【文章內(nèi)容簡介】 層支網(wǎng)須事先埋設(shè)鋼筋環(huán)或在墻里外側(cè)各綁一道橫桿。網(wǎng)應外高里低，網(wǎng)與網(wǎng)之間須接嚴密，網(wǎng)內(nèi)的雜物要隨時清出。十三、腳手架、井架、門架安裝完畢，必須經(jīng)施工負責人驗收合格后方準使用。十四、拆除腳手架，周圍應設(shè)圍欄或警戒標志，并設(shè)專人看管、禁止入內(nèi)，拆除應按順序由上而下，一步一清，不準上下同時作業(yè)。十五、拆下的腳手桿、腳手板、鋼扣、鋼絲繩等材料，應向下傳遞或用繩吊下，禁止往下投扔。十六、懸掛吊欄的鋼絲繩周圍挑梁（挑梁材質(zhì)堅固）不得少于三圈，卡頭的卡子不少于三個，每個吊欄不少于兩根保險繩，每次提升后保險繩與吊欄卡牢固定。鋼絲繩不得與建筑物或其它構(gòu)件磨擦，靠近時應用墊物或滑輪隔開，用手扳葫蘆降的吊欄，操縱時嚴禁同時扳動前進桿與返向桿，降落時要先取掉前進桿上的套筐，然后扳動返向桿徐徐降落。卷揚機手職責一、卷揚機應安裝在平正堅實、視野良好的地點、機身和地錨必須牢固。二、作業(yè)前，應檢查鋼絲繩、離合器、制動器、保險棘輪、傳動輪等確認安全可靠，方準操作。三、鋼絲繩在卷筒上必須排列整齊，作業(yè)中最小需保留三圈。四、作業(yè)時不準有人跨越卷揚機的鋼絲繩，鋼絲繩應設(shè)保護板。五、吊運重物需在空中停留時，除使用制動器外，并應用棘輪保險卡牢。六、操作時，嚴禁擅自離開崗位。七、工作中要聽眾指揮人員的信號，信號不明或可能引起事故時，應暫停操作，待弄清情況后方可繼續(xù)作業(yè)。八、作業(yè)中突然停電，應立即拉開閘刀，并將運物放下。塔吊司機職責一、起重機的指揮人員必須經(jīng)過培訓取得合格證后，方可擔任指揮。作業(yè)時操作人員密切配合。操作人員應嚴格執(zhí)行指揮人員的信號，如信號不清或錯誤時，操作人員可拒絕執(zhí)行。如果由于指揮失誤而造成事故，應由指揮人員負責。二、起重機的變幅批示器、力矩限制器以及各種行程限位開關(guān)等安全保護裝置，必須齊全完整、靈敏可靠，不得隨意調(diào)整和拆除。嚴禁用限位裝置代替操縱機構(gòu)。三、起重機作業(yè)時，重物下方不得有人停留或通過。嚴禁用非載人起重機載運人員。四、起重機械必須按規(guī)定的起重性能作業(yè)，不得超載荷和起吊不明重量的物件。在特殊情況下需超載荷使用時，必須有保證安全的技術(shù)措施，經(jīng)企業(yè)技術(shù)負責人批準，有專人在現(xiàn)場監(jiān)護下，方可起吊。五、嚴禁使用起重機進行斜拉、斜吊和起吊地下埋設(shè)或凝結(jié)在地面上的重物?，F(xiàn)場澆注的混凝土構(gòu)件或模板，、動臂式和尚未附著的塔式起重機的塔身上，不得懸掛標語牌。七、塔式機重機如風力達到四級以上時不得進行頂升、安裝、拆卸作業(yè)。作業(yè)時突然遇到風力加大，必須立即停止作業(yè)，并將塔身固定。八、塔式機重機頂升作業(yè)，必須在專人指揮下操作，非作業(yè)人員不得登上頂升套架的操作臺，操作室內(nèi)只準一人操作，嚴格聽從信號指揮。九、塔式機重機頂升時，必須使吊臂和平衡臂處于平衡狀態(tài)，并將回轉(zhuǎn)部分制動住。嚴禁回轉(zhuǎn)達臂桿及其他作業(yè)。頂升中發(fā)現(xiàn)故障，必須立即停止頂升進行檢查，待故障排除后方可繼續(xù)頂升。第三篇：施工現(xiàn)場崗位職責副總經(jīng)理兼總工崗位職責負責公司成本控制、技術(shù)等管理工作；負責組織貫徹執(zhí)行國家及地方和行業(yè)頒發(fā)的施工規(guī)范、技術(shù)標準和規(guī)程；負責制定項目成本控制計劃并按月度、進行考核；負責組織落實公司專利、工法、新技術(shù)應用、QC活動、省市優(yōu)質(zhì)工程、文明工地等工作；負責組織技術(shù)培訓工作、推廣應用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝，促進公司技術(shù)進步；負責對分管部門或工作的涉外部門進行溝通和聯(lián)系，并進行處理；負責組織編制和審批工程施工組織設(shè)計、施工方案等；協(xié)助落實各項目部做好工程款的回收工作；完成總經(jīng)理安排的其它工作。副總經(jīng)理（主管質(zhì)量安全）崗位職責在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責公司工程質(zhì)量、安全、進度管理工作，對公司重大決策提出建設(shè)性意見及技術(shù)上的支持，并協(xié)助實施；負責組織貫徹執(zhí)行國家、地方和行業(yè)頒發(fā)的規(guī)范、技術(shù)標準和安全、質(zhì)量法規(guī)；制訂項目施工進度計劃、質(zhì)量目標計劃、安全文明施工計劃，并按月度、進行考核；負責組織重大安全、質(zhì)量事故的分析、處理、擬定安全、質(zhì)量事故處理方案；負責編制和審批工程施工組織設(shè)計、施工方案；負責組織公司抽檢、巡檢，控制各項目的質(zhì)量、安全、進度的良性運轉(zhuǎn)；負責對分管部門或工作的涉外部門進行溝通和聯(lián)系，并處理一切事務；完成總經(jīng)理安排的其它工作。綜合部主任崗位職責負責辦公室的全面管理工作，不斷的提高工作質(zhì)量和工作效率，確保辦公室各項工作及領(lǐng)導交辦各項事務的完成落實負責公司文化娛樂活動的組織工作；傳達上級和公司的政策指令、通知精神，反饋基層意見，檢查督促各部門對上級指示和總經(jīng)理決策的貫徹執(zhí)行；負責處理日常事務，負責組織公司各種文件的起草工作并及時呈報領(lǐng)導審批或簽發(fā)。承上啟下，溝通協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，安排好公務接待及各項活動，協(xié)助公司高層處理好對外關(guān)系；負責公司會務組織準備工作，做好會議議定事項的催辦落實；負責公司辦公用品的預算、購買、領(lǐng)取和發(fā)放管理；做好公司考勤、工資、獎酬的填報工作；負責報刊的征訂、車輛管理、接待定餐事宜；編制審核公司各項年檢、申報資料及評優(yōu)評先資料，參加上級主管部門召開的會議；1根據(jù)公司發(fā)展需要，制定人力資源需求計劃、人員招聘、錄用、培訓、員工內(nèi)部調(diào)配及富余人員安置、解聘工作；1負責公司行政、合同及公司法人代表的印信管理工作；1完成總經(jīng)理交辦的其他工作。行政專員崗位職責協(xié)助主任制定、監(jiān)督和執(zhí)行部門相關(guān)管理制度；協(xié)助主任進行會議接待與安排、娛樂等各項活動；負責公司辦公用品管理，辦公用品購買、保管和發(fā)放工作，按時做好辦公用品核算及月報工作；負責公司文印、文印設(shè)備日常維護、保養(yǎng)工作；負責公司會議記錄和會議紀要整理、印發(fā)、歸檔工作；負責公司各項證件年審及評優(yōu)評先資料整理及申報工作；負責公司后勤保障和服務工作；協(xié)助主任進行公司機動車輛管理工作，并按時做好車輛費用核算及月報工作；完成主任交待的其他工作。人事專員崗位職責負責辦理招聘、培訓、調(diào)動、考核、轉(zhuǎn)正和各項人力資源具體工作；負責公司人事檔案的存放和管理；負責辦理勞動合同簽訂或續(xù)簽，辦理職務任免、調(diào)配、解聘等具體人事工作；負責公司員工調(diào)配、任免、晉升、獎懲等手續(xù)辦理；負責員工保險的入保、停保、轉(zhuǎn)移等手續(xù)，并建立完整的保險臺帳；負責統(tǒng)計匯總員工考勤月報表，審核項目考勤表，并處理考勤異常情況；負責員工技能培訓方案，技能測評的督導與跟進；完成主任交辦的其他工作。司機崗位職責積極參加業(yè)務和安全學習，自覺遵守交通規(guī)則，服從交通管理人員的指揮，無違章、無事故，安全禮讓，文明行車；根據(jù)《派車單》，安全完成出車任務；嚴格要求自己，服從公司領(lǐng)導，聽從調(diào)度，出車準時，隨叫隨到，在單獨行車時負責車上物品的安全；根據(jù)《車輛管理辦法》負責對車輛定期保養(yǎng)、維修，經(jīng)常檢查車輛的主要機件（包括水、電、油等），確保其正常行駛。如發(fā)現(xiàn)有故障時要立即檢修，不會檢修的，應立即報告車輛管理員，并提出具體維修報告（包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等）；做好車輛運行、消耗、保養(yǎng)三項記錄；堅持安全檢查制度，做好車輛檢查，不開病車，保持車況良好，擦洗自己所駕駛的或公司領(lǐng)導指定的車輛，保持車輛清潔（包括車內(nèi)、車外和引擎）；出車保證證件齊全，對各種證件的有效性、齊全性進行檢查；駕駛員離開車輛時，要鎖好門窗、方向鎖和其他防盜鎖；按照《車輛管理規(guī)定》對車輛加油記錄及保養(yǎng)及時進行登記并按時上報；完成主任交辦的其他工作。財務部部長崗位職責負責財務處全面工作，領(lǐng)導、協(xié)調(diào)、督查處內(nèi)各崗位工作；負責公司資金調(diào)控，落實收支兩條線；負責協(xié)調(diào)稅務局、銀行業(yè)務關(guān)系；負責公司會計報表的編制審核工作；負責按月納稅申報和重點稅源月報、企業(yè)所得稅季報和年報；嚴格按規(guī)定審批各種費用，努力降低公司管理費用；審核月度資金計劃，并對財務狀況做出科學的評價分析；配合做好項目成本監(jiān)管及核算，降低公司工程成本；對外聯(lián)項目的財務收支、稅款交納情況進行管理及監(jiān)督；完成總經(jīng)理交辦的其他工作。財務部出納崗位職責按時辦理收款業(yè)務、分清收款來源；嚴格審核各種付款原始憑證，對符合條件的手續(xù)辦理付款；嚴格執(zhí)行現(xiàn)金支付限額制度，大額支出辦理轉(zhuǎn)賬；及時登記現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記賬及備查帳，做到日清月結(jié)、帳實相符、賬賬相符；定期進行現(xiàn)金盤點，保證公司資金的安全；及時登記外聯(lián)項目銀行日記賬；按時核對銀行對賬單，發(fā)現(xiàn)問題及時查清原因；負責銀行賬戶的開戶、年檢、銷戶工作；保管好網(wǎng)銀K寶、財務專用章、銀行現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票、電匯憑證、密碼器等；按時上繳各種稅費、統(tǒng)籌金，按時發(fā)放員工工資獎金；按時編制、報送資金收支日報表、資金收支月報表；1完成部長交辦的其他工作。財務部會計崗位職責根據(jù)真實、完整的原始憑證錄入ERP；按規(guī)定計提、結(jié)轉(zhuǎn)成本、費用；負責記帳和編制各種會計報表；及時與甲方核對工程款撥付等往來賬目，工程峻工后，及時辦理財務決算；指導工程項目核算工作，做好項目成本監(jiān)控；接收自建工程項目結(jié)算單、登記工程項目合同及工程合同付款臺賬；負責集團內(nèi)往來賬對賬；按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；負責整理、裝訂、歸檔會計憑證，內(nèi)外部文件和其他財務資料；負責固定資產(chǎn)的核算管理；1完成部長交辦的其它工作。材料部部長崗位職責負責材料設(shè)備部的日常綜合性管理工作；制定材料管理標準和相關(guān)制度，檢查指導項目材料、設(shè)備管理的各項業(yè)務；負責建立公司完整的采購供應體系；負責組織對材料價格的調(diào)查與分析；把控主材的采購，制訂輔材指導價格；負責材料購買和租賃合同的起草并協(xié)調(diào)相關(guān)部門會簽、審核；負責供應商及供應渠道的開發(fā)，建立供應商數(shù)據(jù)庫；負責確保各項目工程材料正常供應并監(jiān)管其合理使用； 7 負責材料購買和租賃資金計劃的提供；負責公司設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料調(diào)配、租賃、使用、歸還、維修、保養(yǎng)、保管工作；負責設(shè)備的驗收及大型設(shè)備的現(xiàn)場安裝調(diào)試工作；完成總經(jīng)理交辦的其他工作。材料部代報員崗位職責協(xié)助部長編制材料用款計劃；負責復核材料采購報銷手續(xù)，辦理財務掛賬工作；負責填寫材料付款審批表，辦理物資、設(shè)備采購的付款手續(xù)；負責收回付款收據(jù)，并及時到財務進行報賬；負責填報資金日報，并及時登記備用金賬、現(xiàn)金日記帳，做到日清月結(jié)、賬實相符，保證公司資金安全；負責登記各項目材料明細賬，做到分類明確、信息齊全、數(shù)據(jù)準確；負責匯總和上報各項目供應商應付款賬表，保證數(shù)據(jù)準確無誤；完成部長交辦的其他工作。材料部材料員崗位職責負責材料采購信息發(fā)布和供應商資格審查；收集整理材料、設(shè)備價格信息；負責規(guī)范管理部門材料供應合同；負責綜合管理各項目材料、設(shè)備臺賬和各種報表；負責公司倉庫物資、設(shè)備出入庫管理工作；負責項目現(xiàn)場材料的核查盤帳，協(xié)助項目材料員按公司規(guī)定管理現(xiàn)場材料；負責落實物資采購、租賃計劃，并建立交接驗收臺帳；對公司租賃材料進行動態(tài)管理，督促項目部租賃材料的歸還，協(xié)助辦理丟失損壞租賃材料的賠償工作；負責復核材料采購、租賃費用等結(jié)算工作；完成部長交辦的其他工作。安全部部長崗位職責負責安全管理處的日常綜合性管理工作；對項目部的安全工作進行業(yè)務指導、檢查、監(jiān)督和協(xié)調(diào)；組織編制安全技術(shù)措施并檢查落實情況；參與配合對項目部施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工中的臨時用電，“三寶”，“四口”，“五臨邊”防護、安全資料及腳手架大型起重設(shè)備等項工作的檢查、監(jiān)督、驗收；指導下級安全技術(shù)人員的工作，掌握安全生產(chǎn)情況，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患下達整改通知書并定期檢查；指導公司范圍內(nèi)的施工安全管理工作；負責公司有關(guān)施工安全事故的調(diào)查處理工作；參加公司組織的現(xiàn)場綜合考評工作；完成總經(jīng)理交辦的其他工作。安全部安全員崗位職責制定安全生產(chǎn)防事故措施及安全生產(chǎn)方面的管理制度；配合項目部對現(xiàn)場安全文明施工中的臨時用電“三寶”，“四口”，“五臨邊”的防護、安全資料等各項工作的監(jiān)督、檢查工作；配合項目部對腳手架、大型起重設(shè)備的安裝驗收工作；參與對項目部工程施工的安全驗收工作；檢查項目部安全資料、三級教育、施工安全技術(shù)措施落實情況；參與對整改措施落實情況進行復查；配合部長搞好安全教育工作；參與安全事故的調(diào)查分析、上報與建檔工作；向有關(guān)部門報送安全生產(chǎn)、文明施工有關(guān)的資料和月報；完成部長交辦的其它任務。質(zhì)檢部部長崗位職責負責工程管理部的日常綜合性管理工作；貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理方面的方針、政策、法規(guī)與條例；負責編制公司質(zhì)量管理工作規(guī)劃，指導質(zhì)量系統(tǒng)業(yè)務人員工作；組織協(xié)調(diào)達標項目創(chuàng)優(yōu)工程的申報及落實工作；組織公司工程的竣工質(zhì)量驗評，并參加此類工程的基礎(chǔ)與主體結(jié)構(gòu)、分部工程施工質(zhì)量驗收工作；指導公司范圍內(nèi)施工質(zhì)量管理工作，負責公司有關(guān)施工質(zhì)量事故的調(diào)查及處理工作；負責公司QC成果申報、發(fā)布工作；參加公司組織的項目巡檢工作，負責工程質(zhì)量的檢查和驗收工作；經(jīng)常深入基層，指導下級技術(shù)人員的工作，掌握工程質(zhì)量情況，對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題下達整改通知書并定期復查；負責與上級質(zhì)量部門的聯(lián)系；1完成總經(jīng)理交辦的其他工作。質(zhì)檢部質(zhì)檢員崗位職責協(xié)助部長健全公司質(zhì)量保證體系（人、機、材合格，程序、措施、方案、標準、法、規(guī)、方針、政策等）和管理體系（落實項目部管理層職能實施情況）；對各項目部工程進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時以整改單形式要求項目部進行整改，并跟蹤整改結(jié)