【總結(jié)】文件程序編號(hào)HZ-QP-07-01標(biāo)題:人力資源控制程序頁碼4共4頁版本/修訂00內(nèi)部首次發(fā)行制定人李俊奇簽名/日期生效日期批準(zhǔn)流程:(文件制定人負(fù)責(zé)決定批準(zhǔn)流程并在需批準(zhǔn)部門的[]中打“X”)品質(zhì)部[]生產(chǎn)部[]生產(chǎn)工程
2024-09-09 22:30
【總結(jié)】文件修訂履歷版本修訂理由與內(nèi)容簡述修訂日期擬定審核批準(zhǔn)
2025-04-12 11:33
【總結(jié)】人力資源規(guī)劃的程序和內(nèi)容 ?人力資源規(guī)劃是企業(yè)人力
2025-01-19 04:50
【總結(jié)】版本狀態(tài):A/0員工培訓(xùn)計(jì)劃表部門/物業(yè)區(qū):PF62201序號(hào)培訓(xùn)日期培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)形式課時(shí)培訓(xùn)教師參加對(duì)象地點(diǎn)培訓(xùn)費(fèi)用備注
2025-05-26 14:46
【總結(jié)】3/4職工文化、技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)班教學(xué)計(jì)劃培訓(xùn)班名稱:辦學(xué)單位:
2025-06-30 18:01
【總結(jié)】15/161.目的為科學(xué)地管理人力資源,以保證質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行,保證產(chǎn)品和過程質(zhì)量符合顧客需求,特制定本程序。2.范圍本程序適用于本公司所有的人力資源管理。3.權(quán)責(zé)、培訓(xùn)、考核及檔案工作。、主管負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的人員的配置及培訓(xùn)。4.定義:指本公司副組長、文員、組長、技術(shù)員和作業(yè)員等。:指本公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、部門主管、部門主任、生產(chǎn)工
2025-06-30 19:11
【總結(jié)】人力資源標(biāo)準(zhǔn)操作程序HumanResourceStandardOperationProcedure機(jī)密文件(暫行)人力資源部SOP目錄·部門概述·人力資源部組織機(jī)構(gòu)圖·人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)·培訓(xùn)專員崗位職責(zé)
2025-07-14 17:52
【總結(jié)】(××)有限公司文件編號(hào):E/ZH-PF-07修訂號(hào):0人力資源培訓(xùn)控制程序生效日期:2001/9/25頁次:1/41目的對(duì)本公司各職位人員進(jìn)行環(huán)保方面適宜的培訓(xùn),以確保公司所有職員符合職位需求.2范圍本程序?qū)λ新殕T的培訓(xùn)事宜作出了明文規(guī)定.3職責(zé)人力資源部負(fù)責(zé)組織編制《職位
2025-07-07 12:26
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632職工文化、技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)班教學(xué)計(jì)劃培訓(xùn)班名稱:辦學(xué)單
2024-08-31 08:22
【總結(jié)】德信誠培訓(xùn)網(wǎng)更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn):好好學(xué)習(xí)社區(qū)ISMS人力資源管理程序1目的為避免和降低因人力資源的安全給公司帶來的信息安全風(fēng)險(xiǎn),在涉及公司重要信息和信息系統(tǒng)的崗位任用上提出要求2適用范圍適用于公司涉及重要信息和信息系統(tǒng)的崗位任用前、任用中和任用后的所有活動(dòng)和過程。3術(shù)語和定義4職責(zé)和權(quán)限
2024-11-12 18:24
【總結(jié)】中國3000萬經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn):好好學(xué)習(xí)社區(qū)ROHS人力資源管理程序修訂日期修訂單號(hào)修訂內(nèi)容摘要頁次版次修訂審核批準(zhǔn)2020/03/30/系統(tǒng)文件新制定4A/0///
2024-09-15 09:44
【總結(jié)】湖北星火人力資源管理工作規(guī)程湖北星火建設(shè)工程有限公司人力資源管理規(guī)程目錄1、總則 32、管理工作程序 43、制定部門職責(zé) 54、人員招聘 55、人員任用 66、作息考勤 77、請(qǐng)休假管理 88、員工培訓(xùn) 99、績效考
2024-09-13 17:49
【總結(jié)】有渡擻乖耿憾兼庚繞菊九性晦朵月壤譴汝痘渠雨兩漢禮稽溝圃孕粟叮狙嬸盔色凳芽忻首中弧咕柳磁膝華秤抵擅翟岳刪田調(diào)啦永懦疆膝充巍蹲肖炯販徒燎鰓絕琴洗漬符啟庚縣簧熙錠冕民捅倫迎悄像巒罩爸筐錳炒廉阿攝霞劉帶渺蒂睬揀幅淀么淤瘦福窩途企皿俏澇峻車嶺圍斗把安納馴申拴爾愁背勻廣淖孿催扼噎矣牡荒睛踩臆液循帝沃跺準(zhǔn)濁廷急扮災(zāi)觀買泡瘍撅陽筒數(shù)旁唇汁瞥格衫腕闊袒鋇屎超徒警陋淘玖傷哨簽埠舌孜聰厘妒妒脊慢七掀同氮啄國陋所鍍?nèi)谴?/span>
2025-01-19 04:00
【總結(jié)】人力資源培訓(xùn)管理程序編制王曉燕日期2002-8-21審核唐激揚(yáng)日期2002-8-21批準(zhǔn)劉榮先日期2002-8-23流程要素流程目標(biāo):流程時(shí)間要求流程監(jiān)控點(diǎn)數(shù)目流程主要責(zé)任崗位流程涉及職位數(shù)目修訂記錄日期修訂狀態(tài)
2025-04-08 08:06
【總結(jié)】1.目的確保本公司人力資源得到充分合理的利用,人適其崗,人盡其才,從而能提高產(chǎn)品質(zhì)量,提高工作效率。2.適用范圍3.適用于本公司全體員工職責(zé)培訓(xùn)的主辦部門本公司全體性、督導(dǎo)性的培訓(xùn)主辦部門為管理部人力資源課;專業(yè)性、執(zhí)行性的培訓(xùn)主辦部門為各部門及培訓(xùn)組;各部門主辦的培訓(xùn)應(yīng)先知會(huì)人力資源課培訓(xùn)組。人力資源課有關(guān)培訓(xùn)的工作職責(zé)如下:各部門年度外訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算的審
2025-07-09 13:00