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正文內(nèi)容

基層農(nóng)機(jī)推廣工作中存在的問題及建議[樣例5](編輯修改稿)

2024-10-13 23:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 素質(zhì)。要經(jīng)常地組織農(nóng)機(jī)人員進(jìn)修學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高農(nóng)機(jī)推廣人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。采取必要的手段鼓勵農(nóng)機(jī)推廣人員學(xué)習(xí)各項科學(xué)文化知識,提高自身的素質(zhì)為農(nóng)機(jī)推廣工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。(四)健全市、鄉(xiāng)、村三機(jī)級農(nóng)機(jī)推廣信息網(wǎng)絡(luò),確保農(nóng)機(jī)信息暢通。農(nóng)機(jī)化技術(shù)推廣工作的觀念更新是十分重要的,只有觀念更新,才有知識更新,政策的更新,才會有農(nóng)機(jī)化的迅猛發(fā)展,為此確保農(nóng)機(jī)信息暢通非常重要。用戶信息的建立(1)以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道為單位,在各農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)中建立農(nóng)機(jī)推廣示范點(diǎn),通過示范點(diǎn)收集各產(chǎn)業(yè)對農(nóng)機(jī)的需求情況。示范點(diǎn)的建立要求在農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、生產(chǎn)基地、龍頭企業(yè)、農(nóng)機(jī)專業(yè)戶等基地,這樣較能體現(xiàn)農(nóng)業(yè)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的特色。(2)建立農(nóng)機(jī)行業(yè)協(xié)會。通過協(xié)會獲取農(nóng)機(jī)需求情況,作業(yè)信息。3)建立與農(nóng)業(yè)各種協(xié)會的聯(lián)系制度,從農(nóng)業(yè)協(xié)會中獲得農(nóng)機(jī)需求信息、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)信息。農(nóng)機(jī)生產(chǎn)企業(yè)信息的建立(1)在互聯(lián)網(wǎng)上收集各農(nóng)機(jī)企業(yè)的信息。(2)保持與農(nóng)機(jī)企業(yè)的聯(lián)系,獲取企業(yè)信息。農(nóng)機(jī)科研單位信息的建立(1)與各種農(nóng)機(jī)研究所建立信息關(guān)系。(2)與有關(guān)大專院校建立信息關(guān)系。建立信息平臺讓農(nóng)機(jī)推廣部門、用戶、生產(chǎn)企業(yè)、科研單位互相溶為一體,及時快速地獲取各種所需的信息。(五)推廣形式多樣化。建立科、工、戶為一體的農(nóng)機(jī)新產(chǎn)品開發(fā)研制推廣機(jī)制。把農(nóng)機(jī)生產(chǎn)企業(yè)、科研院校、農(nóng)機(jī)用戶、農(nóng)機(jī)推廣部門聯(lián)系起來,通過發(fā)揮各自的優(yōu)勢,加大農(nóng)機(jī)推廣力度,推廣形式要新穎,要多樣。如傳統(tǒng)的示范基地式推廣,農(nóng)機(jī)大戶、科技大戶示范帶頭推廣,農(nóng)村致富能人帶頭推廣,組織農(nóng)機(jī)科技示范帶頭人外出參觀學(xué)習(xí)來進(jìn)行推廣,請廠家來推廣,參加定貨會進(jìn)行推廣等形式,以加快農(nóng)機(jī)新技術(shù)、新機(jī)具推廣的步伐。(蓬萊市農(nóng)機(jī)局 王士毅 張厚光 劉偉)第三篇:基層黨員管理工作中存在的問題及建議基層黨員管理工作中存在的問題及建議管理好黨員、教育好黨員是抓黨建工作中最基礎(chǔ)的工作。當(dāng)前,找準(zhǔn)黨員教育管理工作中存在的問題并采取相應(yīng)的措施,卓有成效地加強(qiáng)對黨員的管理和教育,對于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨的建設(shè)發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用具有十分重要的意義。一、目前黨員管理工作中存在的問題:㈠思想上有誤區(qū)。部分基層黨組織對黨員教育管理工作的重要性認(rèn)識不足,對抓黨員的學(xué)習(xí)教育不重視。一些基層領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為,在市場經(jīng)濟(jì)條件下,經(jīng)營管理是硬指標(biāo),只要把生產(chǎn)經(jīng)營工作抓好,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益也就搞上去了,可以一“好”遮百丑,而對于黨員的管理和教育看不見、摸不著、做得好不好難于衡量,同時也不能產(chǎn)生效益,因此對黨員管理教育工作抓得不緊,甚至聽之任之。同時,如今的市場經(jīng)濟(jì)體制本可以為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供動力,賦予黨員教育工作豐富的新內(nèi)容,但由于經(jīng)濟(jì)活動中出現(xiàn)的拜金主義,容易在個別黨員中滋生,使長期提倡的理想信念和奉獻(xiàn)精神受到?jīng)_擊,影響了正確人生觀、價值觀,使一些黨員放松了對自己的要求,同時,新舊體制產(chǎn)生的社會問題,使黨員產(chǎn)生困惑。㈡對黨員的教育流于形勢。雖然基層黨組織都設(shè)立了黨員教育領(lǐng)導(dǎo)小組、但實(shí)際黨支部的成員抓支部具體工作都是兼職,加上經(jīng)營生產(chǎn)任務(wù)重、時間緊,沒有多的時間和精力去深入研究和指導(dǎo)基層黨支部的工作和對黨員教育管理。㈢基層黨組織隊伍素質(zhì)不高?,F(xiàn)有基層支部狀況表明:干部隊伍知識面狹窄、理論功底薄、文化程度低、研究管理和引導(dǎo)人的思想行為方法不多,寫作和表述能力差、調(diào)查研究事物的能力弱,工作缺乏創(chuàng)造性,面對市場經(jīng)濟(jì)條件下如何加強(qiáng)黨員教育的問題,辦法不多,思路不暢。二、對存在的問題提出的建議:㈠堅持思想指導(dǎo)性。提高對加強(qiáng)黨員教育的重要性的認(rèn)識,真正把黨員管理教育工作落實(shí)成為一件“具體工作”的大事來抓。同時,要正確理解加強(qiáng)對黨員提高整體素質(zhì)的提高以及發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用對于促進(jìn)企業(yè)文化和經(jīng)營管理工作的重要性。企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)要把抓好黨員的先進(jìn)性和“以點(diǎn)帶面”的模范作用作為加快和推進(jìn)企業(yè)各項工作的重要源泉。充分以“兩學(xué)一做”教育活動的要求作為指導(dǎo)思想,使廣大黨員牢牢把握其深刻內(nèi)涵,并用以約束自己的思想和行動。同時,著力于強(qiáng)化黨員的工作意識、先鋒意識、改革意識、創(chuàng)新意識,使黨員的思想意識緊跟時代脈搏,站在改革的前頭,成為生產(chǎn)經(jīng)營的主力軍。㈡注重活動實(shí)效性。對黨員教育要有計劃性,力求在月、季或中解決幾個問題,在貫徹上級黨委決議的同時,又能針對不同時間、不同任務(wù)、不同需求來自行設(shè)計黨的組織生活內(nèi)容,把企業(yè)的具體情況和問題結(jié)合進(jìn)去,有計劃地開展具有基層特色的黨員教育活動,保證黨員教育工作落到實(shí)處;由于各基層工作任務(wù)不同,決定黨員教育活動內(nèi)容必須多種多樣化,在安排組織生活內(nèi)容時,必須突出本單位的特點(diǎn),具有濃厚的個性色彩;要結(jié)合本單位生產(chǎn)工作任務(wù),對黨員隊伍建設(shè),適時提出新的要求,大力開展“創(chuàng)新爭優(yōu)”、“黨員責(zé)任區(qū)競賽”等評比活動。針對活動中開展的情況、及時地表揚(yáng)好的,批評差的、起到激勵黨員力求上進(jìn)的作用。㈢抓好教育的創(chuàng)新性。黨員教育活動必須聯(lián)系實(shí)際,掌握本單位黨員的思想動態(tài),把轉(zhuǎn)型升級的難點(diǎn)作為黨員教育的突破點(diǎn);把工作的薄弱點(diǎn)作為組織活動的著力點(diǎn),抓住黨員關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為思想教育的重點(diǎn),在一定時間內(nèi),解決思想和工作上的重點(diǎn)問題,在做到這一點(diǎn)時,必須做好充分的調(diào)查研究工作。在黨員教育內(nèi)容和組織活動方式上要有創(chuàng)新,形式上要靈活多樣,時間上避長應(yīng)短,做到方便靈活地開展活動;黨員教育活動要豐富多彩,必須注意把各類教育寓教于娛樂之中,如:針對本單位或企業(yè)以及整個國家改革的大政方針、發(fā)展形勢組織知識競賽、義務(wù)勞動、文體活動等豐富其內(nèi)容,提高黨員管理教育質(zhì)量。從而使黨員的整體素質(zhì)更進(jìn)一步得到有效提高,達(dá)到推進(jìn)各項工作上新的臺階。第四篇:基層行科技工作中存在的問題及建議基層行科技工作中存在的問題及建議隨著信息化建設(shè)的不斷深入,科技工作中存在的信息化基礎(chǔ)設(shè)施滯后、技術(shù)支持邊緣化、規(guī)范科技管理難度大等問題,應(yīng)引起高度重視。一、基層行科技工作中存在的問題(一)信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后一是縣支行機(jī)房技術(shù)防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)偏低。由于長期投入不足,多數(shù)縣支行機(jī)房未達(dá)到規(guī)定的安全防護(hù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),供配電、消防及靜電防護(hù)等方面存在薄弱環(huán)節(jié)。二是網(wǎng)絡(luò)冗余設(shè)備較少,難以滿足業(yè)務(wù)需求。全國開展的市縣網(wǎng)升級改造、交換機(jī)擴(kuò)容等項目解決了地市中行的核心交換機(jī)和路由器熱備問題,但地市行的樓層交換機(jī)等其他網(wǎng)絡(luò)設(shè)備缺乏硬件備份,尤其是縣支行基本沒有冗余的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。三是現(xiàn)有設(shè)備類型較多,部分功能重疊,缺乏協(xié)同工作能力,應(yīng)用整體安全策略有一定的難度。(二)運(yùn)行維護(hù)缺乏有效的技術(shù)手段信息化建設(shè)對系統(tǒng)安全以及運(yùn)行維護(hù)的時效性和持續(xù)性等方面提出了新要求。由于缺乏相應(yīng)的技術(shù)手段,面對網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)運(yùn)行中出現(xiàn)的故障和問題,科技部門尚處于被動響應(yīng)和手工處理的狀態(tài),科技人員的工作量和工作難度逐漸加大,安全隱患也在逐步積累。突出表現(xiàn)在:一是缺乏有效的技術(shù)手段和監(jiān)控措施,被動響應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題不及時;二是系統(tǒng)繁雜,運(yùn)行環(huán)境各異,查找和確認(rèn)問題困難,處理問題不及時;三是缺乏有效的知識積累,難以對運(yùn)行維護(hù)的最佳實(shí)踐進(jìn)行重復(fù)利用;四是科技部門配備的人員較少,業(yè)務(wù)交叉較為普遍,難以對其進(jìn)行合理分工,無法有效提高工作效率。(三)信息系統(tǒng)的異構(gòu)性帶來諸多問題 目前,在基層行應(yīng)用推廣的多
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