20xx年公務員法實施方案大會發(fā)言與20xx年公務員考錄會議領導講話匯編(編輯修改稿)
2025-10-13 15:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。二是要從嚴把握政策。各級各部門要嚴格按照中央和省、市的要求制定工作方案和措施，扎實推進公務員法實施工作，做到堅持原則不動搖，執(zhí)行法規(guī)不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松。各縣（市）區(qū)的實施方案要按程序上報備案，不得擅自出臺違背國家、省、市政策規(guī)定的政策、措施。對“四種情況人員”、離崗退養(yǎng)、違規(guī)進人等問題要按照中央和省、市的規(guī)定妥善處理。三是要加強督辦督查。紀委、監(jiān)察部門要對各級各部門實施公務員法的工作情況加強監(jiān)督檢查，對違規(guī)違紀、弄虛作假的，一經(jīng)查明，要嚴肅處理。組織人事部門要切實加強對各地各部門貫徹實施公務員法的檢查指導，及時解決工作執(zhí)行中的偏差，確保實施工作依法依規(guī)進行。要建立健全監(jiān)督機制，自覺接受群眾監(jiān)督，對群眾反映的問題要及時調查處理，妥善解決，避免出現(xiàn)不穩(wěn)定、不和諧的現(xiàn)象。同志們，今年是“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是貫徹實施公務員法的起步之年。我們要以高度的政治責任感、飽滿的工作熱情，堅定信心，扎實工作，圓滿完成公務員法的入軌運行工作，為推進全市經(jīng)濟社會的持續(xù)、快速、健康發(fā)展，構建“和諧黃石”作出新的更大的貢獻。2018年公務員考錄會議領導講話x月x日，省局在鄭州召開了省屬監(jiān)獄系統(tǒng)培訓過渡和考試錄用國家公務員工作會議，會上王有仁副廳長作了重要講話，蘇智通主任傳達了兩個實施方案。為貫徹落實省局會議精神，切實做好我獄培訓過渡和考試錄用國家公務員工作，經(jīng)監(jiān)獄黨委研究決定，召開這次會議。會議的主要任務是部署和安排我獄培訓過渡和考試錄用國家公務員工作。剛才席主任傳達了省人事廳、省司法廳《河南省省屬監(jiān)獄、少管所現(xiàn)有部分工作人員向國家公務員過渡工作實施方案》、《河南省省屬監(jiān)獄、少管所考試錄用國家公務員(人民警察)工作實施方案》，為了切實做好這項工作，我代表監(jiān)獄黨委講以下意見：一、關于省屬監(jiān)獄系統(tǒng)培訓過渡和考試錄用公務員工作有關情況的說明及我獄人員情況(1)目前省屬監(jiān)獄系統(tǒng)人員編制情況。截止XX年底，(2)經(jīng)省編辦核定的省屬監(jiān)獄系統(tǒng)國家公務員編制為11408名(3)?，F(xiàn)在實有國家公務員9839名，(4)職位空缺1569名(5)。非國家公務員身份的干部2563名(6)。(7)關于兩個《實施方案》的制訂。1997年按照省政府部署，(8)我省監(jiān)獄系統(tǒng)實施了公務員過渡，(9)當時由于受編制限制，(10)省屬監(jiān)獄系統(tǒng)有813人沒有能夠過渡，(11)形成了遺留問題。1998年以后，(12)為緩解監(jiān)獄一線警力緊張問題，(13)照顧監(jiān)獄系統(tǒng)子女就業(yè)，(14)又陸續(xù)接收大中專畢業(yè)生及錄用中央司法警官學院(原“兩勞”學院)等院校委培生共1750人，(15)因他們不(16)具有公務員身份，(17)形成了我們系統(tǒng)稱謂的事業(yè)干部。為解決監(jiān)獄系統(tǒng)干部管理方面的歷史遺留問題，(18)利用現(xiàn)有編制資源將部分干部培訓過渡和考錄為公務員，(19)減少在推行監(jiān)獄體制改革中的矛盾。省廳、局對培訓過渡和考錄公務員工作非常重視。今年3月5日，(20)省人事廳、省司法廳聯(lián)合向省政府報送了《關于省屬監(jiān)獄勞教系統(tǒng)部分工作人員過渡及考錄國家公務員問題的請示》。省委、省政府領導相繼對培訓過渡和考錄工作作出重要批示。按照領導批示精神，(21)省人事廳公務員管理處、調配錄用處、省司法廳政治部、省監(jiān)獄管理局政治部聯(lián)合組成調研組，(22)深入部分基層單位采取多種形式進行了調研，(23)對基層反映集中的問題作了深入分析。在此基礎上，(24)根據(jù)省委、省政府有關文件和省領導批示精神，(25)擬訂了《河南省省屬監(jiān)獄、少管所現(xiàn)有部分工作人員向國家公務員過渡工作實施方案》和《河南省省屬監(jiān)獄、少管所考試錄用國家公務員(人民警察)工作實施方案》。6月1日，(26)省人事廳、司法廳、省監(jiān)獄管理局主要領導及有關人員召開聯(lián)席會議，(27)在對方案中的一些問題慎重研究，(28)認真修改，(29)統(tǒng)一認識的基礎上形成上報省政府的意見。省政府領導在聽取了省人事廳、省司法廳領導同(30)志匯報后，(31)批準了工作方案。兩個《方案》對省屬監(jiān)獄、少管所部分工作人員培訓過渡和考試錄用為國家公務員(人民警察)工作的指(32)導思想和原則、組織領導
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1