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正文內(nèi)容

新老教師結(jié)對(duì)子協(xié)議書[五篇材料](編輯修改稿)

2024-10-17 06:17 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 經(jīng)常深入到新教師教學(xué)活動(dòng)之中,毫無保留地向新教師傳授成功的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和成熟的教學(xué)方法。每周至少要幫新教師修改一篇教案、聽新教師一節(jié)課,每學(xué)年至少要指導(dǎo)新教師寫一篇教科研論文或教學(xué)心得體會(huì)。三.新教師職責(zé)尊重老教師。遵守學(xué)校規(guī)章制度和教學(xué)常規(guī),虛心、主動(dòng)地向老教師學(xué)習(xí)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則,不斷改進(jìn)課堂教學(xué)。勤于思考,敢于創(chuàng)新,抓住新課改這個(gè)契機(jī),積極充當(dāng)教學(xué)改革的排頭兵。每周至少要聽指導(dǎo)教師二節(jié)課,在指導(dǎo)老師指導(dǎo)下,每學(xué)年至少上一節(jié)公開課、寫一篇教科研論文或心得體會(huì)。四.學(xué)習(xí)指導(dǎo)形式問題探討、教案輔導(dǎo)、相互聽評(píng)課、教研教改交流等。老(指導(dǎo))教師:新(徒弟)教師:20xx年X月XX日第二篇:新老教師結(jié)對(duì)子協(xié)議書新老教師結(jié)對(duì)子協(xié)議書為加速培養(yǎng)青年教師,使新教師盡快熟悉業(yè)務(wù),入格上路,老教師不斷更新教學(xué)理念和方法,形成“以老帶新,以新促老”的良好教學(xué)氛圍,學(xué)校決定開展新老教師“一幫一”結(jié)對(duì)子活動(dòng),為使本項(xiàng)活動(dòng)開展的扎實(shí)有效,特訂立本協(xié)議。一、老(指導(dǎo))教師職責(zé)關(guān)心愛護(hù)新教師,熱心幫助新教師加強(qiáng)師德修養(yǎng)和提高業(yè)務(wù)能力。率先垂范,以高尚的師德影響人、鼓舞人。從教學(xué)常規(guī)入手,對(duì)新教師的教學(xué)要嚴(yán)格要求。經(jīng)常深入到新教師教學(xué)活動(dòng)之中,毫無保留地向新教師傳授成功的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和成熟的教學(xué)方法。充分發(fā)揮和挖掘新教師潛在優(yōu)勢,促進(jìn)新教師的成長。每月至少要幫新教師修改一篇教案、聽新教師一節(jié)課,每學(xué)期至少要指導(dǎo)新教師寫一篇教科研論文或教學(xué)心得體會(huì)。二、新教師職責(zé)尊重老教師。遵守學(xué)校規(guī)章制度和教學(xué)常規(guī),虛心、主動(dòng)地向老教師學(xué)習(xí)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則,不斷改進(jìn)課堂教學(xué)。勤于思考,敢于創(chuàng)新,抓住新課改這個(gè)契機(jī),積極充當(dāng)教學(xué)改革的排頭兵。每月至少要聽指導(dǎo)教師一節(jié)課,在指導(dǎo)老師指導(dǎo)下,每學(xué)期至少上一節(jié)公開課、寫一篇教科研論文或心得體會(huì)。三、學(xué)習(xí)指導(dǎo)形式問題探討、教案輔導(dǎo)、相互聽課、教研教改交流等。四、新老教師簽字:新教師:老(指導(dǎo))教師:結(jié)對(duì)子活動(dòng)記錄李福明第三篇:新老教師結(jié)對(duì)子協(xié)議書新老教師結(jié)對(duì)子協(xié)議書為培養(yǎng)青年教師,使新教師盡快熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)和教材,掌握課堂教學(xué)規(guī)律,在教學(xué)中少走或不走彎路,老教師不斷更新教學(xué)理念和方法,形成“以老帶新,以新促老”的良好
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