同事相互批評意見(編輯修改稿)
2025-10-23 10:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 存在畏難情緒。3工作上急于求成，具體安排上不夠周密，注重成果多，關注過程少。3關心同志不夠，與干部職工談心交心的少。3生活上艱苦奮斗精神不夠，有時有吃請和公車私用現(xiàn)象。工作上缺少進取、創(chuàng)新精神，滿足于現(xiàn)狀。4習慣于當“甩手掌柜”，分管工作指導不夠，抓的不細。4有時礙于情面有參加宴請的現(xiàn)象。4存在著應付以求過關的想法，有享樂主義傾向。4生活上艱苦奮斗精神不夠，有吃請現(xiàn)象。4主動學習意識不強，接受新知識主動性不。同事相互批評意見學習上還不夠。特別是系統(tǒng)的理論學習還不夠注重，在工作中，只注重業(yè)務方面的學習，對其他專業(yè)知識學習較少，特別是理論學習還不夠系統(tǒng)，學習還浮在表面，沒達到精益求精。有時只顧忙于一些具體工作，自覺主動在擠時間的學習不夠，閑時學一陣子，忙時學的少，遇到新問題理解還不深，理論水平不能盡快得到提高。開展批評與自我批評做得不夠。在會上做自我批評多，在其他情況下做自我批評少。批評別人打不開情面，不夠大膽，怕
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