【文章內(nèi)容簡介】 號，每年都獲得上海市“優(yōu)秀組織獎”及“優(yōu)秀項目獎”，多位老師被評為“優(yōu)秀帶隊教師”。社會實踐形成基地化、長期化、制度化，實踐內(nèi)容不斷豐富。(4)宣傳輿論陣地建設(shè)。利用各種黨團(tuán)組織的宣傳陣地，包括新聞媒體、校園網(wǎng)絡(luò)、工作簡訊、宣傳畫廊、校報、廣播、板報等多種形式廣泛宣傳團(tuán)的各種活動。（三）團(tuán)建工作目前還存在的問題團(tuán)員先進(jìn)性意識淡化社會主義市場經(jīng)濟(jì)的確立使社會的物質(zhì)環(huán)境發(fā)生了改變，全球化使中國傳統(tǒng)的價值觀受到了挑戰(zhàn)。在這樣的大環(huán)境下，青年團(tuán)員價值取向多元化，更強(qiáng)調(diào)“個人主義”和“實用主義”，團(tuán)員意識逐步淡化，主要表現(xiàn)在不愿意主動積極地參加團(tuán)的各種政治理論學(xué)習(xí)和其他活動。調(diào)查顯示，當(dāng)問及“您對政治理論學(xué)習(xí)的態(tài)度”時，%的受訪者表示“積極參加”，%的同學(xué)表示“參加，但不積極主動”，而選擇“能不參加就不參加”和“反感，不參加”%%。當(dāng)問及“您對黨組織所組織活動的態(tài)度”時，選擇“積極參加”%，%的同學(xué)表示“出于對組織的尊重而參加”，選擇“能不參加就不參加”、“反感，不參加”%%，更多的人則選擇了“感興趣就參加，反之就不參加”（%）。此外，%的同學(xué)認(rèn)為學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想對自己作用不大，%的同學(xué)認(rèn)為自己現(xiàn)在最需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容是政治理論。團(tuán)組織影響力有待進(jìn)一步提高在傳統(tǒng)體制下，國家包辦學(xué)生的招生、學(xué)習(xí)安排、生活、就業(yè)，所以學(xué)生是比較被動的。現(xiàn)在學(xué)生在選課、擇業(yè)等涉及自身成長和發(fā)展方面的自由度越來越大，學(xué)生由過去集中的狀態(tài)逐步趨于分散，自主性大大增強(qiáng)，團(tuán)組織進(jìn)行統(tǒng)一管理教育難度比以前加大了，在學(xué)生中的影響力也逐步下降。當(dāng)問及“如果遇到困難，您首先會想到什么組織”時，%；當(dāng)問及“您認(rèn)為共青團(tuán)組織在廣大青年中的凝聚力和吸引力如何”時，多數(shù)同學(xué)選擇了“可以”（%）和“一般”（%），%的受訪者選擇“不怎么樣”。在這種情況下，共青團(tuán)過去只重視對學(xué)生的教育引導(dǎo)，而忽視為學(xué)生服務(wù)的思想也面臨著如何轉(zhuǎn)變的問題。團(tuán)工作程式化，團(tuán)干部流動性大本次調(diào)查訪談中發(fā)現(xiàn)，由于缺乏對團(tuán)干部明確的定位和定級制度，以及相應(yīng)的激勵機(jī)制，很多基層團(tuán)干部在剛當(dāng)團(tuán)干時往往熱情很高，但那時相對缺乏工作的磨練，等到工作經(jīng)驗豐富之后，由于工作任務(wù)繁重而又無法落實政治生活待遇，使得很難保持原有的工作熱情。表現(xiàn)在平時工作中按部就班，以日常事務(wù)性工作為主，思想上存在應(yīng)付想法，缺少創(chuàng)新意識和政治敏銳性，結(jié)合中心工作不緊密，體現(xiàn)不出團(tuán)組織的先鋒模范作用。三、相關(guān)的對策與建議（一）從細(xì)微處入手，開展多種形式的思想教育活動選擇好載體所選的載體既要承載理論學(xué)習(xí)型團(tuán)組織的理念又要生動活潑易于青年團(tuán)員接受。比如創(chuàng)辦以發(fā)表新思想、新言論，啟迪智慧為主要內(nèi)容的青年論壇。樹立好典型榜樣的力量是無窮的。樹立一些在理論學(xué)習(xí)方面有突出成績的典型人物，讓他們談?wù)剬W(xué)習(xí)理論對自己的幫助，從而帶動廣大青年團(tuán)員認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性。典型的選樹即要注意典型人物在精神層面的鼓舞性，又要注重所取得的物質(zhì)成果的鼓動性。分層教育針對不同層次的學(xué)生采用不同深度的理論教育，按照學(xué)生黨員、入黨積極分子、團(tuán)員三層結(jié)構(gòu)，以團(tuán)組織、理論學(xué)習(xí)社團(tuán)、學(xué)習(xí)小組為依托，有層次、有重點地進(jìn)行理論學(xué)習(xí)。既要有網(wǎng)狀的整體推進(jìn)的組織模式，又要有一帶一，一幫一的鏈?zhǔn)浇Y(jié)構(gòu)。（二）進(jìn)一步強(qiáng)化團(tuán)干部的服務(wù)意識密切聯(lián)系團(tuán)員青年團(tuán)組織要時刻關(guān)注青年，把他們的喜怒哀樂、安危冷暖掛在心上，用真情去凝聚人、團(tuán)結(jié)人。始終把青年一代的健康成長與黨、團(tuán)的事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展和國家長治久安緊緊聯(lián)系在一起，增強(qiáng)為黨做好青年工作的自覺性。充分尊重廣大團(tuán)員青年，認(rèn)真聽取他們的呼聲，準(zhǔn)確把握他們的意愿，與團(tuán)員青年打成一片。竭誠服務(wù)團(tuán)員青年共青團(tuán)是青年的群眾組織，只有竭誠服務(wù)青年，才能凝聚青年，才能贏得青年。團(tuán)組織中的團(tuán)干部要牢固樹立竭誠為團(tuán)員青年服務(wù)的意識，擺正位置。服務(wù)團(tuán)員青年關(guān)鍵是要為他們辦實事、謀利益，要服務(wù)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)成才的根本需求，要服務(wù)團(tuán)員青年的多樣化需求，要代表和維護(hù)團(tuán)員青年的合法權(quán)益，要加強(qiáng)對特殊困難青年群體的服務(wù)力度。要把為團(tuán)員青年辦了多少實事、解決了多少困難作為衡量團(tuán)的工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，作為檢驗團(tuán)干部作風(fēng)的根本尺度。把這個根本問題解決好了，才能使團(tuán)員真正將團(tuán)組織看成自己的家，擴(kuò)大團(tuán)組織在團(tuán)員青年中的影響力。（三）加強(qiáng)團(tuán)干部隊伍建設(shè)，把好“三關(guān)”把好“入口關(guān)”在團(tuán)干部的選配上，真正把思想好、能力強(qiáng)、素質(zhì)高的年輕干部及時選拔到團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。同時也要按照規(guī)定及時落實團(tuán)干部的待遇，尤其是政治待遇，為團(tuán)干部的成長成才創(chuàng)造條件。把好“管理關(guān)”團(tuán)組織要定期向黨委組織部門推薦優(yōu)秀團(tuán)干部，符合條件的要列入黨的后備干部名單。加強(qiáng)培養(yǎng)鍛煉，積極創(chuàng)造條件，使大批優(yōu)秀年輕干部盡快走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。要爭取黨組織對團(tuán)干部參加各類培訓(xùn)的支持，主動將團(tuán)干部的培訓(xùn)計劃納入黨組織的干部培訓(xùn)規(guī)劃。在注重提高團(tuán)干部理論業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，也要通過輪崗、掛職或任職鍛煉，幫助他們豐富閱歷、提高素質(zhì)，盡快成長起來。把好“輸出關(guān)”要努力爭取使黨委組織部門做好團(tuán)干部轉(zhuǎn)崗工作。黨組織要大膽提拔，合理使用，按照“培養(yǎng)一個，成熟一個，轉(zhuǎn)向一個”的工作方針，有計劃地把優(yōu)秀團(tuán)干部輸送到其他重要崗位上。第三篇：xx局黨建帶團(tuán)建研究“黨建帶團(tuán)建”工作研究共青團(tuán)XX林業(yè)局委員會近幾年來，在黨委、林業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全局各級黨、團(tuán)組織按照“黨建帶團(tuán)建”的要求，加大共青團(tuán)的組織建設(shè)，有效增強(qiáng)了團(tuán)組織的服務(wù)能力、凝聚能力、學(xué)習(xí)能力、合作能力，廣大團(tuán)員青年艱苦創(chuàng)業(yè)、銳意進(jìn)取，為促進(jìn)我局經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。我局“黨建帶團(tuán)建”工作現(xiàn)狀如下：一、主要做法幾年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視下，通過黨、團(tuán)組織扎實有效工作，不斷推進(jìn)“黨建帶團(tuán)建”工作，取得了一定的成績。我局的主要做法是：（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，不斷加強(qiáng)“黨建帶團(tuán)建”工作領(lǐng)導(dǎo)力度各級黨組織都站在推動建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)不斷發(fā)展的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識新形勢下加強(qiáng)和改善對共青團(tuán)和青少年工作領(lǐng)導(dǎo)的極端重要性，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力度，切實重視和加強(qiáng)共青團(tuán)和青少年工作。能夠把圍繞黨的中心工作堅持“黨建帶團(tuán)建”作為加強(qiáng)共青團(tuán)建設(shè)的一條基本原則。在思想上和舉措上做到了“四個明確”：一是明確共青團(tuán)是黨的助手和后備軍這一黨章的規(guī)定，把團(tuán)的工作放在重要位臵，關(guān)心支持團(tuán)的工作，關(guān)心團(tuán)干部和團(tuán)員青年的健康成長。二是明確團(tuán)的建設(shè)從來就是與黨的建設(shè)緊密聯(lián)系在一起的?；鶎狱h組織堅強(qiáng)有力，就能夠帶動團(tuán)的工作健康開展，增強(qiáng)對廣大青年的凝 聚力和號召力；就能夠配合黨組織的工作，完成好黨組織交給的各項任務(wù)，就能夠向黨組織源源不斷地輸送新鮮血液。三是明確堅持基層黨建帶團(tuán)建是新形勢下鞏固黨和青年群眾基礎(chǔ)的迫切需要。在黨的領(lǐng)導(dǎo)下加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)的建設(shè)，把廣大青年緊緊團(tuán)結(jié)在黨的周圍，確保建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)后繼有人。四是明確實施團(tuán)建基礎(chǔ)工作必將為基層黨組織建設(shè)上水平創(chuàng)造有利條件。黨建、團(tuán)建配套聯(lián)動，共同發(fā)展，才能不斷增強(qiáng)基層組織的生機(jī)與活力。為了切實加強(qiáng)“黨建帶團(tuán)建”的領(lǐng)導(dǎo)，全局普遍建立了定期研究共青團(tuán)和青少年工作制度，1名黨委副書記分管共青團(tuán)和青少年工作，經(jīng)常聽取共青團(tuán)工作匯報，幫助解決實際困難，積極創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，支持共青團(tuán)組織依照團(tuán)章獨立自主地開展工作。（二）強(qiáng)機(jī)制，抓重點，不斷提高“黨建帶團(tuán)建”工作水平和質(zhì)量“黨建帶團(tuán)建”，建是根本，帶是關(guān)鍵，強(qiáng)是目的，在工作中，我們重點做到了“三強(qiáng)”，以提高工作質(zhì)量和水平。首先，強(qiáng)基礎(chǔ)，切實抓好團(tuán)的思想建設(shè)。一是明確團(tuán)員青年教育的指導(dǎo)思想和重點。首先從思想上提高認(rèn)識，堅持把教育團(tuán)員青年列入重要議事日程，努力建設(shè)一支刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作、勇于創(chuàng)新、自覺奉獻(xiàn)的團(tuán)員青年隊伍。二是堅持黨團(tuán)教育統(tǒng)籌考慮。在安排黨員培訓(xùn)工作同時，對團(tuán)員青年教育培訓(xùn)提要求、做安排。在進(jìn)行黨課教育時，吸收入黨積極分子和部分優(yōu)秀團(tuán)員參加。三是引導(dǎo)團(tuán)組織開展多種 2 形式教育活動。如開展讀書活動、參與新林區(qū)建設(shè)、創(chuàng)建青年文明號，建立團(tuán)建示范點等。其次，強(qiáng)機(jī)制，積極推進(jìn)團(tuán)的制度建設(shè)。一是抓好團(tuán)組織設(shè)臵。團(tuán)的崗位有流動性大的特點，對于空缺的崗位，及時配齊配強(qiáng)團(tuán)干部，使工作很快銜接。二是把團(tuán)建工作納入黨建工作。對基層團(tuán)委要求達(dá)到“四個好”，即：班子建設(shè)好、主題活動好、支部建設(shè)好、陣地建設(shè)好。對基層團(tuán)支部要求達(dá)到“五個有”，即：有一個思想政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、深受團(tuán)員青年信賴的團(tuán)支部書記；有一支充滿活力、能夠發(fā)揮模范帶頭作用的團(tuán)員隊伍；有圍繞黨的中心工作開展適合團(tuán)員青年特點、豐富多彩的特色活動；有一套行之有效、健全規(guī)范的團(tuán)組織工作制度；有能夠保證團(tuán)組織工作正常開展的必要經(jīng)費和活動陣地。三是以“推優(yōu)”為紐帶，把廣大團(tuán)員青年緊緊團(tuán)結(jié)在黨組織周圍。對于德才兼?zhèn)洹嵖兺怀?、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀團(tuán)干部，大膽推薦，不斷充實后備干部隊伍，確保黨的事業(yè)后繼有人。通過團(tuán)組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對象，要求團(tuán)委、團(tuán)支部認(rèn)真抓好落實。激勵學(xué)生團(tuán)員通過牢固樹立正確人生觀、價值觀、世界觀，積極向黨組織靠攏，為黨不斷輸送新鮮血液。四是建立合理的評估機(jī)制。我們把強(qiáng)自身與抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)結(jié)合起來，把服務(wù)中心、服務(wù)青年與服務(wù)社會結(jié)合起來，把黨政評價、社會評價與青年評價結(jié)合起來，建立合理的評價體系，作為評價團(tuán)的工作的依據(jù)，對團(tuán)組織的工作起到了良好的促進(jìn)作用。第三，強(qiáng)素質(zhì)，全面加強(qiáng)團(tuán)的隊伍建設(shè)。一方面加大團(tuán)員發(fā)展力度，在團(tuán)員發(fā)展中，我們堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，保證質(zhì)量，不斷擴(kuò)大團(tuán)組織在青年中的覆蓋面。另一方面加強(qiáng)對團(tuán)員的教育管理。堅持開展“五四紅旗團(tuán)總支、支部”創(chuàng)建，優(yōu)秀團(tuán)員、團(tuán)干的評先工作，創(chuàng)造比、學(xué)、趕超的良好風(fēng)氣。不斷強(qiáng)化團(tuán)員意識，指導(dǎo)團(tuán)組織加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)員發(fā)揮模范帶頭作用的自覺性。各單位在部署中心工作時，都把共青團(tuán)作為一支重要的骨干力量，有意識地給團(tuán)組織出題目、下任務(wù)，充分發(fā)揮團(tuán)組織在青年工作中的核心作用，為他們施展才華搭建平臺。（三）與時俱進(jìn)，不斷開拓“黨建帶團(tuán)建”新領(lǐng)域一是做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)建工作。非公有制經(jīng)濟(jì)是社會主義市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。改革開放特別是黨的十七大以來，隨著我局全面實施新林區(qū)建設(shè)、循環(huán)經(jīng)濟(jì)建設(shè)戰(zhàn)略進(jìn)程的不斷加快。我們因地制宜，因企制宜，積極探索形式多樣的建團(tuán)方式。制定建團(tuán)計劃，明確任務(wù)，穩(wěn)步推進(jìn)，重點突破，不斷打開非公有制經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)建新局面。走訪有關(guān)重點骨干企業(yè)，與有關(guān)人員商談，探討建團(tuán)的意義和方式，并以開展活動為抓手，提高企業(yè)自主建團(tuán)的積極性，至今在兩新組織中建團(tuán)1家，并確定為我局今年的團(tuán)建示范點，在全局團(tuán)的工作中起到了良好的代頭作用。二是推進(jìn)改革領(lǐng)域的團(tuán)建工作。在國有企業(yè)，適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的需要，及時調(diào)整企業(yè)團(tuán)組織的設(shè)臵，同時做好改制企業(yè)的團(tuán)建工作。在學(xué)校，適應(yīng)教育體制改革的需要，圍繞全面推進(jìn)素質(zhì)教育來加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)建，創(chuàng)新教育方式，重點關(guān)心留守兒童，幫助貧困學(xué)子。在國有集體企業(yè)改制后，在企業(yè)黨組織設(shè)臵和調(diào)整的同時，及時調(diào)整企業(yè)團(tuán)組織的設(shè)臵和隸屬關(guān)系。在機(jī)構(gòu)改革和企事業(yè)單位調(diào)整