍵績效考核指標(biāo)表策劃部關(guān)鍵績效考核指標(biāo)表序號(hào)KPI指標(biāo)考核周期指標(biāo)定義/公式資料來源1廣告宣傳計(jì)劃按時(shí)完成率月/季/年度×100%策劃部2廣告策劃方案通過率季/

2025-07-01 00:17

策劃部策劃書-資料下載頁

【總結(jié)】“走近孤兒”計(jì)劃活動(dòng)策劃書杭州電子科技大學(xué)生命信息與儀器工程學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)一、活動(dòng)簡介尊老愛幼、扶弱助殘是我們中華民族由來已久的人倫德,蘊(yùn)涵著我們民族

2024-08-12 06:42

策劃部活動(dòng)工作計(jì)劃表與策劃部的2018年工作計(jì)劃匯編-資料下載頁

【總結(jié)】策劃部活動(dòng)工作計(jì)劃表與策劃部的2018年工作計(jì)劃匯編 第24頁共24頁 策劃部活動(dòng)工作計(jì)劃表 一、部內(nèi)制度 為解決由于人數(shù)眾多導(dǎo)致會(huì)員不能及時(shí)參與活動(dòng)的協(xié)會(huì)現(xiàn)狀，我部決定實(shí)行以下制...

2024-11-23 02:39

房地產(chǎn)事業(yè)部市場研究部部長職務(wù)說明書-資料下載頁

【總結(jié)】某石油集團(tuán)房地產(chǎn)事業(yè)部市場研究部部長職務(wù)說明書崗位名稱市場研究部部長崗位編號(hào)所在部門市場研究部崗位定員直接上級(jí)職系管理職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期***年7月本職：負(fù)責(zé)事業(yè)部土地儲(chǔ)備；項(xiàng)目的可行性研究；負(fù)責(zé)制定房地產(chǎn)業(yè)務(wù)中長期及年度開發(fā)計(jì)劃職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制定房地產(chǎn)業(yè)

2025-06-27 14:54

公司事業(yè)部策劃助理培訓(xùn)資料-資料下載頁

【總結(jié)】上海鵬翔青島分公司事業(yè)部策劃助理學(xué)習(xí)教程第一部分：市場調(diào)研報(bào)告的內(nèi)容第二部分：提案報(bào)告的基礎(chǔ)構(gòu)架第三部分：常用物料創(chuàng)作流程第四部分：產(chǎn)品推介會(huì)流程第一部分：市場調(diào)研報(bào)告的內(nèi)容一、了解市調(diào)的目的針對(duì)目的獲取相關(guān)數(shù)據(jù)，避免泛泛而談，刪除無關(guān)緊要。二、市調(diào)報(bào)告的基本構(gòu)架(一)項(xiàng)目自身概況分析(二)市場宏觀、微觀

2025-04-06 01:46

天線事業(yè)部總經(jīng)理職務(wù)說明-資料下載頁

【總結(jié)】某天線技術(shù)企業(yè)天線事業(yè)部總經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱天線事業(yè)部總經(jīng)理崗位編號(hào)***-TX-001所在部門天線事業(yè)部崗位定員1人直接上級(jí)副總裁職系直接下級(jí)天線研發(fā)一部部長、天線研發(fā)二部部長工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期***本職：全面負(fù)責(zé)事業(yè)部的運(yùn)營管理，組織領(lǐng)導(dǎo)天線新產(chǎn)品開發(fā)和產(chǎn)品的技術(shù)改良，保證公司在天線行業(yè)領(lǐng)域的技

2025-04-07 23:06

策劃部工作職責(zé)-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：策劃部工作職責(zé) ,不得有損公司利益。 ，使公司的服務(wù)品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準(zhǔn)確、目標(biāo)清晰，發(fā)展勢頭長盛不衰。 、策略制訂及文案撰寫工作；提供目標(biāo)明確、個(gè)性鮮明、結(jié)構(gòu)合理、系統(tǒng)化的廣告品牌建設(shè)與...

2024-11-09 22:39

策劃部個(gè)人成長工作計(jì)劃范本與策劃部季度工作計(jì)劃表匯編doc-資料下載頁

【總結(jié)】策劃部個(gè)人成長工作計(jì)劃范本與策劃部季度工作計(jì)劃表匯編 第4頁共4頁 策劃部個(gè)人成長工作計(jì)劃范本 雖說經(jīng)過了半年多的工作學(xué)習(xí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)職業(yè)化的人才還有差距...

2024-11-21 22:28

策劃部個(gè)人成長工作計(jì)劃選文與策劃部季度工作計(jì)劃表匯編-資料下載頁

【總結(jié)】策劃部個(gè)人成長工作計(jì)劃選文與策劃部季度工作計(jì)劃表匯編 第4頁共4頁 策劃部個(gè)人成長工作計(jì)劃選文 雖說經(jīng)過了半年多的工作學(xué)習(xí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)職業(yè)化的人才還有差距...

2024-11-21 22:28

策劃部工作總結(jié)-資料下載頁

【總結(jié)】策劃部工作總結(jié) 　　策劃部工作總結(jié)范文1工作將近一年了。時(shí)間催促我即將告別20___，憧憬激勵(lì)我在20___年開創(chuàng)事業(yè)的新高。為了更好地完成工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長避短，現(xiàn)將20___年工作情況總結(jié)： ...

2024-12-07 01:18

策劃部工作流程-資料下載頁

【總結(jié)】策劃部制度（ZR）卓然策劃工作室策劃部二零一二年九月卓然策劃工

2024-11-07 17:43

市場策劃-緒論-市場策劃-緒論-資料下載頁

【總結(jié)】Page1Page1新管理，新意象！【市場營銷策劃】深圳大學(xué)管理學(xué)院賀和平新管理，新意象！Page2課程目標(biāo)順利通過考試對(duì)條條框框的形象化理解

2025-01-20 23:23

地產(chǎn)策劃部策劃流程方案-資料下載頁

【總結(jié)】序言進(jìn)入中原的同事，都抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)。但企劃是沒有固定的思路，可變的情況實(shí)在太多，唯有靠個(gè)人平日累積的經(jīng)驗(yàn)及吸收市場的資訊，活學(xué)活用。所以通過與發(fā)展商/同事/部門的交流、個(gè)案研究、實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的過程等，才是學(xué)習(xí)的主要渠道。此培訓(xùn)計(jì)劃分九部分：一、企劃目的二、一般策劃流程三、策劃報(bào)告的內(nèi)容四、銷售工具種類五、活動(dòng)六、廣告七、營銷策劃常見的失敗因素八、

2025-04-24 23:14

電站事業(yè)部策劃部市場策劃工作職務(wù)規(guī)格表-文庫吧資料

電站事業(yè)部策劃部市場策劃工作職務(wù)規(guī)格表-展示頁

電站事業(yè)部策劃部市場策劃工作職務(wù)規(guī)格表-在線瀏覽

電站事業(yè)部策劃部市場策劃工作職務(wù)規(guī)格表-閱讀頁

電站事業(yè)部策劃部市場策劃工作職務(wù)規(guī)格表(文件)