【文章內(nèi)容簡介】 可能完成的任務(wù)”。7異質(zhì)分組。有經(jīng)驗的教師常常會運(yùn)用集體的力量幫助學(xué)習(xí)動力不足的學(xué)生。一種有效的做法是異地分組。如教師把全班學(xué)生按照學(xué)習(xí)成績分成ABCDEF六個等級，然后從每個等級里挑出一個學(xué)生編成一個組。這樣每組都有來自六個等級的學(xué)生，各小組實力比較均衡。然后教師開展小組間的學(xué)科競賽，每天的作業(yè)、每次測驗都進(jìn)行評分、比較，并進(jìn)行小組排名。由于實力接近，這樣的排名總是充滿懸念。小組內(nèi)的學(xué)生會互幫互助，集體榮譽(yù)感使得每一名學(xué)生都產(chǎn)生努力學(xué)習(xí)的動力。8持續(xù)激勵。教師和家長可以搜集一些勵志故事，在學(xué)生遇到困難、產(chǎn)生懈怠情緒時，及時給學(xué)生講解。鼓舞士氣的方式很多，開一場主題班會，組織一場主題報告會，讀一篇勵志文章，欣賞一部勵志電影，都能收到效果。一位教師帶著全班學(xué)生訪問了工讀學(xué)校，和那里的學(xué)生座談，學(xué)生很受觸動，在周記里紛紛表示，要珍惜來之不易的良好學(xué)習(xí)環(huán)境。9挫折教育。挫折教育是讓受教育者遭受一定挫折，使其經(jīng)得超逆境和艱苦的磨煉，從而激發(fā)潛能，獲得發(fā)展。自江蘇淮安的徐向陽創(chuàng)立“行走學(xué)?！币詠?，類似的學(xué)校或者培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在全國遍地開花。徐向陽有句名言：一千里路定人生。通過長途拉練等艱苦訓(xùn)練，學(xué)生磨煉了意志，領(lǐng)悟了教官的苦心，在重新投入學(xué)習(xí)后，發(fā)生了翻天覆地的變化。在學(xué)校生活中，長跑和遠(yuǎn)足都是提升意志品質(zhì)的鍛煉方式，可以因時因地運(yùn)用。10以情制勝。因為喜歡一位教師而喜歡這門學(xué)科，這樣的學(xué)生從來都不鮮見。網(wǎng)上曾經(jīng)盛傳歷史教師袁騰飛的課堂教學(xué)視頻，袁老師在課上“嬉笑怒罵”，信手拈來，把歷史知識講得妙趣橫生。許多學(xué)生本來對歷史不感興趣，但是自從聽了袁老師的課后，竟然在考大學(xué)時把歷史作為自己的第一志愿。教師要努力把自己的課上得精彩，同時有意識地在生活上、學(xué)習(xí)上關(guān)心幫助學(xué)生。學(xué)生對教師有了感激之情，又特別喜歡這位教師的課，他怎么會不認(rèn)真學(xué)習(xí)呢？第三篇：求職經(jīng)驗兩年人事工作經(jīng)驗，成熟未滿，幼稚已脫，給學(xué)弟學(xué)一些求職建議。08年6月畢業(yè)，08年2月出來工作，到現(xiàn)在也馬上兩年了，時間過的真當(dāng)是快啊。一直在人力資源部門做，主要是招聘這一塊的，從一線操作工，到中層管理員，到應(yīng)屆畢業(yè)生各類崗位，接觸的面試者也挺多的，再加上自己在武漢、上海和杭州參加過各類大小招聘會，對求職和招聘也有一些自己的看法。因為公司最近在招應(yīng)屆畢業(yè)生，看著那些孩子想到了咱民大的孩子，跟剛畢業(yè)時候的我一樣，在求職和面試方面有各種各樣的問題，于是回來盡自己的能力看能不能幫到孩子們（自從做了HR以后叫面試者都叫孩子，哈哈）。從以下幾個部分來講就業(yè)吧：大學(xué)期間應(yīng)掌握和學(xué)習(xí)哪些內(nèi)容；如何制作合適的簡歷；如何在招聘會找到適合自己的崗位；如何準(zhǔn)備面試；如何為自己爭取更多PS：因為本人也只有兩年工作經(jīng)驗，肯定不能非常全面，而且對文字的駕馭能力也不是很強(qiáng)，請大家輕拍。大學(xué)期間應(yīng)該掌握和學(xué)習(xí)哪些知識。大學(xué)本科，說白了，很多人都是來玩兒的，要么玩游戲，要么玩學(xué)生會，要么玩比賽，要么玩兼職，要么玩啃書本，等等等，大家都在玩，但是能玩出點東西來的就少了，我就接觸到一些應(yīng)屆畢業(yè)生，大學(xué)期間做主持，當(dāng)干部，參加比賽，照樣年年拿獎學(xué)金，成績在班上數(shù)一數(shù)二，再加上不錯的氣質(zhì)和溝通能力，這樣的孩子到哪里面試官都是喜歡的。所以，你們在大學(xué)里，能玩的就玩，但是有一個前提，學(xué)習(xí)成績盡量不要太差，四級是絕對要過的，男孩子如果能過六級，能加很多分。如果你本身就喜歡玩游戲喜歡的緊，那就玩吧，畢業(yè)后就沒那么多時間玩了，不過前提是你要找到一個能讓你充實的工作，除非就在家繼續(xù)玩吧。像一些技術(shù)類專業(yè)，比如說平面設(shè)計，編輯，服裝設(shè)計，會計等，大學(xué)期間盡量去外面兼職，參加比賽，就算只能拿個參與獎也好，這個很重要，如果以后想走營銷方向的，盡量參加一些兼職，特別是自己進(jìn)貨自己推銷這樣的方式很能鍛煉人，我本人也很喜歡這樣的孩子，有毅力夠踏實。如果以后想走行政管理類工作的，盡量參加學(xué)生會，鍛煉組織和溝通能力。還有一點，做學(xué)生會，要做就做最大的！要么就不做，寧愿自己去賣雜貨擺地攤。后者不會比前者少鍛煉人。能做到學(xué)生會主席，當(dāng)然最好，不能就做副主席，還不能就做部長或者社團(tuán)團(tuán)長，實在能人太多就做某社團(tuán)某部部長，再到某部以下副部或者干事，說實話，做招聘的都是從學(xué)校里出來的，人也知道那些就是叫你去干嘛你就去干嘛，誰做不是做。（學(xué)生會主席要來抽我了，你丫的這么一忽悠，我們學(xué)生會人都跑外面擺地攤?cè)チ耍。┝硗?，同學(xué)們，稍微少在寢室看韓劇，少玩點游戲。圖書館真的是個好地方，我就說這么一句。自習(xí)室不必去的太勤快，除非你想考研。對于學(xué)習(xí)，個人的建議是：上課可以不聽，回去可以不做作業(yè)，但是你選擇一天到自習(xí)室看課本，認(rèn)真看，你會發(fā)現(xiàn)其實挺簡單的，而且比你上課聽5天還管用。（輔導(dǎo)員，俺不是忽悠，俺以前也是拿獎學(xué)金的）有機(jī)會多出去走走，旅行，而不是旅游，讀萬卷書不如行萬里路，牢記。有點雜，想起什么以后再補(bǔ)吧。如何制作合適的簡歷說到簡歷，唉，想起我看到過的那些簡歷，有些實在是慘不忍睹，這樣的簡歷除非你有相當(dāng)出眾的個人經(jīng)歷，否則絕對減分。簡歷的格式盡量標(biāo)準(zhǔn)化，用同一字體，“姓名”的字體大小比“王二”大一號就可以，最好用EXCEl表格做，先將姓名，性別，出生年月，籍貫，學(xué)校，專業(yè)，身高體重，手機(jī)號碼，應(yīng)聘崗位，住址（簡化，住學(xué)校的就不用設(shè)這項了），以上是基本項，放在開頭，接下來可以是簡單的自我評價，建議不超過70個字，同時自薦信就省了，不要再在簡歷后附一張自薦信了，沒人真有時間去讀。接下來是個人經(jīng)歷，學(xué)生會經(jīng)歷最好寫上組織了哪一兩場大型活動，自己在當(dāng)中主要負(fù)責(zé)哪方面；社會實踐要寫上一些具體的信息，比如做牛奶促銷，成績是全場第幾名賣掉多少等；在報刊雜志發(fā)表過論文的可以一句話帶過，然后在簡歷后附上論文復(fù)印稿。各項榮譽(yù)，于哪年哪月獲得幾次什么榮譽(yù)即可，獎學(xué)金類的寫上獲獎比例，如果你不寫，人面試的也會問你，你們班有多少人拿這個獎金，如果你說20個人10拿的，那你這個就不用寫了。盡量不要把姓名或者學(xué)校的名字大大地放在抬頭，越是明顯反倒是盲點，簡歷要簡潔，一眼過去能看到你叫什么哪里來多少榮譽(yù)多少經(jīng)歷，好的簡歷能讓你脫穎而出。差點忘了很重要的一點，應(yīng)聘崗位這欄空著，到招聘會再根據(jù)實際情況來填，如果你直接寫上營銷，市場或策劃，那人家還要揣測你到底想做什么，揣測的時間到不如用來看下一份簡歷。還有一點就是，如果你很希望進(jìn)一家公司，那就貼上你的彩色照片，微笑的，最美的照片。到學(xué)校打印室用照片紙打印 很便宜。如何在招聘會找到適合自己的崗位說到這點真是不得不說，想起自己剛畢業(yè)那時候多少單純多少好騙，在招聘會看到哪家展位大哪家招聘廣告做的好就往哪家擠拼命排隊，同學(xué)們啊，回頭看看那些只用一張120*90白紙寫著招聘需求的公司吧，那些才是真正需要人的公司，你想想，一家公司的招聘廣告做的那么好看還是能反復(fù)利用的，那也就是說他們這廣告要用很久，這些崗位不是他們急需的，而是不停在補(bǔ)充的，他們肯定有一個共同點，那就是招聘的人數(shù)基本都是若干的，一個崗位若干個人？這里突然想起來有此參加招聘會，我們公司是集團(tuán)公司，那次就我一個人去，因為就一些急需的崗位，我就只帶了一張大白紙，寫上崗位需求，坐等，對面展位是同行業(yè)內(nèi)的一家小公司，4個人！相當(dāng)靚麗的招聘廣告，一看崗位，我就知道是來變相招操作工的，看著那些排隊的孩子，唉，無語啊。招聘會上如果有很長的隊伍要排的，那就先去那些空著的公司看看，人家有的是時間跟你慢慢聊，你可以好好發(fā)揮，那些排隊的，你看看，有幾個能說上幾句話的？每次我看到我展位前排起隊來我就讓后面的人等會再來，何必浪費(fèi)時間呢孩子們？雖然你們是求職者，但是你們的時間也很寶貴。招聘會基本可以算初試，要自信，不要緊張