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正文內(nèi)容

銀行提升服務質量總結(編輯修改稿)

2024-10-21 13:19 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 加強金融產(chǎn)品和服務的推介銷售;第 三,努力培育擴大一批形成先進經(jīng)驗和服務特色的精品網(wǎng)點、服 務明星。組織領導和推進措施網(wǎng)點資源整合、客戶資源整合、客戶經(jīng) 理資源整合以及激勵資源整合等,是銀行的一項中心工作,服務 管理工作一定要圍繞這個中心,提高并優(yōu)化服務資源配置的效 用,發(fā)揮銀行一盤棋的整體合力,創(chuàng)新管理,提高效率,實現(xiàn)進 位的目標。首先,整合管理資源,進一步完善分支行服務管理的組織領 4 導。要堅持每月至少一次的例會制度。著重研究特色服務的打造,研究檢查方式的改進,研究整改落實的提高,研究考核推動工作。其次,整合培訓資源,持續(xù)開展服務質量提升培訓工作。如 做好服務管理關鍵崗位的人員培訓,對銀行會計人員的上崗資格 進行認定等。再次,整合信息資源,完善中后臺服務支撐的流程管理。建 立中后臺支撐管理效能測評機制,強化后臺服務支撐響應考核。當然,整合投訴資源,完善服務投訴管理工作流程也必不可少。與此同時,整合人力資源,深化人力資源配套改革,加快推行定 崗定編工作。根據(jù)網(wǎng)點業(yè)務量,服務銷售模式,配置工作人員。最后,整合宣傳資源,加強服務工作的內(nèi)外部宣傳。對內(nèi)每 月至少編發(fā)一期《服務簡報》,及時宣傳基層行服務中的亮點,對外要在第一時間把好的服務事例向同業(yè)工會、金融工委、銀監(jiān) 局報送,做到報刊有文章、媒體有聲音、電視有形象。第三篇:提升銀行服務質量從我做起1今年,總行提出了完成存款過百億的目標,各支行的中心工作也在圍繞這一目標展開。作為基層的一名主辦會計,我將結合自己的工作實際,主要從服務和技能兩方面談談自己接下來該如何提高自己,以促使總行目標的實現(xiàn)。文明規(guī)范服務是銀行業(yè)最基本的職責,是打造銀行業(yè)優(yōu)質品牌,培育和提高銀行業(yè)金融機構核心競爭力的關鍵,關系到整個銀行業(yè)改革的形象。作為現(xiàn)代服務業(yè),銀行業(yè)的競爭歸根結底是服務的競爭。要在日趨激烈的國際化競爭中站穩(wěn)腳跟,取得并保持優(yōu)勢,必須把優(yōu)質服務作為永恒的主題,牢固樹立“服務立行”的觀念,以客戶為中心,實施服務制勝戰(zhàn)略,將文明規(guī)范服務的要求和標準嵌入到經(jīng)營管理的各個方面,融入到銀行各個業(yè)務領域,不斷改善服務環(huán)境,完善服務設施,改進服務手段,創(chuàng)新服務品種,規(guī)范服務行為,提高服務效率。具體落實到個人,就要做到:強化自己的服務禮儀,重點是要注重接待客戶時的語言表達藝術和儀容儀表的形象外化,使自己的一言一行、一舉一動都源出于心,不給客戶以表象,進一步提高文明服務的禮儀范圍。把服務作為一種追求,使服務工作推向高層次,根據(jù)服務具有的異質性、有形性和感知性,實施優(yōu)質客戶專業(yè)化、個性化,普通客戶標準化的分層次、差別化服務。服務是一門藝術,除了自己要對業(yè)務知識、業(yè)務技能要熟練掌握之外,還要以客戶為中心,培養(yǎng)對客戶的感情,保證客戶滿意,要做到與客戶心相通話相投,通過為客戶提供專業(yè)服務,超值服務和個性服務,不僅充實和豐富了工作內(nèi)涵,更加鞏固和提高客戶對我們的信任度和滿意度。處事要機智巧妙,從容自信,做到超越平凡追求卓越。服務中要注重細節(jié),細節(jié)影響品質,細節(jié)體現(xiàn)品味,細節(jié)顯示差異,細節(jié)決定成敗。為客戶辦理業(yè)務后的一句話營銷、為客戶開門的一個舉動、指引客戶的一個手勢,都體現(xiàn)了我們無微不至的關懷服務。在高度競爭的時代里,銀行之間的競爭往往就在這些細節(jié)的差異。我們的服務要真誠,真情,真心。真誠是與客戶溝通的橋梁,真情是做好服務的前提,真心能讓客戶對我們放心。我們要用心去服務,要善于觀察客戶、理解客戶,對客戶的言行要多揣摩、多留心,要想客戶之所想,急客戶之所急。服務要持之以恒,有格言曰:播種一種行為,收獲一種習慣,播種一種習慣,收獲一種性格,播種一種性格,收獲一種命運。我們要持之以恒地做好每一個細節(jié),加強一句話營銷,跟進與客戶的服務,形成與客戶的親和力,形成一種良好的文化修養(yǎng),增加我行在同業(yè)競爭中致勝的籌碼。今年,按照總行的統(tǒng)一安排,我行每季將組織各支行員工參與業(yè)務技能測試活動??傂袑@項工作給予了高度的重視,明確要求,測評工作必須嚴格執(zhí)行總行的測評標準,嚴肅測試紀律,凡各支行的柜面員工,無論何種崗位,何種職務,都必須參加統(tǒng)一測試。為使員工在測試中取得好成績,總行將員工的測評成績與個人的績效關聯(lián)起來,并實行一把手負責制。這些舉措都將激勵我們各項技能的提高。從我做起,我認為技能的提高離不開勤學、多練,關鍵是求精、忌松懈,同時還要多管齊下、環(huán)環(huán)相扣,步步扎實。點鈔是從事金融工作必須具備的基本技能,是整理、清點貨幣的一項專業(yè)技術?!包c鈔”并不能簡單地視為就是一項“數(shù)錢”的工作,它涵蓋的內(nèi)容非常豐富,值得學習研究的東西很多。對自己來說,首先從理論上進行學習,學習做好點鈔工作的重要意義、方法步驟、基本程序等,充分認識做好點鈔工作的重要性、增強做好這項工作的責任感。其次是操作方法與技巧的學習。點鈔這項技能對促進業(yè)務水平的提高,有著非常重要的作用,必須牢牢掌握有關的技能與要領掌。在平常的練功過程中,我需注意從三個方面加強學習:一是向書本學,掌握有關理論方法;二是向電視電腦學,通過收看一些點鈔大賽的視頻片斷資料,提高點鈔技能,增強大賽經(jīng)驗,以起到他山之石可以攻玉的作用。三是向同事同行學,向行里一些水平突出的點鈔“高手”學習,學習點鈔技巧,交流點鈔心得,以他人之長補己之短?!芭_上一分鐘,臺下十年功”,點鈔的每個環(huán)節(jié)要想都做到游刃有余,必須勤奮練習。古文《賣油翁》里提到的“我亦無他,唯手熟爾”,說的就是這個道理。除了在平常的營業(yè)中加強鍛煉,工作之余也要加
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