安沙小學20xx年度教職工年度考核方案(編輯修改稿)
2025-10-17 15:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 學生訂各種復習資料，一經(jīng)被學校發(fā)現(xiàn)查實，處以300——500元罰款，兩年內(nèi)不準評模、評優(yōu)和晉級，并取消一年內(nèi)的教師考核分。（2）暗示學生到指定書店購買各種復習資料，一經(jīng)被學校發(fā)現(xiàn)查實或被舉報到上級有關部門被查證核實的，處以200——400元罰款，兩年內(nèi)不準評模，評優(yōu)和晉級，并取消一年內(nèi)的教師考核分。利用課后時間辦班、補課（1）利用課后時間亂辦班、亂補課，視其學生多少，處以200——500元罰款，并取消當月的考核分，一年內(nèi)不準評模、評優(yōu)和晉級。課后時間自己雖不親自補課，但介紹本校學生到指定的補習班進行補課。并從中取得報酬的，一經(jīng)被學校發(fā)現(xiàn)查實，并視其參加補課學生的多少，處以200——300元罰款，取消當月的考核分，一年內(nèi)不準評模、評優(yōu)和晉級。（2）利用課后時間亂辦班、亂補課或介紹本校學生到指定的補習班進行補課，被舉報到縣教育局或其它有關部門，一經(jīng)被查實的，學校受到的經(jīng)濟處罰，全部由該教師個人承擔，同時學校還要處該教師500——1000元的罰款，并取消該教師當年的全部考核分，三年內(nèi)不準評模，評優(yōu)或和晉級。（五）教學工作考核評價細則（70分）課前備課（5分）（1）按學校規(guī)定的備課時間準時到辦公室備課。（—1分）3課后輔導（5分）教師按照學校規(guī)定的課后看護時間對在校住宿學生進行無償輔導，不許占用課表規(guī)定的其它課程對學生進行輔導。每缺少一節(jié)扣1分。不許以任何理由利用任何時間對學生進行有償輔導。（3分）考試成績（30分）（1）按照有關規(guī)定，學校每月對各學科教學質(zhì)量進行一次質(zhì)量測查計入個人的月份考核。由于各學科的特點不同，所以經(jīng)學校領導班子和職代會研究決定，教同一學科并有明確量化考試的科目進行量化比較，不是同一科目的小科進行量化比。由于音、體、美和微機科目涉及實踐操作，因此，音、體、美、微機科目只在期中、期末進行兩次抽測，計算出平均分。（2）月份質(zhì)量測查，學校著重看正確率。成績居年級組第一的得30分，第二的得28分，第三的得25分。數(shù)學、語文學科同年級組相比較，科任學科考理論知識的進行比較，考實踐操作的進行比較，均分一、二等，計分方法同年級組。由于音、體、美、微機教學的特殊性，對他們教學質(zhì)量的抽測，實踐部分占的比較大，理論知識的比較少，很難進行筆答抽測。根據(jù)以上情況，學校召開了全校課任教師會，在征求全校課任教師意見的基礎上，全體課任教師一致同意，每月教學質(zhì)量抽測一項，每月給科任教師記25分。（3）凡是上級教育行政部門和上級業(yè)務指導部門舉辦的全縣性的教學質(zhì)量抽測及指導學生比賽活動等，取得全縣第一名的在，獲得名次或進行公開觀摩加1分（包括送課下鄉(xiāng)和為上級部門到校聽課提供課的）；，獲獎名次分兩等加分，等級低的（二等、三等）加2分，等級高的（一等或特等）；，獲獎名次也分兩等加分，獲獎名次二等、三等加3分，；參加省級比賽加4分，獲獎名次二等、三等加5分，一等或特等加8分；參加國家級比賽加10分，獲得名次加15分。在教師參加各級教學比賽活動中，協(xié)助比賽教師制作課件的教師加所參賽教師獲獎得分的三分之一分值。參賽教師本人制作的課件不重復加分。（2）每位教師每學期要自己確定一個教研專題或完成學校及上級有關部門確定的教研專題，每學期末要把自己研究的專題或成果以論文、教學設計、班隊會案例、優(yōu)質(zhì)課稿、教學反思、經(jīng)驗總結等形式上交學校。參加上級有關部門評選獲得證書，市級加1分，國家級加2分。此項加分一年中取最高的兩次加分，多者不重復加分；在各級報刊中發(fā)表的，縣級加1分，市級加2分，省級加3分，國家級加4分。（3）教師獲得的各項先進個人、骨干教師、學科優(yōu)秀實驗教師、教學能手等業(yè)績?？h級加1分，市級加2分，省級加3分，國家級加4分。（六）班主任德育工作考核內(nèi)容及評分標準（10分）流動紅旗評比（3分）每周得一面流動紅旗加0、5分。每月綜合“日檢周評月總7路隊制的監(jiān)督管理。認真負責放學時學生路隊的監(jiān)督管理工作，確保所負責區(qū)域內(nèi)學生放學時無安全事故發(fā)生，一次不到崗位扣1分，發(fā)生事故實行“一票否決”制。（2分）分擔區(qū)衛(wèi)生。按照衛(wèi)生分擔區(qū)的劃分，認真打掃所負責區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生，一次不打掃或不合格扣1分。（1分）活動比賽。按時組織學生參加學校和上級部門舉辦的各項活動比賽。參加縣級以上比賽團體獲得名次的，考核分數(shù)同教學抽測考核加分標準。團體沒有獲得名次的，按學生個人獲獎人數(shù)加分，每人加1分，最多不超過5分。幼兒保育。學前班教師在課間和放學后看護好幼兒，每月5分。凡是在看護時間內(nèi)出現(xiàn)一例幼兒摔傷、碰傷、走出校門出現(xiàn)交通事故及走失等現(xiàn)象，本項考核分為零。情節(jié)嚴重者在教師月考核中再適當扣分。我校以上教職工工作考核方案（內(nèi)容及標準）由學?？己祟I導小組成員集體制定，并經(jīng)職代會、各教研組組長討論修改，通過全校教職工討論舉手表決后予
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