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正文內(nèi)容

河北省大中專畢業(yè)生就業(yè)工作意見報告(編輯修改稿)

2025-10-13 20:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 提高到3000元/月。,大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)從事個體經(jīng)營,2年內(nèi)免征營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加和個人所得稅。,對持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的大中專畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的,按規(guī)定在限額內(nèi)依此減免營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加和個人所得稅,審批期限延長至2009年12月31日。,當?shù)貏趧颖U喜块T按每人不超過1300元的標準分階段給予培訓補貼。,并取得《職業(yè)資格證書》的我市登記失業(yè)大中專畢業(yè)生,當?shù)貏趧颖U喜块T給予不超過800元標準的職業(yè)培訓補貼和職業(yè)技能鑒定補貼。2009年1月1日后創(chuàng)業(yè)成功,帶動我市3人至5人(含5人)就業(yè)的,給予2000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼;帶動我市6人(含6人)以上就業(yè)的,給予3000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼。,可按上統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資的60%為基數(shù),繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險費;參加工傷保險的,可按用工人數(shù)、經(jīng)營面積或工程總造價等情況實行實名制定額繳費。,前2年繼續(xù)保留享受城市居民最低生活保障待遇。、自主創(chuàng)業(yè),開業(yè)滿3個月的,可按照其未領取的失業(yè)保險金一次性發(fā)給本人創(chuàng)業(yè)補貼,原失業(yè)保險待遇期不再保留。自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)的大中專畢業(yè)生還可以享受我市關于發(fā)展非公有制經(jīng)濟的各項優(yōu)惠政策和國家有關再就業(yè)稅收政策中屬地方稅種的優(yōu)惠政策,同時可按照當?shù)厣鐣kU的有關規(guī)定,參加社會保險。(六)鼓勵高校畢業(yè)生應征入伍服義務兵役。,代償助學貸款。、考軍校、安排到技術崗位等方面優(yōu)先。,優(yōu)先錄取。(高專)學歷的,退役后免試入讀成人本科;或經(jīng)過一定考核,入讀普通本科。;榮立二等功及以上的,退役后免試推薦入讀碩士研究生。(七)有條件的縣(市、區(qū))要盡快啟動大中專畢業(yè)生服務社區(qū)項目,街道、社區(qū)聘用勞動保障協(xié)理員要積極吸納大中專畢業(yè)生。(八)各用人單位選拔大中專畢業(yè)生,在同等條件下,優(yōu)先接收革命烈士子女、殘疾軍人子女、身患殘疾、家庭特別困難或父母雙方均已下崗的畢業(yè)生。(九)我市畢業(yè)生到外地就業(yè),給予辦理放行手續(xù),放行手續(xù)到曲靖市人才服務中心辦理。外市畢業(yè)生到我市就業(yè)的,一般應具有本科及其以上學歷。(十)應屆畢業(yè)生在規(guī)定時間無法落實就業(yè)單位的,可延期就業(yè),對延期就業(yè)的非應屆畢業(yè)生,辦理就業(yè)手續(xù)時,按當年應屆畢業(yè)生就業(yè)的政策辦理。(十一)對當年9月1日以后仍未就業(yè)的應屆畢業(yè)生及半年以上仍未就業(yè)的畢業(yè)生,持《全國普通高等學校大中專畢業(yè)生就業(yè)登記證》(以下簡稱《就業(yè)登記證》)或《就業(yè)報到證》)到入學前戶口所在地的就業(yè)服務機構進行失業(yè)登記,享受我市各項免費就業(yè)服務。(十二)對戶口遷回生源地因患病不能就業(yè)且無生活來源的困難畢業(yè)生,可由民政部門提供最低生活保障或臨時救助,費用由財政部門負責列支。(十三)對就業(yè)困難的畢業(yè)生和零就業(yè)家庭的大中專畢業(yè)生,實施一對一職業(yè)指導、向用人單位重點推薦、公益性崗位安置等幫扶措施,按規(guī)定落實社會保險補貼、公益性崗位補貼等就業(yè)援助政策。各級機關考錄公務員、事業(yè)單位招聘工作人員時,免收困難家庭大中專畢業(yè)生(包括辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的“零就業(yè)家庭”的、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障的、連續(xù)失業(yè)1年以上的、殘疾的、完全失去土地而未就業(yè)的生活困難大中專畢業(yè)生)的報名費和體檢費。離校后未就業(yè)回到原籍困難家庭的大中專畢業(yè)生,各地公共就業(yè)服務機構要摸清底數(shù),免費提供政策咨詢、職業(yè)指導、職業(yè)介紹和人事檔案托管等服務,并組織其參加就業(yè)見習、職業(yè)技能培訓等促進就業(yè)的活動。三、進一步完善就業(yè)服務體系(一)進一步加強對大中專畢業(yè)生的公共就業(yè)服務。按照《就業(yè)促進法》關于培育和完善統(tǒng)一開放、競爭有序的人力資源市場的規(guī)定,充分發(fā)揮人力資源市場配置資源作用,強化公共就業(yè)服務功能。人事、勞動保障、教育部門所屬相關機構及院校要加強協(xié)作和信息共享,對大中專畢業(yè)生免費開展政策咨詢、就業(yè)指導和就業(yè)推薦服務,采取網(wǎng)絡招聘、專場招聘、供求洽談會和用人單位進校園等多種方式,大力開展面向大中專畢業(yè)生的就業(yè)服務系列活動,為大中專畢業(yè)生提供更多、更快、更好的免費就業(yè)信息和各類就業(yè)服務。加強人力資源市場管理,嚴厲打擊違法違規(guī)行為,加強招聘活動組織工作,維護大中專畢業(yè)生就業(yè)權益。有關部門和公共就業(yè)服務機構舉辦招聘會,不得以任何方式向大中專畢業(yè)生收取費用。要嚴格控制大規(guī)模招聘會,加強招聘活動的安全保衛(wèi)措施。(二)建立健全大中專畢業(yè)生就業(yè)服務信息網(wǎng)絡,逐步實現(xiàn)與國家、省、市、學校就業(yè)信息網(wǎng)絡的連通,為用人單位和大中專畢業(yè)生提供網(wǎng)上溝通交流的平臺。同時,要實現(xiàn)我市大中專學校就業(yè)市場、人才市場和勞動力市場的相互貫通,實現(xiàn)資源共享。(三)建立和完善畢業(yè)生就業(yè)需求信息登記制度。用人單位要向畢業(yè)生就業(yè)主管部門報送需求信息,為畢業(yè)生提供就業(yè)信息服務。(四)各縣(市)區(qū)和市屬事業(yè)單位公開考試招聘大中專畢業(yè)生,必須制定招考實施方案,經(jīng)市委組織部、市人事局審核同意并通過電視、報刊等媒體向社會公開后,方能公開招考。為規(guī)范各用人單位選拔大中專畢業(yè)生的考務工作,教育系統(tǒng)事業(yè)單位招考由市教育局組織實施;非教育系統(tǒng)事業(yè)單位招考由市人事局組織實施;經(jīng)市委組織部、市人事局同意,也可由各縣(市、區(qū))和市屬事業(yè)單位上級主管部門組織實施。(五)對符合就業(yè)政策和用人單位公告的崗位、招考條件,并按公開考試招聘大中專畢業(yè)生程序考試考核入選的大中專畢業(yè)生,用人單位不得拒絕接收。否則,該單位三年內(nèi)不得進人。(六)統(tǒng)一招收的全日制大中專畢業(yè)生、非師范類畢業(yè)生到曲靖市人才服務中心報到登記,師范類畢業(yè)生到市教育局報到登記。確定就業(yè)單位后,按以下方式辦理就業(yè)手續(xù):,持錄用文件、《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報到證》、《畢業(yè)證書》到曲靖市人才服務中心辦理《大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證》。,憑《云南省事業(yè)單位聘用人員情況登記表》、《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》、《曲靖市事業(yè)單位公開考試招聘人員名冊》、《畢業(yè)證書》、《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報到證》,到曲靖市人才服務中心辦理有關錄(聘)用手續(xù);持市人事局開具的《大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證》、《事業(yè)單位聘用人員通知》、《云南省事業(yè)單位聘用人員情況登記表》,到公安部門辦理落戶手續(xù)。、省、市、縣(市、區(qū))所屬企業(yè)就業(yè)的大中專畢業(yè)生,憑用人單位及主管部門接收意見、《曲靖市大中專畢業(yè)生就業(yè)登記表》、《畢業(yè)證書》、《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報到證》(企業(yè)招聘的還須持有《人才招聘協(xié)議書》),到曲靖市人才服務中心辦理《大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證》。沒有《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報到證》,但取得國家認可學歷的畢業(yè)生,確定就業(yè)單位后,持《畢業(yè)證書》、經(jīng)畢業(yè)學校蓋章和就業(yè)單位簽署接收意見的《就業(yè)推薦表》原件、縣級以上醫(yī)院的《體檢表》到曲靖市人才服務中心辦理《大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證》。公安部門憑《大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證》為其辦理落戶。四、進一步強化各級各相關部門工作責任(一)各級政府要高度重視大中專畢業(yè)生就業(yè)工作,將大中專畢業(yè)生就業(yè)納入當?shù)鼐蜆I(yè)總體規(guī)劃,把大中專畢業(yè)生就業(yè)擺在當前就業(yè)工作的首位,切實加強對大中專畢業(yè)生就業(yè)工作的組織領導,做到主要領導負總責、親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,層層抓落實。(二)各有關部門要切實發(fā)揮職能,協(xié)調配合,齊抓共管,加強對大中專畢業(yè)生就業(yè)有關政策措施落實情況的監(jiān)督檢查,確保落實到位。對落實不力的,責令限期改進。(三)各級財政部門要根據(jù)大中專畢業(yè)生就業(yè)形勢和實際需要,統(tǒng)籌安排資金用于促進大中專畢業(yè)生就業(yè)工作,切實做好引導和鼓勵大中專畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作所需經(jīng)費預算,確保各項政策落到實處。(四)各用人單位特別是各類企業(yè)要充分認識人才的重要性,正確處理精簡人員與吸納優(yōu)秀人才、儲備人才、優(yōu)化人才結構的關系,力爭多接收大中專畢業(yè)生。(五)充分發(fā)揮各級人才市場、勞動力市場在大中專畢業(yè)生就業(yè)工作中的主渠道作用,積極創(chuàng)造條件,完善運行機制,拓展工作領域,搞好指導服務,進一步擴大就業(yè)規(guī)模,改善就業(yè)結構,推進大中專畢業(yè)生充分就業(yè)。(六)各級人事部門和勞動保障部門要加大人事、勞動監(jiān)察力度,規(guī)范用工行為,嚴格執(zhí)行就業(yè)資格準入制度;加強對人才市場、勞動力市場的監(jiān)督管理,嚴厲打擊各類欺詐行為。凡是用人單位招聘大中專畢業(yè)生,人事部門和勞動保障部門都要監(jiān)督其辦理勞動或聘用合同鑒證,參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險,逐步建立和完善相應的勞動保障制度。對各類用人單位招聘大中專畢業(yè)生不簽訂勞動或聘用合同、濫用試用期、拖欠或克扣工資、拒繳社會保險費等行為,要依法予以查處。嚴懲各種打著招聘人員幌子坑騙大中專畢業(yè)生的行為,切實保障大中專畢業(yè)生合法權益。(七)各新聞媒體要大力宣傳大中專畢業(yè)生到基層就業(yè)的各項政策措施和大中專畢業(yè)生在基層創(chuàng)業(yè)成才的成功典型,引導大中專畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀和成才觀,引導和鼓勵大中專畢業(yè)生到基層就業(yè),唱響大中專畢業(yè)生到基層建功立業(yè)的主旋律,形成全社會共同促進高校畢業(yè)生多渠道就業(yè)的良好輿論環(huán)境。第三篇:大中專畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀調研報告大中專畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀調研報告為了讓我們大學生更好的了解社會情況,與社會相融,眼界不局限于校園,我們開展了一系列的了解社會情況的活動。一.當代大學生對社會主義核心價值體系的認同:建設社會主義核心價值體系是黨在思想文化建設上的重大理論。當前世界多極化,文化多元化等社會主義核心價值體系建設面臨的新態(tài)勢,面對社會價值多樣化和西方文化的入侵所引發(fā)的認同上的危機,當代大學生作為接受高等教育群體和未來社會建設的重要力量,大學生對社會主義核心價值體系的認同程度和如何在大學生中加強社會主義核心價值體系的教育至關重要。社會主義核心價值體系是2006年10月在京舉行的十六屆六中全會中首次提出的一個科學命題。社會主義核心價值體系在我國整體社會價值體系中居于核心地位,發(fā)揮著主導作用,決定著整個價值體系的基本特征和基本方向。社會主義核心價值體系主要包括四個方面的基本內(nèi)容,即馬克思主義指導思想,中國特色社會主義共同理想,以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神,以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀。正是因為社會主義核心價值體系的重要性,我們大學生必須堅持馬克思主義在思想意識形態(tài)領域的知道地位,牢牢把握社會主義先進文化的前進方向,大力宏揚民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng),積極借鑒人類有益文明成果,充分調動積極因素,凝聚力量,激發(fā)活力。我們正處于價值觀形成的關鍵時期,必須接受良好的思想政治教育。|馬克思主義是我們立黨立國的根本指導思想。在我國社會主義核心價值體系建設中,馬克思主義為我們提供了正確的世界觀和方法論,提供了正確認識世界和改造世界的強大思想武器。只有用馬克思主義的立場、觀點、方法來正確認識經(jīng)濟社會發(fā)展大勢,
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