freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

經濟管理畢業(yè)論文(編輯修改稿)

2024-10-28 15:01 本頁面
 

【文章內容簡介】 07—1932年期間的變動情況就會發(fā)現(xiàn),農業(yè)雇工名義工資與生活費指數(shù),幾乎是同步上升的。亦實際工資基本上保持原狀或略有上升。雖然名義工資有較為明顯的上升,但是因為近代農村物價水平也是在上,因此,扣除物價因素之后的真實工資水平基本沒有變化,說明這期間工資對于有雇傭勞動的農民的生活水平沒有什么影響,僅以真實工資所代表的生活水平沒有顯著的上升或下降。三、工資變化的影響因素分析農村雇農工資的增減,是由諸如商業(yè)性農業(yè)發(fā)展程度、農業(yè)集約化經營狀況、雇農群體的多少、商品物價水平的高低等多種因素決定的。近代中國農村仍然是以自給自足的自然經濟為主,商業(yè)性農業(yè)以及農業(yè)集約化經營的發(fā)展程度較小,其對工資水平的影響不甚明顯。就后兩種因素而言,雇工供大于求,必然導致雇農工資的下降。商品物價增漲,必然導致雇農名義工資上升,但如果名義工資上升的速度小于物價上漲,真實工資則會下降。由于近代中國人口是在不斷增加的,因而雇工的供給很充足,因此雇農的工資很難有大幅度的上升。但是隨著近代物價水平的上漲,雇主又不得不提高名義工資水平,至少要提高到維持工人原有的生活水平,因此,名義工資雖然在上漲,但是扣除物價因素后的真實工資卻基本沒有大的變化。四、城鄉(xiāng)工資水平比較分析根據(jù)王玉茹先生在其著作《近代中國價格結構研究》中的分析,可知在19世紀末至20世紀初年中國近代化起步后的50年間,城鄉(xiāng)勞動者的名義工資都在周期性的波動中程度不同的有所提高,其中近代生產部門工人的名義工資增長幅度比較大,而傳統(tǒng)部門工人的名義工資增加較少。在用生活費指數(shù)加以折算后,所得到的結果是產業(yè)工人的實際工資有所增長,而手工業(yè)和農業(yè)工人的工資則增長不多或略有下降。按照經濟學的原理,在一個國家的經濟近代化起步以后,國民經濟各部門由于勞動生產率增長的程度不同,其工資差距也將擴大。即近代生產部門由于勞動生產率增長較快,其工資率亦增長較快,而傳統(tǒng)生產部門則反是。因此,中國在這一時期近代生產部門的工資增長較快,而傳統(tǒng)生產部門的工資增長較慢是理所當然的。對一個能發(fā)揮二元結構優(yōu)勢的后發(fā)展國家,比如日本,其成功之處在于其近代工業(yè)部門工資增長速度較慢,與傳統(tǒng)部門的工資差距相對較小,中國的情況如何呢?下面我們以城市中的制造業(yè)代表近代部門工人工資水平的變動趨勢,而以農村雇工的工資水平代表傳統(tǒng)部門,來進一步說明二者之間的相對價格變動和對國民經濟的影響。首先讓我們用數(shù)字來說明一下日本的情況。1919年以前日本農業(yè)工人與制造業(yè)工人的工資比例雖然由于經濟的繁榮和衰退不斷變化,但總的看來比例較高,約在70%~75%之間,即如果制造業(yè)工人的工資為100,農業(yè)工人的工資則為70~75。而1931年以后工資差別擴大,約在53%(1931年)至56%(1938年)之間。中國農村雖然也存在大量的剩余勞動力,但卻未能發(fā)揮二元結構的優(yōu)勢,近代部門工人的工資水平與農業(yè)部門工資水平的差距大于日本。據(jù)統(tǒng)計,20世紀30年代上海工人的月工資一般在30元左右,而郊區(qū)農村農業(yè)工人的工資每月平均只有5元(不供食)左右。前者約為后者的6倍。另據(jù)巫寶三的調查,1933年時,全國制造業(yè)工人年平均工資為178元,而農村的勞動者平均收入只有26元,。而19世紀80年代據(jù)一些省份的統(tǒng)計,農業(yè)雇工的工資平均每年為12元左右,但供給飯食,如果將飯食計入工資,約為24元左右。同一時期城市和礦區(qū)的非熟練工人工資平均每年為72元左右,約為前者的3倍。造成工資差距擴大的原因,一方面是由于某些地區(qū)城市化的超前發(fā)展,那里的生存工資水平迅速上海,另一方面則由于中國農村勞動生產率的增長極為緩慢,單位面積糧食產量甚至沒有增長,當?shù)诙⒌谌a業(yè)和城市化程度稍有發(fā)展,就造成農產品價格與工業(yè)品相比較大幅度上漲,從而使工資成本急劇上升(農產品構成工資成本的主要部分)。農產品價格上漲的好處主要落入土地所有者手中,農業(yè)勞動主要還是家內勞動,所以農村勞動工資并未同步上升。此外,還有第三方面的原因,那就是中國的勞動力市場直至20世紀30年代尚未在全國范圍內形成,所以城市近代部門的工資上漲并不能同步帶動農村舊式生產部門工資的上漲。新墾區(qū)移民的工資水平提高也不能使移出地區(qū)農業(yè)工人的工資相應地提高。總的情況是城市工人的工資水平提高較快,而農村工人的工資水平提高較慢。因此,那種以中國統(tǒng)一的勞動力市場已經形成,城鄉(xiāng)之間、各產業(yè)部門之間勞動力之間可以自由流動為基礎,用城市非熟練勞動工人的工資增長來推論農村工資也相應增長的做法是缺乏根據(jù)的。第三篇:經濟管理畢業(yè)論文摘要:本文對我國新形勢下農民工群體現(xiàn)狀作了剖析,對支持和激勵農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的重要性和必要性進行了闡述,對如何支持和激勵農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)進行了分析,并提出了一些建議意見。務輸出已成為轉移農村剩余勞動力和促進農民增收的重要渠道之一。農民工在外經過工業(yè)化、城市化、市場化洗禮,有市場經濟觀念、技術管理能力,一些人在外面就已是成功的創(chuàng)業(yè)者,企業(yè)家。積累了一定的資金、技術和經驗,為回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供了資金、技術、市場和社會資本。人才、技術、資金的回流可以有效逆轉過去勞務輸出帶回的資金,除了用于生產生活,存在銀行的資金大部分又回流到發(fā)達地區(qū),當?shù)亟洕l(fā)展一直面臨資金瓶頸的形勢,成為推動縣域經濟發(fā)展的金鑰匙。從當前情況看,一些比較成功的農民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、興辦實體,走出了一條離土不離鄉(xiāng)的創(chuàng)業(yè)之路,不但就近就地吸納安臵了大量農村剩余勞動力,而且成為了推動縣域經濟發(fā)展的重要力量。事實證明,大力倡導外出農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),有利于擴大投資、引進外資,穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)發(fā)展,必將對貧困地區(qū)實現(xiàn)突破發(fā)展起到積極的促進作用。(二)大力倡導外出農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),有利于調整、優(yōu)化經濟結構。長期以來,經濟結構不合理,第一、二、三產業(yè)發(fā)展不平衡,是我國經濟發(fā)展面臨的主要矛盾。過去農民進城就業(yè),在帶來勞務收入的同時,也使農村失去了相當多受過一定教育的農村青壯勞動力。外出就業(yè),造就了一批新型產業(yè)工人和技術管理人員,回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)使他們中的一部分又回到農村,成為農村發(fā)展和建設的骨干力量。他們回鄉(xiāng)除了從事農業(yè)開發(fā)、工商服務業(yè)以外,有的還擔任村干部。外出農民工通過回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),把資金、技術、信因此,我們要從推進經濟社會持續(xù)健康發(fā)展的高度,充分認識外出農民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的重要意義,進一步轉變職能,為農民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供項目指導、技能培訓、政策扶持等全程服務,吸引更多的外出農民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。二、支持和激勵返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的主要對策在農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作中,要遵循“尊重創(chuàng)業(yè),因勢利導,積極支持,完善服務”的方針,通過政策引導、資金扶持和全方位的服務,使一批又一批曾經在全國各大中城市或沿海發(fā)達地區(qū)務工經商的農民工,陸續(xù)帶著技術、項目、資金返回到家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),具體實施中應做到“六個到位”:(一)農民工創(chuàng)業(yè)服務網絡體系要到位。一是要建立縣、鄉(xiāng)、村農民工創(chuàng)業(yè)三級服務體系??h級應該成立農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作領導小組,定期召開勞動、農業(yè)、教育、土管、扶貧、工商、稅務、金融等部門的聯(lián)席會議,研究和解決農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)中存在的突出問題;鄉(xiāng)、村應該建立農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務工作站,及時了解掌握農民返鄉(xiāng)情況、創(chuàng)業(yè)意向和困難,配合勞動部門定期組織創(chuàng)業(yè)培訓和發(fā)布創(chuàng)業(yè)信息。二是要加大宣傳引導。充分利用電視、報刊、網絡等媒體大力弘揚創(chuàng)業(yè)精神,廣泛宣傳政府鼓勵和支持農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策,積極報道農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的好典型、好經驗,為農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好的輿論氛圍。三是要建立創(chuàng)業(yè)信息發(fā)布平臺。加強對返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民工的信息服務,及時公布各項行政審批、核準、備案事項和辦事指南,發(fā)布法律、法規(guī)、政策和各類市場信息。吸納持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》的下崗失業(yè)人員的,應按失業(yè)人員數(shù)量和每人5萬元以內的額度實行“捆綁式”貸款。三是政府用于開發(fā)性生產經營項目的資金,在使用方面應向返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民工傾斜,促使信貸對返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)辦的養(yǎng)殖業(yè)項目以及非農產業(yè)項目給予優(yōu)先支持,千方百計解決農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)資金短缺的瓶頸問題,提高農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的信心和成功率。(四)農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)用地問題解決要到位。要將農民工創(chuàng)業(yè)用地納入城鄉(xiāng)發(fā)展和土地利用總體規(guī)劃,堅持執(zhí)行國家嚴格保護耕地和節(jié)約、集約利用土地的政策,因地制宜,妥善解決農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)用地問題。在農民工發(fā)展產業(yè)、建設房產等用地過程中,政府部門要積極協(xié)調、指導,在符合規(guī)劃和用途管制的前提下,充分利用小城鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村的存量非農建設用地,允許地方通過農村集體土地整理復墾開發(fā),先補后占,并從中拿出一定比例作為農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)用地。適當減免集體非農建設用地規(guī)費。在不破壞生態(tài)環(huán)境、不損害農民權益的前提下,適當擴大荒山、荒坡、荒灘等非耕地的利用。適當擴大荒山、荒坡、荒灘等非耕地的利用,保證農民工創(chuàng)業(yè)優(yōu)先用地,并精減辦證程序、環(huán)節(jié)和費用。(五)農民工創(chuàng)業(yè)輔導和培訓體系要到位。要多渠道籌措返鄉(xiāng)農民培訓專項資金,對部分失業(yè)保險有節(jié)余的地方,可適當調節(jié)失業(yè)保險基金用于返鄉(xiāng)農民工的培訓。要整合各部門的培訓資源,拓寬培訓范圍,開展有特色的種吸納更多農村剩余勞動力就近就地轉移,帶動城鄉(xiāng)經濟的繁榮,加快推進本地經濟又好又快發(fā)展。參考資料高飛《在農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)契機下尋求縣域經濟新增長點》。正文唐《扶助返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)》。《陜西省人民政府辦公廳關于認真做好農民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(陜政辦發(fā)?2007?146號)。中國經濟周刊《》。第四篇:經濟管理畢業(yè)論文經濟與行政管理專業(yè)畢業(yè)論文撰寫安排畢業(yè)論文是培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和技術應用能力的一個重要教學環(huán)節(jié),是培養(yǎng)應用性人才必要的基礎訓練和從業(yè)、創(chuàng)業(yè)的適應階段。通過畢業(yè)論文,培養(yǎng)學生運用所學基礎理論、基本知識、基本技能和專業(yè)知識;培養(yǎng)學生獨立分析問題、解決問題的能力;培養(yǎng)學生理論聯(lián)系實際的工作作風和嚴肅認真的科學態(tài)度;培養(yǎng)學生調查研究、利用文獻等綜合技能。一、畢業(yè)論文基本要求1.畢業(yè)學生根據(jù)自己的情況選擇撰寫畢業(yè)論文或進行畢業(yè)設計。選題以所學專業(yè)課的內容為主,而不應脫離專業(yè)范圍,選題要具體,不宜過大,要盡可能結合社會調查的成果,同時鼓勵創(chuàng)新,避免選已得到解決的常識性問題;2.論文要求觀點明確,論據(jù)充實,數(shù)據(jù)精確,論證充分,條理清晰,基本符合專業(yè)科研論文的寫作條例,論文篇幅5000~7000字;3.學生本人在指導老師的指導下獨立完成,必須杜絕一切抄襲、剽竊行為,一律不得從網上下載文章充數(shù),雜志、報紙文章可以參考,不可照抄。4.學生要在規(guī)定時間內完成論文,不得拖延。5.時間安排。畢業(yè)論文寫作時間安排:從2010年1月份起12周,工作進程要求如下:(1)收集資料、確定論文題目——1周(2)整理匯總資料、寫出論文大綱——1周(3)撰寫論文初稿——6周(4)修改論文——3周(5)論文定稿、打印、裝訂——1周(6)學生必須于第12周(即4月底)將完成的畢業(yè)論文送交指導老師(論文提交時,須同時提交論文正式文本一份和論文正式文本的電子文檔一份)(7)論文格式要求,詳見“畢業(yè)設計(論文)規(guī)范要求”和“示范格式”二、畢業(yè)論文的主要環(huán)節(jié)(一)選題選題是畢業(yè)論文寫作的開端。能否選擇恰當?shù)念}目,對于整篇畢業(yè)論文寫作是否順利,關系極大。好比走路,這開始的第十步是具有決定意義的,第一步邁向何方,需要慎重考慮。否則,就可能走許多彎路,費許多周折,甚至南轅北轍,難以到達目的地。指導學生選題,要遵循這樣兩條基本原則:第一條是價值原則,即論文的選題要有價值。論文價值有理論價值和應用價值之分,選題時,要把應用價值擺在首位。學生寫的畢業(yè)論文不是毫無實際意義的“空對空”的文字游戲,而是來源于現(xiàn)實,并為現(xiàn)實服務的。衡量一篇論文是否有價值以及價值之大小,應當首先看它能滿足社會需要的程度如何。鼓勵學生從現(xiàn)實生活中選取有意義的題目,寫出的文章來最好能指導現(xiàn)實,為當前的現(xiàn)實服務。第二條是可行原則。選題時要充分考慮主客觀條件??陀^條件主要是寫作的時間、地點、環(huán)境;主觀條件包括作者的才能、學識和所掌握的材料等。學生在選擇畢業(yè)論文題目時,必須考慮自己的主、客觀條件,量力而行。即要選擇那些客觀上需要,主觀上又有能力完成的題目。(二)調查研究1.調查研究準備(1)明確調查目的;(2)根據(jù)論文選題確定調查題目;(3)確定調查對象;(4)搜集相關資料;(5)擬定調研方案;(6)設計必要的調查表格和問卷。2.調查研究的實施(1)實地考察;(2)問卷調查;(3)個別訪問;(4)補充調查。3.調查材料的分析(1)調查資料的編校、分類、匯總;(2)調查研究資料的分析方法:a)定量分析。定量分析是對事物量的方面的分析。b)定性分析。定性分析是對事物質的方面分析。如比較分析法、類型分析法、因素分析法。(三)擬定寫作提綱編寫提綱是寫作前的邏輯思維過程。擬定一個較為詳細的提綱是寫好論文的前提和必要條件。(1)先擬標題;(2)寫出總論點;(3)考慮全篇總的安排:從幾個方面,以什么順序來論述總論點,這是論文結構的骨架;(4)大的項目安排妥當之后,再逐個考慮每個項目的下位論點,直到段一級,寫出段的論點句(即段旨);(5)依次考慮各個段的安排,把準備使用的材料按順序編碼,以便寫作時使用;(6)全面檢查,作必要的增刪。在編寫畢業(yè)論文提綱時還要注意:編寫畢業(yè)論文提綱有兩種方法:一是標題式寫法。即用簡要的文字寫成標題,把這部分的內容概括出來。這種寫法簡明扼要,一目了然,但只有作者自己明白。畢業(yè)論文提綱一般不能采用這種方法編寫。二是句子式寫法。即以一個能表達完整意思的句子形式把該部分內容概括出來。這種寫法具體而明確,別人看了也能明了,但費時費力。畢業(yè)論文的提綱編寫要交與指導教師閱讀,所以,要求采用這種編寫方法。(四)實驗研究、數(shù)據(jù)整理或搜集、整理、分析、研究、評價資料管理類專業(yè)學生應注意資料、數(shù)據(jù)來源的可靠性、真實性和實用性,并努力使之系統(tǒng)化。論文研究方案的設計,因研究的問題不同,選擇的具體研究方法不同,設計的研究方案也不同。許多研究采用的方法是一種方法為主、其他方法配合。必要時應該運用統(tǒng)計學方法進行相應的處理。(五)理論分析、論證論文分析構思階段的中心任務是對論點的分析和論證的構思。畢業(yè)論文的分析構思,應該建立在畢業(yè)專業(yè)實習的日記、報告、合理化建議的基礎上。指導思想是:從實際出發(fā),提出問題、分析問題、解決問題。在調查研究和畢業(yè)實習中,應盡可能將研究觀點與結論
點擊復制文檔內容
規(guī)章制度相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1