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正文內(nèi)容

多措并舉提升廉潔從業(yè)意識精選五篇(編輯修改稿)

2024-10-14 00:01 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 制度。為了防止“重制定、輕執(zhí)行”的現(xiàn)象發(fā)生,海南建總經(jīng)常組織相關(guān)部門對各項制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督和檢查,一旦發(fā)現(xiàn)問題,就及時要求責任主體限期整改,并對相關(guān)責任人做出相應(yīng)的處理。此外,海南建總還把開展效能監(jiān)察活動與開展“制度執(zhí)行檢查年活動”有機地結(jié)合起來,增強了企業(yè)的內(nèi)部控制能力。2008年6月至7月,海南建總對援建四川邛崍地震災(zāi)區(qū)活動板房項目的資金管理實行專項效能監(jiān)察,既確保了資金安全及節(jié)約,又確保了援建任務(wù)高標準、高速度、高質(zhì)量地完成。從制度建設(shè)的效果來看,這些制度的制定和實施不僅規(guī)范了企業(yè)和職工的行為,而且發(fā)揮了整合資源、強化管理、降低風險、提高效益、促進廉潔的作用。三、發(fā)揚民主,堅持陽光作業(yè)腐敗現(xiàn)象的特征之一是利用職務(wù)之便秘密運作,違法或違背原則地謀取不正當利益。因此,海南建總把陽光作業(yè)作為防止腐敗現(xiàn)象滋生的有效途徑。在民主決策方面,凡是屬于企業(yè)的重大事項,如企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營方針、改革改制方案、債權(quán)債務(wù)處理、重要資產(chǎn)處置、機構(gòu)設(shè)置調(diào)整、干部提拔使用、重大項目安排、大額資金使用、職工福利待遇等,海南建總都通過領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策。必要時還要把重大事項提交領(lǐng)導(dǎo)班子擴大會、管委會、職代會討論決定或?qū)徸h通過,需要職工群眾參與的就廣泛征求部門意見和職工群眾意見,從來不搞個人說了算,并在民主監(jiān)督下實施各項決策。在民主管理方面,海南建總堅持和完善職工代表大會制度,支持職工代表審議行政工作報告、財務(wù)預(yù)決算報告、提案辦理情況報告,較好地維護職工的知情權(quán)、參與決策權(quán)和監(jiān)督權(quán);堅持和完善司務(wù)公開制度,把那些應(yīng)該公開的內(nèi)容如企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營與改革發(fā)展的重大問題,涉及職工切身利益的有關(guān)問題,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的勤政廉潔情況等,采取會議、文件、公示等方式及時進行公開;切實抓好來信來訪工作。凡是職工舉報的問題,海南建總都組織紀檢監(jiān)察部門或相關(guān)部門進行調(diào)查和核實。如果調(diào)查的結(jié)果證明職工舉報的問題屬實,海南建總就依照有關(guān)規(guī)定進行處理。如果調(diào)查的結(jié)果與職工反映的問題有出入,海南建總就向舉報人做好解釋說明工作??傊?,民主決策和民主管理的有效推進,把企業(yè)運作的全過程透視給全體職工,讓腐敗現(xiàn)象無處藏身。四、履行職責,抓好廉潔自律為了落實黨風廉政建設(shè)責任制,海南建總把廉潔工作與經(jīng)濟工作有機地結(jié)合起來,真正做到廉潔工作與經(jīng)濟工作同布置、同檢查、同考核。每年年初,海南建總召開職工代表大會,在下達各項經(jīng)濟指標的同時部署廉潔工作,并下發(fā)了《黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》;每年年中,海南建總召開上半年經(jīng)濟分析會議,在會上除了研究部署廉潔工作以外,還要求中層以上領(lǐng)導(dǎo)人員與企業(yè)簽訂《廉潔責任書》。此外,海南建總還結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營活動對黨風廉政建設(shè)責任制的落實情況進行監(jiān)督和檢查;每年年末,海南建總對中層領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員履行職責情況進行考核,并把廉潔自律作為考核的重要內(nèi)容。海南建總建立健全了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調(diào),部門各負其責,職工積極參與”的反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,優(yōu)化配置人、財、物等資源,為廉潔工作提供可靠的組織保證和物質(zhì)保證。海南建總堅持“一崗雙責”制度,各班子成員在抓好業(yè)務(wù)工作的同時還抓好分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè),并帶頭搞好自身的廉潔自律。各班子成員堅持凡事公為先的原則,認真貫徹落實黨的路線、方針和政策,嚴格執(zhí)行各類法律、法規(guī)和企業(yè)制度,正確運用上級和員工賦予的權(quán)力,辦事公平公道,不亂花企業(yè)一分錢,不為子女親朋好友謀取非法利益,不收錢送錢,不跑官要官,不賭博,不包養(yǎng)情婦,不從非正規(guī)渠道籌資發(fā)效補貼,不領(lǐng)取兼職費用,不占用企業(yè)和下屬單位財物。在住房、公務(wù)用車、公務(wù)通訊等職務(wù)消費問題上,嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,不搞特殊化??傊鼛啄陙淼膶嵺`充分證明,海南建總結(jié)合實際,多措并舉,扎扎實實地抓好反腐倡廉工作,有效地推動了企業(yè)的科學發(fā)展、和諧發(fā)展邁上一個又一個新臺階。(作者單位:海南省建筑工程總公司)省國資產(chǎn)委系統(tǒng)先進基層黨組織申報材料落實黨建責任 助力企業(yè)騰飛中共海南省建筑工程總公司委員會幾年來,我司黨委在省國資委黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的十七大精神,牢固樹立科學發(fā)展觀和社會主義榮辱觀,緊緊圍繞改革發(fā)展和穩(wěn)定大局,進一步加強和改進企業(yè)黨建工作,落實工作責任制,為企業(yè)的騰飛提供堅強的思想政治保證和組織保證。2009年,全司共完成主營業(yè)務(wù)收入90億元,同比增長60%。實現(xiàn)利潤總額3300萬元,同比增長160%。,同比增長24%。幾年來,企業(yè)主要經(jīng)濟指標在連續(xù)9年保持高速增長的態(tài)勢下屢創(chuàng)歷史新高,職工收入水平大幅增長,企業(yè)競爭力、創(chuàng)新力、凝聚力、影響力持續(xù)增強,相繼獲得了“中國質(zhì)量服務(wù)信譽ААА級企業(yè)”、“全國建設(shè)系統(tǒng)先進集體”、“全國建筑業(yè)誠信企業(yè)”、“全國建筑業(yè)科技進步與技術(shù)創(chuàng)新先進企業(yè)”、“中國改革開放30年功勛企業(yè)”、“中國創(chuàng)新型示范企業(yè)”、“中國新型工業(yè)化卓越貢獻獎”、“全國建設(shè)系統(tǒng)思想政治工作先進單位”、“全國建設(shè)系統(tǒng)企業(yè)文化建設(shè)先進單位”、“全國建設(shè)系統(tǒng)抗震救災(zāi)先進集體”和“海南百強企業(yè)第四名”、“海南省最具影響力十大品牌企業(yè)”、“海南省工業(yè)發(fā)展重大貢獻企業(yè)”、“海南省企業(yè)社會責任十大楷?!钡?0多項榮譽。一、加強思想建設(shè),提高黨員素質(zhì)思想政治工作是經(jīng)濟工作和其他一切工作的生命線。幾年來,我司黨委采取有效措施,抓好黨員隊伍的思想教育,不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。一是堅持《黨委理論中心組學習制度》,多次組織黨員領(lǐng)導(dǎo)人員集中學習。學習的內(nèi)容包括黨和國家的路線、方針、政策、重要會議精神,以及與企業(yè)改革發(fā)展密切相關(guān)的經(jīng)濟、科技、管理、法律等方面的知識。在學習過程中,大家專心聽講、踴躍發(fā)言、學用結(jié)合、理清思路、明確方向。如在今年召開的幾次黨委理論中心組學習會議上,大家紛紛表示,要按照科學發(fā)展觀的要求,反思企業(yè)的薄弱環(huán)節(jié),繼續(xù)推進企業(yè)體制創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新,加快企業(yè)改革發(fā)展步伐。二是堅持《黨員領(lǐng)導(dǎo)人員上黨課制度》,充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)人員在學習教育中的帶頭作用。2006年6月19日,我司黨委書記、總經(jīng)理曹書明同志為廣大黨員講授一堂題為《加強作風建設(shè),促進廉潔從業(yè)》的廉政黨課,使廣大黨員進一步增強了廉潔從業(yè)的自覺性、紀律性和警惕性。2006年11月2日,曹書明同志又為廣大黨員作了題為《中國特色社會主義的精辟詮釋》的學習十七大精神輔導(dǎo)報告,使廣大黨員對中國特色社會主義的內(nèi)涵,特別是對中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系兩個方面的理解更加深化。三是《堅持“三會一課”制度》,采取多種靈活方式,保證黨員學習教育的經(jīng)?;?、規(guī)范化。首先,采取定期召開會議、收看實況轉(zhuǎn)播、發(fā)放學習資料、出版學習專欄、撰寫心得體會等方式組織黨員學習黨的十七大精神。通過學習,提高了黨員的政治素質(zhì)。據(jù)統(tǒng)計,在全司黨員中,%。其次,全司共分9批組織黨員參觀母瑞山革命根據(jù)地、紅色娘子軍紀念園、瓊崖紅軍云龍改編舊址、白沙起義紀念館、毛澤東故居等,通過實地參觀加強了黨員的革命傳統(tǒng)教育。再次,組織253人次的黨員根據(jù)工作需要,參加系統(tǒng)內(nèi)外舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,通過培訓(xùn),提高了黨員的業(yè)務(wù)水平和工作能力。二、加強組織建設(shè),增強戰(zhàn)斗能
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