【總結(jié)】/旅行社事業(yè)部總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)集團(tuán)公司總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:執(zhí)行集團(tuán)公司下達(dá)的旅行社事業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)部各部門建立健全良好的溝通渠道;負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:執(zhí)
2024-08-10 21:28
【總結(jié)】3/3國(guó)際事業(yè)部總經(jīng)理崗位說(shuō)明書崗位編號(hào): 崗位名稱國(guó)際事業(yè)部總經(jīng)理所屬部門國(guó)際事業(yè)部直接主管集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)直接下屬下屬業(yè)務(wù)部門經(jīng)理等編寫日期2002年12月編寫部門工作目的為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)本公司銷售業(yè)務(wù)的發(fā)展,在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下,積極開拓海外市場(chǎng),完成集團(tuán)公司下達(dá)的銷售及管理目標(biāo)。
2025-05-14 00:54
【總結(jié)】/房地產(chǎn)事業(yè)部總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)集團(tuán)公司總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)副經(jīng)理、總工程師、財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)、綜合辦公室主任所轄人員崗位分析日期本職:執(zhí)行集團(tuán)公司下達(dá)的房地產(chǎn)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)部各部門建立健全良好的溝通渠道;負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì);管理直接所屬部
2024-07-29 00:45
【總結(jié)】某天線技術(shù)企業(yè)大區(qū)總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱大區(qū)總經(jīng)理崗位編號(hào)***-DQ-001所在部門銷售大區(qū)崗位定員4人直接上級(jí)營(yíng)銷副總裁職系直接下級(jí)區(qū)域經(jīng)理工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期***本職:領(lǐng)導(dǎo)所轄各區(qū)域的銷售工作,最大程度地向大區(qū)內(nèi)的系統(tǒng)集成商和運(yùn)營(yíng)商銷售所有某產(chǎn)品,發(fā)展、建立良好的客戶關(guān)系及穩(wěn)定、高質(zhì)量的渠道體系
2024-07-22 22:28
【總結(jié)】/酒店事業(yè)部總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)集團(tuán)公司總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:執(zhí)行集團(tuán)公司下達(dá)的酒店事業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)部各部門建立健全良好的溝通渠道;負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:執(zhí)行集
2025-04-09 07:46
【總結(jié)】19/19長(zhǎng)話業(yè)務(wù)事業(yè)部職務(wù)說(shuō)明書長(zhǎng)話業(yè)務(wù)事業(yè)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書職務(wù)名稱:長(zhǎng)話業(yè)務(wù)事業(yè)部經(jīng)理職務(wù)編號(hào):直屬上級(jí):總經(jīng)理所屬部門:長(zhǎng)話業(yè)務(wù)事業(yè)部崗位目的:為了完成公司銷售目標(biāo),不斷拓展長(zhǎng)話業(yè)務(wù)的銷售渠道,建立完善的客戶關(guān)系體系和銷售策略,組織完成銷售任務(wù)并負(fù)責(zé)大客戶維護(hù)與持續(xù)開發(fā)的工作。工作內(nèi)容:1.財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)拓展類(1)
2024-07-29 08:22
【總結(jié)】某城市建筑發(fā)展公司廣告事業(yè)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱經(jīng)理崗位編號(hào)**CJ-06-01所在部門廣告事業(yè)部崗位定員1直接上級(jí)直接下級(jí)所轄人員5崗位分析日期200*年*月職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織實(shí)施經(jīng)批準(zhǔn)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃(預(yù)算)工作任務(wù)提出廣告業(yè)務(wù)事業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃(預(yù)算)方案確認(rèn)由公司最終決定
2025-06-17 08:55
【總結(jié)】第一篇:事業(yè)部總經(jīng)理助理述職報(bào)告 燃?xì)鈾C(jī)事業(yè)部總經(jīng)理助理述職報(bào)告本人A,現(xiàn)任燃?xì)鈾C(jī)事業(yè)部總經(jīng)理助理,主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織、售后服務(wù)工作。2010年是燃?xì)鈾C(jī)事業(yè)部取得突破性進(jìn)展的一年,在09年的基礎(chǔ)上,實(shí)...
2024-10-28 23:58
【總結(jié)】/事業(yè)部財(cái)務(wù)管理崗位說(shuō)明書崗位名稱事業(yè)部財(cái)務(wù)管理崗位崗位編號(hào)直屬上級(jí)事業(yè)部總經(jīng)理所屬部門事業(yè)部工資級(jí)別直接管理人數(shù)崗位目的工作職責(zé):(1)參與制定下屬子公司年度和月度預(yù)算。(2)監(jiān)督下屬子公司財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況,定期向事業(yè)部總經(jīng)理提供預(yù)算執(zhí)行情況分析。(3)匯總各子公司月度財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)掌握各子公司經(jīng)
2025-04-07 22:57
【總結(jié)】職務(wù)名稱:增值電信事業(yè)部經(jīng)理職務(wù)編號(hào):直屬上級(jí):總經(jīng)理所屬部門:增值電信事業(yè)部崗位目的:為了完成公司銷售目標(biāo),不斷拓展增值電信業(yè)務(wù)的銷售渠道,建立完善的客戶關(guān)系體系和銷售策略,組織完成銷售任務(wù)并負(fù)責(zé)大客戶維護(hù)與持續(xù)開發(fā)的工作。工作內(nèi)容:1.財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)拓展類(1)制訂營(yíng)銷計(jì)劃,合理分配并監(jiān)督員工完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),組織下屬員工不斷拓展
2024-08-10 19:03
【總結(jié)】/開發(fā)部總經(jīng)理職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱開發(fā)部總經(jīng)理所屬部門資訊科技部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無(wú)■偶爾□經(jīng)常□常駐版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位資訊科技總監(jiān)匯報(bào)職位直接下級(jí)職位軟件開發(fā)組經(jīng)理、軟件開發(fā)組經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無(wú)■建議權(quán)□決
2025-04-08 23:13
【總結(jié)】事業(yè)部總經(jīng)理薪酬管理方案一、設(shè)計(jì)原則鑒于杰賽公司的實(shí)際情況與發(fā)展歷史,海問(wèn)公司在本次設(shè)計(jì)事業(yè)部總經(jīng)理薪酬方案時(shí)確立了如下原則:1.漸變改良的原則:尊重過(guò)去兩年內(nèi)各部總經(jīng)理實(shí)際收入的既成事實(shí),調(diào)整的范圍與水平幅度不宜過(guò)大;2.前瞻性原則:從保持薪酬制度的嚴(yán)肅性與持續(xù)性出發(fā),保證既定制度框架在3-5年內(nèi)不需要重大改變;3.成本原則:在薪酬結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)上能充分激勵(lì),在薪酬水平
2025-05-04 08:14
2025-04-08 23:45
【總結(jié)】智能化工程事業(yè)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱部門經(jīng)理崗位編號(hào)001所在部門智能化工程事業(yè)部崗位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理職 系直接下級(jí)部門員工所轄人員崗位分析日期本職:通過(guò)對(duì)工程部成員日常的管理,保質(zhì)保量的完成公司交辦的工程任務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)整體部門
2025-06-25 16:14
【總結(jié)】3/4職位說(shuō)明書——審計(jì)監(jiān)察部總經(jīng)理基本情況職位名稱總經(jīng)理職位編號(hào)C04所屬部門審計(jì)監(jiān)察部直接上級(jí)董事長(zhǎng)直接下屬職位名稱財(cái)務(wù)管理審計(jì)專員、經(jīng)營(yíng)管理審計(jì)專員、投資審計(jì)專員職位設(shè)置目的確保各級(jí)管理部門有效履行其職責(zé)工作職責(zé)1.組織對(duì)公司風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制、治理過(guò)程進(jìn)行評(píng)價(jià)2.組織開展各項(xiàng)財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和
2025-04-07 23:09