【文章內容簡介】 關、進基層、進家庭、進工地”等“四進”活動，并提出在2007年基本形成公路、稽征行業(yè)廉政文化長效建設的目標。省局成立了廉政文化建設專項工作辦公室，在人員、經費上提供保障，建立了工作聯(lián)系、情況通報等制度，制定了工作考評辦法，保證廉政文化建設工作順利開展。在活動中，各單位堅持黨委領導是關鍵。局黨委始終堅持把開展廉政文化建設作為今年黨風廉政建設的一項重要內容，貫穿于反商業(yè)賄賂工作的全過程，堅持“統(tǒng)籌規(guī)劃、跟蹤檢查、階段考核”相結合，逐步推進全省廉政文化建設的深入開展。年初在福州召開的紀檢監(jiān)察工作會議對廉政文化建設任務進行了具體部署，明確了各參建單位的工作目標和任務。5月局廉政辦到基層各單位進行調研和指導，根據(jù)各單位的工作進展情況，6月份局黨委在東山召開廉政文化建設工作會議，及時總結交流經驗，并明確了下階段的工作重點。8月，結合行風建設和治理商業(yè)賄賂工作督查，由局領導帶隊對全省公路、稽征系統(tǒng)各參建單位的開展情況進行檢查。參加這次活動的22個單位，黨政一把手擔任專項工作機構領導，工作經常過問，活動積極參加；有的單位充分借鑒其他單位的建設成果，著手完善了活動的實施方案，調整工作思路,為活動的穩(wěn)步開展提供了堅實的領導和組織保證。黨委領導是關鍵，行政支持則是基礎。省局為活動的順利開展提供了專項活動經費；絕大多數(shù)單位行政領導在公路、稽征各項工作任務重、工作緊的情況下，并未放松廉政文化這項工作，堅持通過上黨課、會議、下基層檢查工作等多種形式加強組織、協(xié)調，同時克服行政經費緊張的困難，都能安排一塊經費保證各項活動的正常進行。廠、站、院和部分改制單位，能夠力所能及地為活動的開展提供各種必要的條件和保障。同樣，活動的開展離不開部門的參與和協(xié)調，此項活動牽頭部門是紀檢監(jiān)察部門，但它離不開各部門的密切配合，政治處、工會、辦公室及相關業(yè)務部門不僅能較好地完成各項分解任務，而且還把廉政文化建設的成果和經驗融入各項管理工作和具體任務中，提升管理水平和層次，這也是前階段各單位、各部門取得工作實效的有力保證。二、創(chuàng)新載體，豐富廉政文化建設的內涵在推進廉政文化建設過程中，省局樹立“以項目帶活動”的理念，著重以開展廉政文化主題教育、以各種藝術形式的文化實踐和廉政文化陣地建設為活動載體，注重指導、加強引導、鼓勵創(chuàng)新；各單位緊扣實際，以干部職工是否容易接受、喜聞樂見，活動項目是否具有較好的參與性、趣味性、實效性為判斷標準，設計系列廉政文化建設活動項目，策劃項目活動的具體步驟和實施程序。據(jù)不完全統(tǒng)計，全省公路、稽征系統(tǒng)開展廉政文化建設活動項目累計10個大項260多個子項，通過開展廉政文化建設系列活動搭建我局的“廉政教育工程”。在活動的具體形式上，體現(xiàn)了“四個結合”，即：一是集中教育與日常教育相結合：即在堅持經常性的理論教育和反腐倡廉教育的基礎上，結合各單位的中心工作制定教育計劃，開展生動活潑的廉政主題教育，通過建立廉政宣傳網(wǎng)站、開展訪貧問苦、在掛點村設立廉政書記架、開展稽征回訪促廉勤、組織廉政知識競賽、演唱廉政歌曲、征集廉政格言、開展廉政專題書畫攝影比賽、組織廉政勤政典型巡回宣講、反腐倡廉友情提示（如寧德市公路局為黨員干部反腐倡廉算七個帳——政治帳、前途帳、經濟帳、健康帳、家庭帳、名譽帳、自由帳）等一系列專題活動，營造了良好的激勵和自律氛圍。如福州、莆田市公路局通過教育倡廉、典型導廉、文藝頌廉，讀文思廉、躬行踐廉、談話促廉等活動，提高廉政文化建設的吸引力、感染力、互動力和滲透力。漳州稽征處扣緊“樹廉政交通新形象”的主題，開展了一次警示教育、一次廉政座談會、一次知識競賽、一次歌詠晚會等“十一個”系列活動，運用文化特有功能，拓寬宣傳教育領域和空間。二是警示教育與典范教育相結合：針對典型案件聯(lián)系本單位實際進行反思和對照檢查，推選工作中各方面的先進典型進行現(xiàn)身說法，樹立典型。如省局領導向全體機關干部上黨課，深入剖析了近年來公路、稽征系統(tǒng)發(fā)生的案例，以案釋教，向干部職工提出了具體的廉政要求。福州稽征處在全處范圍內推選在財務、行政執(zhí)法、管理及領導班子等方面的6位先進典型，在全處大會進行宣講活動，讓黨員干部從中得到啟迪，思想靈魂得到凈化。在此基礎上，省局正在籌備組建勤政廉政先進典型巡講團，在全省公路、稽征系統(tǒng)推選2個領導班子、5名先進典型，將在進行全省宣講，創(chuàng)新教育形式。三是黨內教育與家庭教育相結合：把黨風廉政教育向黨員干部的家庭延伸，廣泛開展家庭助廉、爭當“廉內助”等活動，構筑牢固的家庭反腐保廉防線。省局女工委開展了系列“家庭助廉”活動，做到開一次機關科以上“廉內助”座談會，舉辦一次以家庭健康生活為主題的講座，向全省公路、稽征系統(tǒng)贈送一批家庭教育DVD光盤，組織一次“文明家庭”評選活動，營建良好的家庭廉政氛圍。廈門稽征處制定了“文明家庭評比”的三年規(guī)劃，從工作機制上推進家庭廉政教育向縱深發(fā)展。三、突出重點，積極引導職工群眾廣泛參與公路、稽征系統(tǒng)各單位認真貫徹執(zhí)行省局文件要求，結合實際情況，把廉政文化建設活動與貫徹落實黨風廉政建設工作相結合，與推進各項公路、稽征工作相結合，與治理商業(yè)賄賂專項工作相結合，認認真真地布置到“底”（各級），扎扎實實落實到“邊”（各項工作），通過抓項目促活動，抓機關帶基層，有重點、全方位、多層次地開展對廣大干部的廉政宣傳教育。我局開展廉政文化教育以職工群眾為主體，充分發(fā)揮了領導力量較強、職工素質較高、黨員比例較大以及相應機構較為健全等組織、行業(yè)文化優(yōu)勢，調動各方面的積極因素，從機關到基層，動員廣大職工投入到行業(yè)廉政文化建設之中。省局通過適時舉辦全省公路、稽征系統(tǒng)的知識競賽、廉政攝影書畫展、廉政文化理論征文等大型活動，以點帶面，充分調動廣大干部職工的積極性、主動性。8月中旬，省局在書面筆試競賽和各單位舉辦廉政文化建設知識競賽基礎上，舉辦了全省公路、稽征系統(tǒng)廉政文化建設知識競賽活動。在書面筆試競賽階段，全省公路、稽征系統(tǒng)共有9029位職工參加，％，其中公路系統(tǒng)有7371位職工參加，稽征系統(tǒng)（含廠、院、站）有1816位職工（含部分離退休職工、合同工）參加；在組隊競賽階段，各單位按照局黨委的競賽要求做了充分準備，累計組織了200個代表隊，600多位隊員參加競賽，各單位從中選拔參賽人員，組成23個代表隊參加省局競賽。通過活動，強化了廣大干部職工廉潔自律的意識，營造了“以廉為榮、以貪為恥”的氛圍，取得了較好的效果。各單位在開展廉政文化活動中，從領導到一般干部、從黨員到一般群眾、從職工到家屬，即是活動的教育對象，也都是活動的組織發(fā)動者，通過“上下互動”，拓展了廉政教育的深度和廣度，促成每一位干部職工在潛移默化中產生了對廉政價值核心的集體性認同。如漳州市公路局黨委以圍繞服務一個中心（公路工作中心）、建立兩個機制（責任、考評機制）、實現(xiàn)三個推進（推進廉政建設、推進思想政治工作和推進公路工作）統(tǒng)籌建設，取得明顯效果，“全面組織、全員參與”的廉政文化建設格局基本形成。寧德稽征處以“滿意在稽征”為目標，深入開展三項主題教育（展示廉政交通新形象，做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾貼心人和社會主義榮辱觀主題教育），重點落實七項廉政文化活動，營造了“人人參與、不斷深化”的廉政氛圍。廈門市公路局對黨員干部從養(yǎng)成廉潔從政的官德人品，對普通職工從強化“以廉為榮、以貪為恥”的榮恥觀著手，堅持廉政文化建設與弘揚行業(yè)精神職業(yè)道德相結合，在職工群眾中樹立清廉倡廉、尊廉崇廉的好風尚，逐步形成了“面向機關、面向基層、面向家庭、人人參與”的倡廉保廉立體工作模式，大大增強了廣大黨員干部反腐倡廉的決心，增強反腐倡廉的各項工作的實效。四、完善制度，不斷夯實廉政文化的基礎許多單位將廉政文化建設作為構建懲防體系的制度建設的一項重要內容，把廉潔從業(yè)的要求納入各項行政管理規(guī)章制度之中，貫穿于治理商業(yè)賄賂工作的