保安部主管崗位職責[五篇范例](編輯修改稿)
2024-10-25 05:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 正派，不謀私利，有勇于獻身的精神。督導各級領班及保安員履行其職責，具體檢查各項保安措施的落實，指導開展群眾性安全防范工作。具體處理當值期間發(fā)生的顧客或員工違法亂紀問題，并負責分管本部員工的培訓和考核。針對下屬員工的思想狀況，制定培訓計劃，輔導新招的見習保安員，經(jīng)常對下屬員工進行職業(yè)道德、競爭意識方面的教育，提高保安部的整體素質(zhì)。負責本部人員的考勤、考核工作，并負責消防檢查布置工作。第四篇：保安部主管、領班崗位職責保安領班崗位職責：直屬上級：保安主管直屬下級：保安員熱愛本職工作，以身作則，遵守各項規(guī)章制度。根據(jù)承擔的任務，組織安排勤務，檢查考核值勤情況。負責配合部門主管搞好部門員工的培訓工作、日常管理、值班人員的安排、落實。組織召開各班會，布置工作，工作講評，做到時間、人員、內(nèi)容、落實幾方面落實，并做好記錄。掌握下屬人員的思想波動，及時解決突發(fā)問題，搞好部門內(nèi)部團結(jié)。檢查好每班的值勤情況，并做好記錄。每月底按時寫月工作總結(jié)。發(fā)生緊急情況時，要及時上報主管、經(jīng)理和控制事態(tài)的發(fā)展，并做好現(xiàn)場的保護工作。搞好部門內(nèi)部安全措施，嚴防發(fā)生人員違法違紀問題和安全事故。做好本公司的日常消防檢查，掌握公司各區(qū)域消防器材的使用和保養(yǎng)，并負責訓練下屬保安員及相關人員正確使用。完成上級交辦的其它工作。保安領班工作權限：對下屬工作不服從管理者，領班有簽罰單的建議權。即：領班可向上級建議、請示，給下屬簽單處罰。領班必須對本班員工進行嚴格考核，掌握他們的工作情況，為其晉薪晉職向上級提供建議。保安部門主管工作職責：直屬上級：安保經(jīng)理直屬下級：保安領班保安員負責本部門的日常管理，圓滿的完成上級下達的各項工作根據(jù)每班工作量制定各崗位分布和每班保安員配置。指導、監(jiān)督、檢查各班工作，定期進行考核。制定部門執(zhí)行方案，檢查部門各項工作的落實情況，并予以考核、總結(jié)。有計劃的組織本部員工開展技能、業(yè)務操作等方面的培訓，提高個人專業(yè)水平和服務水平，提升團體戰(zhàn)斗力。對本部門的
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