【總結(jié)】班主任工作量化考核細則(試行)班主任是班集體的主要組織者、指導(dǎo)者和教育者,是國家貫徹教育方針政策,促進學(xué)生全面發(fā)展、健康成長的骨干力量,是聯(lián)系科任教師、學(xué)生、家庭的橋梁和紐帶。建立良好的班集體能夠促進全班學(xué)生全面發(fā)展。一、指導(dǎo)思想為了進一步強化班主任工作,增強班主任的責(zé)任感,規(guī)范學(xué)校班級常規(guī)管理,公正、公平、合理的評價班主任及班級管理工作,充分調(diào)動班主任的工作積極性和主動性,
2024-09-01 09:53
【總結(jié)】第一篇:班主任量化考核細則 獨塘一中班主任量化考核細則 為了加強班級管理,全面提高班級管理水平,促進學(xué)生全面發(fā)展,特制訂本細則。 一、紀律:在每月的紀律評比中,第一名積10分,第二名積8分,第三...
2024-10-25 01:35
【總結(jié)】新華達利小學(xué)班主任量化考核方案一、指導(dǎo)思想為加強班集體的建設(shè),更有效地做好學(xué)生的道德品質(zhì)教育,全面提高學(xué)生素質(zhì),培養(yǎng)良好的道德習(xí)慣,不斷提高班主任的教育水平和工作能力,全面、科學(xué)地評定班主任工作,學(xué)校決定對班主任工作水平和實際效果進行評估,作為發(fā)放班主任津貼、評選優(yōu)秀班主任和先進班集體及實施獎勵的依據(jù)。二、考核的原則1、堅持實事求是、公平、公正的原則。2、定期檢查與隨機抽查
2025-03-22 11:43
【總結(jié)】第一篇:班主任量化考核細則 班主任量化考核細則 指導(dǎo)思想:班主任是學(xué)生班集體建設(shè)的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,是學(xué)校德育工作的骨干力量。在當(dāng)前改革開放的新形式下,為全面貫徹黨的教育方針,為了加強班主任...
2024-10-25 10:55
【總結(jié)】第一篇:中學(xué)班主任量化考核細則 中學(xué)班主任量化考核細則 總則 一、《中學(xué)班主任量化考核細則》(以下簡稱《細則》)是全面量化考查我校班主任工作的一種具體操作辦法。 二、本《細則》分六大項,使用積...
2024-11-04 17:05
【總結(jié)】第一篇:班主任工作量化積分方案 班主任工作量化包含項目(草稿) 一、完成班主任工作手冊情況 完成班主任手冊上各項常規(guī)工作,學(xué)校檢查時以班主任工作手冊上記錄為依據(jù),還要調(diào)查學(xué)生以求反饋。,以學(xué)校通...
2024-11-09 07:30
【總結(jié)】班主任工作量化考核表姓名:被考核人簽名:考核小組簽章:項目編號分值具體評價項目及評分細則資料來源實評分備注政治思想151、政治思想好、事業(yè)心強、治學(xué)嚴謹、有良好的教風(fēng)(2分)。2、關(guān)心愛護學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生
2025-01-19 04:48
【總結(jié)】第一篇:黎平七中班主任工作量化考核 黎平七中小學(xué)部班主任(班級)工作量化考核細則 為了進一步強化班主任工作,增強班主任的責(zé)任感,規(guī)范學(xué)校班級常規(guī)管理,公正、公平、合理的評價班主任及班級管理工作,促...
2024-10-25 03:20
【總結(jié)】第一篇:學(xué)院班主任量化考核細則[推薦] 班主任工作量化考核細則 班級考核細則 為進一步完善班主任工作評價考核制度和班級考核細則,明確班主任老師的工作職責(zé)和班級相關(guān)管理規(guī)定,進一步調(diào)動班主任老師工...
2024-11-04 22:27
【總結(jié)】第一篇:班主任工作量化考核2013 沈所中學(xué)班主任工作量化考核方案 根據(jù)教育局文件《關(guān)于落實始興縣中小學(xué)(園、宮)有關(guān)崗位津貼補助問題的實施指導(dǎo)意見》精神,班主任津貼標準每人每月150元。班主任津...
2024-11-05 01:12
【總結(jié)】政教處范文之班主任工作量化考核方案 班主任工作在學(xué)校工作中有著十分重要的地位和作用,它直截了當(dāng)關(guān)系到學(xué)校校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建立。為了加強班主任工作的治理,發(fā)揮班主任在班級教育治理中的主導(dǎo)作用,充分調(diào)動...
2025-03-30 05:14
【總結(jié)】 某小學(xué)安全工作量化考核細則 為進一步落實學(xué)校安全工作目標責(zé)任制,推動全鎮(zhèn)學(xué)校安全管理工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,建立客觀、公正、有效的過程管理激勵機制和長效機制,實現(xiàn)學(xué)校平安和諧發(fā)展,特制定本細...
2024-11-19 01:00
【總結(jié)】班主任績效考核量化評分細則(征求意見稿)一、班主仸工作是班級管理的主體,是學(xué)校工作落實的主導(dǎo)力量,是學(xué)校德育工作的中堅力量,班主仸工作質(zhì)量的好壞直接影響到班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。為此班主仸應(yīng)認真履行職責(zé),加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身的業(yè)務(wù)能力,用教育智慧和科學(xué)的教育方法培養(yǎng)社會所需要的吅格人才。二、班主仸每月按100分折算,全期五個月共計
2025-01-08 09:46
【總結(jié)】萍鄉(xiāng)衛(wèi)校班主任工作考評方案(修訂)為了進一步加強班級管理,促進良好學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)的形成,充分調(diào)動班主任工作的積極性,增強班主任的責(zé)任感和主人翁意識,促進我校教育教學(xué)質(zhì)量全面提高,在原有班主任工作考評方案基礎(chǔ)上特修訂本方案。一、班主任任用條件及規(guī)定1、年齡在50周歲以下無重大疾病的專、兼職教師及機關(guān)工作人員。2、符合條件的教職員工原則上必須無條件服從學(xué)校統(tǒng)籌安排擔(dān)任班主任工作
2025-04-26 03:37
【總結(jié)】09-10(2)汽車工程系班主任工作考核辦法班主任是學(xué)生思想政治工作的重要力量,是班集體組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,是學(xué)生成長道路上的引路人。為了建設(shè)一支高素質(zhì)的班主任隊伍,加強對班主任工作的科學(xué)規(guī)范管理和考核,全面貫徹公開、公平、公正的原則,力求做到全面、準確地反映班主任的工作成效,充公調(diào)動班主任工作的積極性和創(chuàng)造性,努力提高班主任工作的效率和我系學(xué)生教育管理工作的水平,促進學(xué)生工作制度化、規(guī)范化和科
2025-04-16 00:53